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正文內(nèi)容

個(gè)人對(duì)照檢查材料自查報(bào)告與個(gè)人對(duì)照檢查匯報(bào)材料5篇匯編(完整版)

  

【正文】 工程質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)可以消除環(huán)境的不安全因素,職工按規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)操作就避免了其危險(xiǎn)行為,保證了三不傷害,大多數(shù)的事故都是由職工違章操作引起,這一點(diǎn)一定要高度重視,在現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)制止職工違章,指導(dǎo)其規(guī)范操作。(四)加強(qiáng)管理,保證安全生產(chǎn),使兩抓活動(dòng)取得實(shí)效從嚴(yán)管理,實(shí)行行政的強(qiáng)制性手段,在管理上做到深、嚴(yán)、細(xì)、實(shí),建立完善工作制度,加大制度執(zhí)行和落實(shí)力度,用嚴(yán)格的規(guī)章制度和鐵的紀(jì)律去約束人,管理人,克服溫情主義。始終做到心里裝著職工,想著基層,用真心、用實(shí)勁為基層排憂(yōu)解難,為職工多辦實(shí)事、多辦好事。通過(guò)科學(xué)合理地安排時(shí)間,保證學(xué)習(xí)工作兩不誤。從客觀上總是以工作忙、任務(wù)重給自己找理由,沒(méi)有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系,存有工作第一,學(xué)習(xí)第二的錯(cuò)誤想法,沒(méi)能找準(zhǔn)學(xué)習(xí)理論與改造主觀世界的結(jié)合點(diǎn),這成為限制個(gè)人才能更大發(fā)揮的瓶頸。但在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,主要拘泥于本職工作的范圍,片面強(qiáng)調(diào)干什么,學(xué)什么,強(qiáng)調(diào)知識(shí)的實(shí)用性,學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性,對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)不夠透徹,掌握和運(yùn)用還不夠好,缺乏全面系統(tǒng)的知識(shí)升華,只滿(mǎn)足于干好本職工作。淡薄名利,不計(jì)較個(gè)人得失。要認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策,正確行使人民賦予的權(quán)力,多為基層、為群眾搞好服務(wù)。在參加集體中心學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,結(jié)合自身實(shí)際,制定好個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃,努力做到學(xué)習(xí)經(jīng)?;?、系統(tǒng)化。自覺(jué)遵守四大紀(jì)律八項(xiàng)要求,認(rèn)真落實(shí)縣委黨內(nèi)監(jiān)督八項(xiàng)制度,尤其是嚴(yán)格遵守中央提出的五不許規(guī)定。在道德領(lǐng)域,是非、善惡、美丑的界限絕對(duì)不能混淆,堅(jiān)持什么、反對(duì)什么,倡導(dǎo)什么、抵制什么,都必須旗幟鮮明。總認(rèn)為上有黨委書(shū)記,下有主管黨務(wù)工作的副書(shū)記,用不著自己再多操心。養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展較為零散,高標(biāo)準(zhǔn)、大規(guī)模的養(yǎng)殖小區(qū)相對(duì)較少,很多農(nóng)業(yè)定單信用程度較低,坑農(nóng)事件時(shí)有發(fā)生,農(nóng)民增收潛力較小。但按照整改目標(biāo)的要求,還存在著一定的差距。一、存在的突出問(wèn)題及表現(xiàn)在落實(shí)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)整改方案和整改措施上,某些方面還沒(méi)有落實(shí)到位。在遇到較大困難自己力量難以解決時(shí),時(shí)常以我盡力了的思想而堂而皇之,缺少象牛玉儒同志那樣,大膽創(chuàng)新的解決新問(wèn)題新矛盾的魄力。這一切都說(shuō)明科學(xué)發(fā)展觀還沒(méi)有得到很好的落實(shí)。胡錦濤主席關(guān)于樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀的重要講話,是對(duì)馬克思主義榮辱觀的深化,是新形勢(shì)下加強(qiáng)思想道德建設(shè)的行動(dòng)指南。在廉潔從政方面,某些細(xì)小環(huán)節(jié)還需要注意調(diào)整。再加上社會(huì)不良風(fēng)氣的影響,在一些事關(guān)廉政的事情上,認(rèn)為是人之常情,礙于情面,隨波逐流而不以為然,這些問(wèn)題都需要在今后的工作和生活中加以改正。二是加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,重點(diǎn)發(fā)展農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè),更好地實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。堅(jiān)決落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅(jiān)持艱苦奮斗,清正廉潔。