20xx鎮(zhèn)年上半年黨建工作總結(jié)(完整版)
【正文】 礎(chǔ)上，形成集體研究成果。采取多種形式，拓寬學習教育管道。
二、存在問題及原因分析
(一)村黨組織班子成員活力不夠
村“兩委班子”成員年齡結(jié)構(gòu)老化，學歷較低，工作缺乏創(chuàng)新性，應對矛盾能力弱。三是規(guī)范干部管理。半年以來，上級部門安排部署的黨建重點工作，按照黨委書記親自安排部署、副書記親自督查、組織委員親自落實、黨建專干親自實干模式，形成一級抓一級，層層抓落實的良好局面。
(二)選優(yōu)配強，提供堅強組織保障
通過選優(yōu)配強村“兩委”班子的“主心骨”，充分發(fā)揮基層黨組織領(lǐng)導核心作用，帶頭發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟，逐步帶領(lǐng)群眾增收致富。我鎮(zhèn)重修修訂了干部管理制度，將三支一扶、公益性崗位以及村干部等非在編人員全部納入干部干事檔案考核中，分類進行考核，切實把考評結(jié)果與干部評先評優(yōu)、年度考核、選拔任用掛鉤，極大調(diào)動了干部工作積極性。在配強村班子、優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)上緊迫感不足，缺乏全面系統(tǒng)的規(guī)劃，存在邊干邊摸索的保穩(wěn)傾向。一是集中培訓學。四是“結(jié)對幫學”抓落實。加強對意識形態(tài)領(lǐng)域情況的分析研判，健全黨委會定期聽取意識形態(tài)工作匯報及研討機制，定期研究重大輿情、重點情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地提出指導意見，及時作出工作安排。
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(二)強化隊伍建設(shè)，加強基層組織管理
進一步落實村民代表會議制度，加大推進村級民主治理力度，重點加強村務決策、村級“三資”管理、惠農(nóng)政策等落實情況的監(jiān)督。引導黨員切實當好學習教育的組織者、推動者和實踐者。
(二)黨員隊伍教育引導不足
雖然近年來在逐
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