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20xx商場保安工作總結(jié)(完整版)

2024-11-20 02:45上一頁面

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【正文】 領(lǐng)導(dǎo)批評指正。三是工作上還存在一些不如人意的地方。
  得益于全體隊(duì)員的共同努力。
  在工作方法上創(chuàng)新。當(dāng)隊(duì)員生病,或遇到困難時(shí),只要我們知道的,我們都會(huì)盡力關(guān)心和幫助的,只要我們能做到的,都會(huì)全力去做,做不到的,也盡力想辦法幫助。
  得益于工作上的創(chuàng)新。在工作成績上再大提升,在自身形象上大提升。
  我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn)。更好的工作來回報(bào)上級。商場保安2020工作總結(jié)  一個(gè)企業(yè)的安保措施決定著這個(gè)企業(yè)抗擊外部風(fēng)險(xiǎn)能力的強(qiáng)弱,然而保安卻安保措施中必不可少的一種角色,而做好一個(gè)保安每次更是必不可少,下面是由小編為大家整理的“商場保安2020工作總結(jié)”,僅供參考,歡迎大家閱讀。晚上巡視施工區(qū)域是否有消防器材,施工證件,施工安全隱患是否存在等等。我們將迎難而上,做好工作。同時(shí),張主任、李主任等領(lǐng)導(dǎo)曾多次親臨保安隊(duì),給隊(duì)員講形勢、講要求,講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識(shí),使廣大隊(duì)員深受鼓舞。因此,我們在工作中,盡量不受習(xí)慣思維、習(xí)慣經(jīng)驗(yàn)的干擾,從客觀實(shí)際出發(fā),批判地接受新的思維,堅(jiān)持不斷的創(chuàng)新,將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動(dòng)力。我們采取典型事例的教育方法,全力引導(dǎo)隊(duì)員不斷地更新觀念。從說教向談心,關(guān)愛轉(zhuǎn)變。
  二、存在的不足和今后的努力方向
  回顧半年來的工作,在取得成績的同時(shí),我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。具體講,要做到“三個(gè)再創(chuàng)新”,“兩個(gè)大提升”,最后實(shí)現(xiàn)“三個(gè)方面的滿意”。
  加強(qiáng)了對宿舍的管理,使員工擁有安全、祥和、舒適、寧靜的生活和休息環(huán)境。
  我部于12月份協(xié)同相關(guān)部門對xx寫字樓、商戶進(jìn)行了一次入戶消防、安全檢查,根據(jù)檢查情況我部已現(xiàn)場對存在問題單位開出了《安全、火災(zāi)隱患通知書》共計(jì)450份,并通知各商鋪或?qū)懽謽亲魧Ω髯源嬖诘膯栴}進(jìn)行限期整改,后又協(xié)同相關(guān)部門針對問題單位進(jìn)行復(fù)查。
  五、物品放行方面
  嚴(yán)格執(zhí)行物品放行管理規(guī)定,防止物品丟失或租戶未與業(yè)主交涉,私自撤租的現(xiàn)象,情況相對控制較好。
  在每次節(jié)假日前與禮賓部對每戶進(jìn)行提醒,鎖好戶門、關(guān)好門窗、并對其公司人員進(jìn)行了解有無加班人員,如有加班人員進(jìn)行登記便于我部節(jié)假日值班期間了解現(xiàn)場的基本情況,加強(qiáng)各崗的關(guān)注,避免安全隱患的發(fā)生。
  二、組織管理方面
  多年從事治安保衛(wèi)、消防、維護(hù)穩(wěn)定管理工作,與各級領(lǐng)導(dǎo)的廣泛接觸,使我學(xué)習(xí)和摸索到了不少有益的組織管理工作經(jīng)驗(yàn)。兩年來,共組織安全知識(shí)、技能培訓(xùn)20余次,參加人員400余人次。
  (二)抓安全檢查,及時(shí)處置影響商場的不安全問題。
  五是加強(qiáng)日常巡查和消防安全檢查,疏通消防通道,把消防隱患消滅在萌芽狀態(tài),保障社區(qū)安全。
  二、工作業(yè)績在公司工作以來,先后參與了和的安保規(guī)劃起草和安保方案制定工作,工作中自己盡心盡責(zé),發(fā)揮自己攝影、繪圖的長處,圓滿完成了各級交給的任務(wù)。對工作的協(xié)調(diào)能力還不是很強(qiáng),特別是領(lǐng)導(dǎo)安排工作后,不知如何下手,如何去干,進(jìn)而影響了整個(gè)工作的進(jìn)度。
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  四、改進(jìn)計(jì)劃下步工作中要加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)老員工身上的優(yōu)點(diǎn),學(xué)習(xí)公司務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
  自己吃苦耐勞,公司需要自己做什么自己就做什么。作為一名退伍軍人,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從退伍軍人到公司職員的轉(zhuǎn)變。
  (三)加強(qiáng)防火安全管理,堵塞火險(xiǎn)隱患漏洞
  為了將消防工作落到實(shí)處,管理站在人員少,消防工作量大的情況下,認(rèn)真落實(shí)防火責(zé)任制,依法照章辦事。 一是組織完善了有關(guān)規(guī)章制度。開拓創(chuàng)新,注重實(shí)效,注重團(tuán)隊(duì)意識(shí),能夠團(tuán)結(jié)同志、與人共事。緊密與其他部門配合,以公司目標(biāo)為導(dǎo)向,加快工作節(jié)奏,提高工作效率,保證工作質(zhì)量來回報(bào)公司及公司領(lǐng)導(dǎo)的厚愛。
  六、針對十一、三節(jié)日期間xx塔三家戶內(nèi)出現(xiàn)門別撬一家被盜事件總結(jié)分析,人員布控、巡查頻率、人員出入登記、對戶門的檢查存在較多漏洞
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