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,廣大干部職工從思想上受到教育,認(rèn)識(shí)上得到提高,觀念上得到轉(zhuǎn)變。二、認(rèn)真梳理,分析原因根源存在于思想上,需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想,主要表現(xiàn)為:(一)重事務(wù),輕學(xué)習(xí)。三、落實(shí)整改,取得實(shí)效針對(duì)上述問(wèn)題,本人將以這次兩抓活動(dòng)為契機(jī),學(xué)好理論,建好班子,帶好隊(duì)伍,努力在區(qū)隊(duì)形成思想更加解放,工作更加努力,學(xué)習(xí)更加主動(dòng),生活更加豐富多彩的局面。(二)進(jìn)一步做好思想政治工作,加強(qiáng)職工思想教育以?xún)勺ノ募駷橹笇?dǎo),以愛(ài)礦、愛(ài)崗、敬業(yè)、奉獻(xiàn)為主題,加強(qiáng)對(duì)干部職工的教育,引導(dǎo)他們樹(shù)立主人翁思想,使他們積極參與到企業(yè)改革發(fā)展中來(lái)。強(qiáng)化跟班督查和現(xiàn)場(chǎng)安排,嚴(yán)格考核區(qū)隊(duì)干部入井次數(shù)和入井檢查情況。建立健全安全管理基礎(chǔ)資料,這是規(guī)范管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,主要規(guī)范好以下記錄:交接班記錄、班前會(huì)記錄、安全學(xué)習(xí)記錄、安全生產(chǎn)會(huì)記錄、作業(yè)規(guī)程貫徹記錄、職工基本情況臺(tái)帳、特種作業(yè)人員臺(tái)帳、隱患排查整改記錄等。對(duì)安全威脅較大和本隊(duì)解決有困難的問(wèn)題,必須及時(shí)向上級(jí)或有關(guān)部門(mén)匯報(bào)。XX年我掛點(diǎn)村,村民對(duì)本村自來(lái)水管理和水利設(shè)施建設(shè)兩個(gè)方面的意見(jiàn)一直反映強(qiáng)烈,曾多次跟我反映。主要是自己擔(dān)心批評(píng)尖銳影響領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威、影響班子團(tuán)結(jié),缺少揭短亮丑的勇氣和動(dòng)真碰硬、敢于交鋒的精神?!边@說(shuō)明我平時(shí)認(rèn)為的吃吃喝喝小問(wèn)題在群眾中產(chǎn)生了不良影響,使群眾對(duì)我們?nèi)狈π湃胃校傄詾楦刹恳怀鲩T(mén)就是花天酒地、公款消費(fèi),破壞了公仆形象。我在反復(fù)思考3天后才動(dòng)手,花了2天時(shí)間才完成。下村后與群眾心貼心的交流少,比如群眾反映的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的問(wèn)題,一直沒(méi)有提出實(shí)際可推廣的“一村一品”,服務(wù)群眾和解決農(nóng)村實(shí)際問(wèn)題能力較差。習(xí)慣了用點(diǎn)評(píng)、會(huì)議通報(bào)等方式來(lái)抓工作進(jìn)度,對(duì)工作中上不去的,總認(rèn)為是干部不用心或能力不足。八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之前,對(duì)吃請(qǐng)、請(qǐng)吃一直不認(rèn)為是問(wèn)題,經(jīng)常參與,甚至以自己人緣好而沾沾自喜,有時(shí)以工作需要給自己找理由。我分管的人口計(jì)生工作是常態(tài)化動(dòng)態(tài)管理工作,7天一通報(bào),一月一排名,一季度一考核,是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的老大難問(wèn)題。我做了十多年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,為什么這幾年與群眾的感情遠(yuǎn)了,問(wèn)題的根源還是沒(méi)有把人民群眾當(dāng)作考官,沒(méi)有把群眾利益作為謀事創(chuàng)業(yè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。擔(dān)當(dāng)不足。(一)嚴(yán)格要求自己,腳踏實(shí)地工作。堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),及時(shí)調(diào)整思想、工作上的不適應(yīng),搶抓發(fā)展機(jī)遇,積極破解工作中的難題和薄弱環(huán)節(jié),對(duì)分管的計(jì)生辦和民政所兩個(gè)基層所站要堅(jiān)持每月例會(huì)制度,加強(qiáng)平時(shí)的工作調(diào)度和業(yè)務(wù)培訓(xùn),使大家樹(shù)立強(qiáng)烈的服務(wù)群眾意識(shí)和改革發(fā)展意識(shí),提高工作質(zhì)量。(五)堅(jiān)持廉潔自律,落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”。平時(shí)只關(guān)心自己能夠遵守政治紀(jì)律,而對(duì)社會(huì)上的錯(cuò)誤言行,有事不關(guān)己、高高掛起的思想,有時(shí)還麻木不仁,警惕性不高,沒(méi)有旗幟鮮明地站出來(lái)批評(píng)和抵制。隨著思想認(rèn)識(shí)的深入,在貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定方面,由被動(dòng)執(zhí)行轉(zhuǎn)變成自覺(jué)落實(shí)。深入調(diào)研較少。如作為鄉(xiāng)副書(shū)記,對(duì)“走讀”現(xiàn)象抓的不嚴(yán),對(duì)有“走讀”的干部只限于通報(bào)批評(píng),沒(méi)有很好的了解干部“走讀”的具體原因,具體問(wèn)題具體解決,關(guān)心干部不夠。