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20xx行政前臺上半年工作總結2(完整版)

2024-11-20 00:13上一頁面

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【正文】 自己,才能勝任看似簡單的行政工作。
  ,我堅持謙虛,樸實的作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同志,以誠待人,正確處理好與同事的關系.
  三,存在問題
  通過半年來的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是由于身體原因,影響了工作熱情,做事情不夠積極,希望在今后的日子里改進提高,爭取把工作做得更好.
  行政前臺上半年工作總結20xx【三】
  不知不覺,我加入公司已經半年多的時間了。
  。
  初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正。也讓我很快完成了從學生到職員的轉變。此資料由網絡收集而來,如有侵權請告知上傳者立即刪除。都說前臺是公司對外形象的窗口,短短的三個月也讓我對這句話有了新的認識和體會。但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。
  。在這里我從學校的一名學生踏上了工作崗位成為一名員工,學到了的知識技能,各方面都有了的提升?,F(xiàn)在,已能較好的統(tǒng)籌安排工作,并努力把工作細節(jié)處理得當。在工作過程中,我要求自己避免消極情緒,謹記工作職責,時刻把自己的位置放到一個合適的高度,本著為人服務提升自己的態(tài)度投入到工作中。因此,也浪費了一些時間,降低了工作效率。在良好溝通的基礎上,和同事積極配合,團結協(xié)作,才能把工作做好。通過這些學習,使自己的技能有了一定程度的提高,也更希望能在以后的工作中有機會參加相關的培訓,更大程度上提高工作技能。
  存在的問題
  (1)工作不夠精細化:前臺工作貴在精細,但有很多地方我還沒有做到這一點。
  以上的問題必會在20xx年的工作中加以解決。
 ?、哿硗猓吭碌淖鶛C話費單共95張,所以要另外收取95元手續(xù)費,建議:將95張話費單改為一張話單顯示,信息內容不變,不影響報帳。金蘭名片公司合作,名片質量較好、價格合理、送貨準時,信譽度達到95%以上。并且已經通過合同的到貨時間要求供準時發(fā)貨。希望這樣能夠提升保安人員的主人公精神,他們不但是公司的保護者還是公司的管理者,能夠提升工作積極性。
  做事要考慮周全、細心。行政科根據全市統(tǒng)一安排,為單位工作人員辦理了公務卡,完成了單位“小金庫”自查和辦公室年度考核工作。為慰問貧困老黨員、貧困職工、幫扶孤兒等活動提供物資保障。完善派車程序,確保辦公室公務用車。
  三是保障能力和保障效率上還需提高。改善機關辦公環(huán)境,以更嚴格的標準、更細致的工作,使機關環(huán)境更清潔、舒適。
  下半年,行政科將繼續(xù)堅持后勤工作就是為大家服務的宗旨,增強“當好家、理好財、服好務”的責任意識,全力做好本科室所承擔的各項任務,為促進辦公室工作再上新臺階做好后盾。原因主要是對全市性的大活動不能提前思考,提前準備,活動開始了就手忙腳亂,效率不高。在上半年的接待活動中,出現(xiàn)了幾次工作失誤。為鞏固創(chuàng)建成果,行政科及時更換機關辦公樓樓前、大廳、走廊、會議室等處的花木,美化了辦公環(huán)境。在財務報銷環(huán)節(jié),對單位報銷的每一張發(fā)票,均通過鄭州市國、地稅網站進行真?zhèn)伪鎰e,凡不合格的發(fā)票不予報銷,確保會計憑證真實合法。以上這些正是我在工作中缺少的。
  做事情不夠細心,考慮問題不全面,有時候會丟三落四。
  B、
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