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20xx公司上半年工作總結(jié)及下半年計(jì)劃(完整版)

2025-11-22 22:46上一頁面

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【正文】  (1)主要經(jīng)營業(yè)績
  實(shí)現(xiàn)收入17,59***x元,利潤8,79***x元。2020年上半年,隨著新的《公司法》、《證券法》頒布實(shí)施,監(jiān)管層推出了一系列的新政策、新措施,涉及拓展入市資金渠道、吸引戰(zhàn)略投資者、發(fā)展多層次市場(chǎng)體系等各個(gè)方面。在市場(chǎng)強(qiáng)勁回升的有利條件下,證券公司結(jié)束了近幾年的行業(yè)性虧損。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。2020年16月,上證綜指從1161點(diǎn)上漲至1672點(diǎn),漲幅達(dá)44。自XX年以來的證券公司綜合治理工作取得明顯成效,證券公司的違規(guī)經(jīng)營問題得到有效遏制,證券行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)明顯釋放。投資銀行總部實(shí)現(xiàn)收入18***x元,利潤16***x元。組織資源加強(qiáng)了咨詢服務(wù)的組織和推廣工作,積極參與公司投資策略研究小組的工作,與研發(fā)中心共同組織公司晨會(huì),提高《晨會(huì)摘要》等咨詢產(chǎn)品的質(zhì)量,并推出了《客戶持倉前5***x股票投資周報(bào)》等新的資訊產(chǎn)品,為營業(yè)部提供了二類9種資訊產(chǎn)品和相應(yīng)的配送服務(wù),大大豐富了營業(yè)部的資訊產(chǎn)品線。39?,F(xiàn)將半年工作總結(jié)如下:
  一、著力打造先進(jìn)的企業(yè)文化增強(qiáng)企業(yè)的核心力量
  企業(yè)文化是企業(yè)競(jìng)爭力的源泉、是企業(yè)基業(yè)長青的不竭動(dòng)力。通過學(xué)習(xí)、自檢、查擺,寫心得體會(huì),進(jìn)行自我剖析,改變員工隊(duì)伍中的消極思想,樹立正確的人生價(jià)值觀,保安員的素質(zhì)和修養(yǎng)得了一定的提高。為了達(dá)到提高隊(duì)伍素質(zhì)的目的,各中隊(duì)還根據(jù)自身的實(shí)際自行組織了一系列的崗中培訓(xùn)活動(dòng),中隊(duì)長每半月上報(bào)一次所管轄中隊(duì)各班組保安工作情況,以及處理問題的方式方法和結(jié)果。
  公司督察大隊(duì),在半年的督查工作中,總計(jì)行程二千多公里,全面檢查公司各崗位安保執(zhí)勤情況16次,突擊檢查4次,有針對(duì)性督查7次。
  公司駐外市(縣)分支機(jī)構(gòu)半年來,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,拓展保安服務(wù)業(yè)務(wù),在原有服務(wù)客戶單位的基礎(chǔ)上,又與9家客戶單位簽訂安保服務(wù)合同。
  公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立后,針對(duì)公司現(xiàn)狀,對(duì)原有的規(guī)章制度進(jìn)行匯總,對(duì)不合理的規(guī)章制度進(jìn)行了修訂,增加了督查獎(jiǎng)懲制度的詳實(shí)內(nèi)容,增加了大量實(shí)踐性強(qiáng)操作方便的規(guī)定。如隊(duì)伍管理仍然出現(xiàn)一些松懈現(xiàn)象,公司規(guī)章制度仍有待完善的地方,招聘人員和隊(duì)伍穩(wěn)定方面還需進(jìn)一步下功夫,在以后的工作中積極探索和尋求最佳的解決途徑。
  其后,根據(jù)某市市公安消防支隊(duì)建筑設(shè)計(jì)防火審核意見書和建筑工程竣工消防驗(yàn)收意見書的要求,公司就增加滅火器材等方面完善了初步滅火系統(tǒng)的安全性。由造價(jià)工程師會(huì)同材料組確定材料的品牌和價(jià)格。7月8日財(cái)政廳李友志廳長、某某控股胡軍董事長等領(lǐng)導(dǎo)陪同周強(qiáng)省長蒞臨商務(wù)會(huì)所考察指導(dǎo),會(huì)所工程得到了省長的高度贊揚(yáng),同時(shí)也提出了很好的建議,下一步項(xiàng)目部將加大力度,把會(huì)所打造成精品會(huì)所。其次,組織消防安全培訓(xùn),普及消防知識(shí)。某某大廈凝聚了建設(shè)者和管理者的智慧與心血,同時(shí)也體現(xiàn)了某某管理人不怕困難、迎難而上的拼搏精神,是某某發(fā)展史上新的里程碑,為公司樹立了雄厚實(shí)力形象。
  總之,半年以來管理公司在以上幾個(gè)主要方面的工作中取得了一定成績,這是公司全體同志共同努力、勤奮工作的結(jié)果,也是與財(cái)政廳和控股公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、理解和支持分不開的。加緊與控股公司溝通,爭取控股盡快批準(zhǔn)管理公司XX年財(cái)務(wù)預(yù)算方案。
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  四、加強(qiáng)學(xué)習(xí),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)
  當(dāng)前的市場(chǎng)競(jìng)爭,表現(xiàn)為服務(wù)質(zhì)量的競(jìng)爭、管理水平的競(jìng)爭、價(jià)格的競(jìng)爭、客源市場(chǎng)的競(jìng)爭等,但最本質(zhì)的競(jìng)爭還是企業(yè)管理人員素質(zhì)的的競(jìng)爭。本公司下半年的工作重點(diǎn)主要有:
  一、全部完成大廈的掃尾工作
  大廈工程方面現(xiàn)在的有227層的商務(wù)會(huì)所部分尚未完工,會(huì)所部分計(jì)劃于7月20日完工,之后進(jìn)行小幅度整改交付使用。
  三、與酒店銜接方面的工作
  (一)管理權(quán)限和職責(zé)劃分
  通過數(shù)次開會(huì)溝通,我們擬定了控股公司、管理公司、某某酒店的管理權(quán)限和職責(zé)范圍的具體營運(yùn)方案,該方案已經(jīng)于5月初上報(bào)控股公司審核。再次,公司兩位物業(yè)管理人員參加某市地區(qū)消防安全重點(diǎn)崗位職業(yè)培訓(xùn)并取得消費(fèi)a類合格證書,有力提高了大廈的消防安全管理水平。
  (三)大廈零星工程情況
  從年初開始至5月份,財(cái)苑廣場(chǎng)和大廈北向廣場(chǎng)和大廈南向臨時(shí)停
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