(四)奢靡之風(fēng)方面節(jié)儉意識(shí)較淡薄。自己出身農(nóng)村,對(duì)廣大群眾的艱辛和不宜也感同身受,但在牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),自覺(jué)踐行黨的群眾路線上還有差距,認(rèn)為辦公室工作服務(wù)的對(duì)象不同,深入實(shí)際、深入基層、深入群眾的熱情不高,沒(méi)有真正和群眾打成一片,對(duì)群眾的呼聲和訴求重視還不夠,工作中存在主觀主義和經(jīng)驗(yàn)主義的現(xiàn)象。堅(jiān)持理論武裝頭腦,真正把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)作為武裝頭腦、提升自我、指導(dǎo)實(shí)踐的重要法寶,深入持久學(xué)習(xí)好黨章黨紀(jì)、黨史文獻(xiàn),以及習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神等,在思想、政治、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致,堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信。大力弘揚(yáng)深入唯實(shí)調(diào)查精神,注重深入調(diào)查現(xiàn)場(chǎng),摸清現(xiàn)場(chǎng)狀況,采取有效辦法,全面掌握第一手資料和數(shù)據(jù),以更加精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)、更加理性的調(diào)查分析、更加客觀調(diào)查結(jié)論,為領(lǐng)導(dǎo)掌握實(shí)情、思考決策提供參考作用。在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照黨章、中央和省市縣關(guān)于開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)的要求和規(guī)定,尤其是在黨員群眾中廣泛征求到的意見(jiàn)和建議,深入查擺在“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題,并對(duì)其根源進(jìn)行深刻剖析,現(xiàn)將領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下。鄉(xiāng)黨委組織召開(kāi)了黨委領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議和專(zhuān)題民主生活會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的重要批示和重要講話精神,提高認(rèn)識(shí),把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央“八項(xiàng)規(guī)定”及省委的“實(shí)施辦法”上來(lái)。堅(jiān)持精簡(jiǎn)、高效的辦公原則,能不開(kāi)的會(huì)議堅(jiān)決不開(kāi),可開(kāi)可不開(kāi)的會(huì)議不開(kāi),能合并召開(kāi)的會(huì)議合并召開(kāi),會(huì)議發(fā)言要求開(kāi)門(mén)見(jiàn)山、簡(jiǎn)短精煉,力戒空話、套話,不論會(huì)議大小會(huì)場(chǎng)一律不擺放鮮花和綠色植物,就餐一律安排機(jī)關(guān)食堂用餐。改進(jìn)文風(fēng)、會(huì)風(fēng)等作風(fēng)建設(shè)的制度還需要進(jìn)一步完善。(二)在官僚主義方面。(三)在享樂(lè)主義方面。雖然各級(jí)黨委強(qiáng)調(diào)要深入基層、深入實(shí)際、深入群眾,但仍然存在深入程度不夠,深入的方式方法單一,走形式、走過(guò)場(chǎng)等。五是實(shí)事求是的思想路線堅(jiān)持不夠。(一)堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度,提升能力素養(yǎng)。結(jié)合工作實(shí)際,健全黨委領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系部門(mén)、村組的工作制度;嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部帶班、值班制度;健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部深入村組的調(diào)查研究制度等,確保領(lǐng)導(dǎo)干部掌握一線情況真實(shí)、及時(shí)。(三)以科學(xué)發(fā)展為主線,團(tuán)結(jié)干事、務(wù)實(shí)創(chuàng)新。切實(shí)把整改措施貫徹到民生工作之中,為老百姓多做實(shí)事好事,提高服務(wù)質(zhì)量和水平,讓群眾看到更多變化、得到更多實(shí)惠。我作為一名基層黨員干部,堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真遵守黨的政治紀(jì)律,在實(shí)際行動(dòng)中積極響應(yīng)黨組織的號(hào)召。4.廉潔奉公,不接受吃請(qǐng),不出入私人會(huì)所,不收受一切有價(jià)錢(qián)物。缺少與主要領(lǐng)導(dǎo)的溝通匯報(bào),覺(jué)得有些工作不是很重要,沒(méi)有從全鄉(xiāng)一盤(pán)棋的角度去思考各項(xiàng)工作中的關(guān)聯(lián)性。沒(méi)有做到隨手關(guān)燈,有時(shí)候取暖器一開(kāi)就是一天。三是“三觀”改造松懈。