住建局副局長20xx年度述職報告范文與住建局四風突出問題專項整治方案匯編(完整版)
【正文】 XX年3月（2）嚴禁以培訓名義召開會議。下發(fā)了《關于加強市政工程質量管理的若干規(guī)定》，強化市政安排專門人員每天至少三次巡查，每周一通報，細化驗收部位，合理確定關鍵質量控制點，落實工程參建針對這些問題，今后，一是深入基層走訪民情，了解民眾所需所求，適時的對工作進行調整，為領導做好參謀；二是加大對落實事項的督導力度，對重大項目、重點工作時時關注，定期督導匯報，對難點工作幫助查找分析問題根源，協(xié)調相關部門及時高效完成。通過系統(tǒng)的學習，使辦公室人員熟練掌握了各項業(yè)務技能，進一步提高了工作人員的整體素質和業(yè)務水平。 （二）廉潔自律情況。我始終把加強思想政治和業(yè)務學習放在自身建設的首位。42家、單體工程192棟，一是強化學習意識。5人次、受理質量投訴34起。住建局四風突出問題專項整治方案認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，按照中央和省委、市委、縣委關于推進“四風”突出問題專項整治的總體要求，繼續(xù)深入開展機關干部“四風”問題整治行動，進一步著力解決黨政機關自由散漫等突出問題，嚴肅查處違反工作紀律規(guī)定的行為，進一步弘揚新風正氣，提升機關效能，營造機關干部干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，建立整治工作長效機制，以實際成效取信于民。責任股室：局辦公室、計財股責任人：整治時限：XX年3月（6）研究制定“三公經費”支出標準，完善經費審核機制。責任領導：責任股室：局辦公室責任人：整治時限：XX年3月（13）堅決糾正房產開發(fā)、安全生產、建設工程質量等方面侵害群眾利益的行為，嚴肅查處違規(guī)開發(fā)、違章建設、建設質量不高等問題。責任股室：局辦公室、計財股、城建股、村鎮(zhèn)股、房管股責任人：整治時限：XX年3月6．深入整治超標配備公車、多占辦公用房問題。牽頭領導：責任股室：局“走基層”活動協(xié)調小組辦公室、信訪股責任人：活動時限：XX年3月三、工作措施（一）嚴格執(zhí)行方案。工作中要注重整合各方資源，實行部門聯動，建立分工負責、情況收集、實地督查、協(xié)作會商、情況通報等工作機制，確保整治工作常態(tài)化。我局將運用紀律處分和組織處理兩種手段進行問責。同時，要將遵守工作紀律的情況與單位責任制考核、績效考核掛鉤，與機關干部年終考核、評先評優(yōu)等掛鉤，嚴格執(zhí)行相關規(guī)定。我局將利用宣傳欄等各種載體，加強工作紀律的宣傳教育，樹立工作作風無小事的意識。（二）加強教育引導。
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