(二)轉(zhuǎn)變作風(fēng),沉下身子始終把自己放在一個(gè)普通的黨員干部的位置上,解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極對(duì)照黨章、對(duì)照中央和省、市、縣的有關(guān)規(guī)定、對(duì)照先進(jìn)典型,對(duì)照在基層部門(mén)、社會(huì)組織、機(jī)關(guān)黨員干部職工、離退休干部和城鄉(xiāng)居保服務(wù)對(duì)象中廣泛征求到的意見(jiàn)建議,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),深入查擺局領(lǐng)導(dǎo)班子在“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題,并對(duì)其思想根源進(jìn)行深刻剖析,接受了一次深刻的馬克思主義群眾觀點(diǎn)、群眾路線、群眾紀(jì)律的教育,明確了努力方向。三是堅(jiān)持在黨的各項(xiàng)建設(shè)上與中央和省、市、縣要求保持高度一致。針對(duì)公務(wù)接待和公務(wù)用車(chē)管理有待進(jìn)一步規(guī)范等實(shí)際問(wèn)題,經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子研究,制定《縣農(nóng)保局公務(wù)接待管理暫行辦法》和《縣農(nóng)保局公務(wù)用車(chē)管理暫行辦法》等。一是下基層檢查指導(dǎo)工作時(shí),對(duì)基層迎送和超標(biāo)準(zhǔn)接待安排,對(duì)基層贈(zèng)送的土特產(chǎn),沒(méi)有完全做到斷然拒絕;二是會(huì)議活動(dòng)管理缺乏成本觀念,有的會(huì)議規(guī)模過(guò)大、范圍過(guò)寬;三是個(gè)別公務(wù)接待還存在講排場(chǎng)現(xiàn)象。官僚主義的實(shí)質(zhì)是封建殘余思想作祟,其根源在于官本位思想和權(quán)力觀扭曲。有人覺(jué)得現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)物質(zhì)條件好了,在生活上沒(méi)有必要過(guò)于苛刻,因而自覺(jué)不自覺(jué)地放松對(duì)艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚(yáng)?!八娘L(fēng)”問(wèn)題的存在,不僅反映出我局班子成員在“四風(fēng)”上與上級(jí)要求和群眾期盼還存在一定的差距,同時(shí),也表明了我局在作風(fēng)建設(shè)方面還存在不少薄弱環(huán)節(jié)。進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與領(lǐng)導(dǎo)班子成員平時(shí)自學(xué)相結(jié)合,加強(qiáng)政治理論和價(jià)格業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。以提高思想、增強(qiáng)能力、改進(jìn)作風(fēng)、改善形象為重點(diǎn),努力建設(shè)團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、配合默契、求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng)新、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)班子,是增強(qiáng)機(jī)關(guān)聚集力和戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵。按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則,做到議而有決,決而有行,切實(shí)提高工作執(zhí)行力。堅(jiān)持以人為本,切實(shí)調(diào)動(dòng)和發(fā)揮干部職工積極性。每年初確定部門(mén)重點(diǎn)調(diào)研課題,每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員要領(lǐng)銜課題深入基。要加強(qiáng)干部職工理想宗旨和社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育,增強(qiáng)愛(ài)崗敬業(yè)精神。完善群眾參與和集體討論相結(jié)合的決策機(jī)制,扎實(shí)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)決策民主化科學(xué)化法制化。自覺(jué)維護(hù)和增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,顧大局、識(shí)大體、講原則,努力形成班子的整體合力,充分發(fā)揮班子的整體功能。堅(jiān)持學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合。三、今后努力方向和整改措施針對(duì)上述存在的實(shí)際問(wèn)題和對(duì)產(chǎn)生問(wèn)題根源的深度剖析,遵照中央和省、市、縣的有關(guān)要求,結(jié)合我縣城鄉(xiāng)居保工作和局機(jī)關(guān)實(shí)際,下一步,我們將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改。四是社會(huì)主義核心價(jià)值觀樹(shù)立得還不夠牢,憂(yōu)患意識(shí)不夠強(qiáng)。局領(lǐng)導(dǎo)班子班子成員大多不是來(lái)自基層,由于基層工作和生活經(jīng)歷的缺乏,造成與群眾的感情較為淡薄,與群眾同甘共苦的意識(shí)漸漸淡化,在面對(duì)群眾時(shí)存有一定的“恩賜”思想,沒(méi)有真正把自己放在公仆的位置上、把群眾放在主人的地位上;隨著工作頭緒越來(lái)越多,下基層調(diào)研難以真正做到深入扎實(shí),與群眾坐在一條板凳上充分進(jìn)行溝通交流的時(shí)間越來(lái)越少。局領(lǐng)導(dǎo)班子班子在“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題,既有領(lǐng)導(dǎo)班子工作機(jī)制層面的原因,也有個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想和認(rèn)識(shí)根源上的因素,就總體情況綜合而言,主要有以下幾個(gè)方面:一是科學(xué)的政績(jī)觀樹(shù)立得還不夠深、不夠牢,責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)。從自查工作的總體情況來(lái)看,局領(lǐng)導(dǎo)班子班子都能夠自覺(jué)遵守有關(guān)廉潔自律規(guī)定,沒(méi)有出現(xiàn)違反規(guī)定的行為;在遵守下基層接待紀(jì)律方面,局領(lǐng)導(dǎo)班子班子成員下基層時(shí)都能夠做到輕車(chē)簡(jiǎn)從,不增加基層負(fù)擔(dān),不講排場(chǎng)。在廉政建設(shè)方面,結(jié)合城鄉(xiāng)居保工作積極推進(jìn)懲防體系建設(shè),較好落實(shí)反腐責(zé)任。一、遵守黨的政治紀(jì)律、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定情況(一)遵守黨的政治紀(jì)律情況我局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持從維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一的高度出發(fā),充分認(rèn)識(shí)遵守黨的政治紀(jì)律的極端重要性;始終把遵守黨的紀(jì)律作為開(kāi)展一切工作的政治準(zhǔn)則,在思想、行動(dòng)上,堅(jiān)定不移地與黨中央及各級(jí)黨委保持高度一致。(三)強(qiáng)化宗旨,發(fā)展民生始終保持全心全意為人民群眾服務(wù)的公仆意識(shí),大力推進(jìn)問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民,努力踐行好“一線工作法”,切實(shí)深入生產(chǎn)生活第一線接地氣,進(jìn)一步密切同群眾的血肉聯(lián)系。對(duì)我們黨面臨的“四大危險(xiǎn)”認(rèn)識(shí)不足,對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)認(rèn)識(shí)不深刻,抵制不堅(jiān)決。一是黨性修養(yǎng)不夠。有時(shí)會(huì)以“老鄉(xiāng)鎮(zhèn)”自居,經(jīng)常以“我在其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)就這樣做的”為借口,因循守舊。三、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題通過(guò)“群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、相互幫”對(duì)照查擺問(wèn)題,結(jié)合自己所分管的工作,主要存在問(wèn)題如下:(一)形式主義方面抓工作時(shí)存在“以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件落實(shí)文件”的現(xiàn)象。堅(jiān)決從思想上、行動(dòng)上和黨中央保持高度一致,既要當(dāng)好指揮員、又要當(dāng)好戰(zhàn)斗員,積極推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)的深入開(kāi)展。堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,緊緊圍繞中心工作和發(fā)展進(jìn)行觀念創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、工作方式方法創(chuàng)新,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,杜絕決策及管理的隨意性,加大制度的執(zhí)行力度,嚴(yán)格按制度管人、按制度辦事,減少和杜絕主觀人為的隨意管理。黨支部每季度上職工思想動(dòng)態(tài)報(bào)告,黨委要及時(shí)研究、分析黨員干部的思想狀況,及時(shí)解決黨員干部的困難,增強(qiáng)黨員干部服務(wù)群眾的積極性和責(zé)任意識(shí),進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。在已有的黨委中心組學(xué)習(xí)制度基礎(chǔ)上,每季度訂出詳細(xì)學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容,并安排專(zhuān)門(mén)時(shí)間開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習(xí)。有的領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員對(duì)政策執(zhí)行一知半解、好大喜功,怕領(lǐng)導(dǎo)、怕丟官,人云亦云,盲目創(chuàng)新、聽(tīng)之任之、隨波逐流,沒(méi)能站在全局發(fā)展考慮問(wèn)題,堅(jiān)持科學(xué)決策的原則性不夠。三是黨性修養(yǎng)不夠強(qiáng)。究其根源,主要還是班子成員在主觀上理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律和世界
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