【正文】 工作、貫穿于生物教學、衛(wèi)生教學、思想政治教學工作，使全縣中小學青春期教育得到了基本普及，起到了一定的積極效果，青春期的共性問題也得到了一定程度的解決，促進學生健康成長，使學生把更多的精力集中在完成學業(yè)上。據(jù)統(tǒng)計在中學約有60%以上的女教師通過參加函授學習或參加自學考試獲大學本科學歷；每年獲縣教育教學成果獎的中小學教師中有60%是女教師；幾年來，女教師參加繼續(xù)教育培訓成績均合格，巾幗不讓須眉。加強家庭美德建設，提高家庭成員的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)。幾年來各級政府和有關部門認真貫徹“男女平等”基本國策，加強領導，制定政策，采取措施，認真實施《綱要》和省州《規(guī)劃》，改善了婦女生存與發(fā)展的社會環(huán)境，維護了婦女的合法權益，加速了男女平等的進程，“九五”規(guī)劃的目標已基本實現(xiàn)。二是從婦聯(lián)公用經(jīng)費中節(jié)省一部分用于維權法庭的建設。婦女維權法庭的審理、審判為婦聯(lián)工作提供了很多可供借鑒的案例，使婦聯(lián)維權工作充分接觸和了解到基層婦女在日常生活中出現(xiàn)的困難、問題和境況，這是我們從書本上、工作中所了解不到和了解不透的。全市共計10人的陪審員隊伍是全國陪審員制度改革后**市首批陪審員，也是具有人大批準的合法陪審權力的陪審隊伍。婦女維權法庭受理的案件一般都具有家庭性、教育性及倫理性特點，這也是社會主義道德建設中較為重要的一環(huán)。二、婦女維權法庭發(fā)揮作用的情況及原因婦女維權法庭是由司法機關主持，由婦聯(lián)提供民眾陪審員，針對涉及女性權益問題進行的專業(yè)審判，同時他也審理一些群眾輿論反響較大、涉及道德與法律邊緣的民事案件，因此婦女維權法庭的作用主要體現(xiàn)在以下幾個方面。第一篇：婦女維權現(xiàn)狀調(diào)查報告**市婦女維權法庭是以切實維護婦女合法權益為宗旨，以宣傳、提高婦女在法制社會中的平等地位為目標，通過嚴格執(zhí)法、公正判案，對侵犯婦女合法權益的行為予以制裁的專業(yè)審理機構。一是具有婦女權益維護性。市婦聯(lián)在加強維權法庭建設的同時也聯(lián)合市廣電局《法制在線》節(jié)目，對一些影響較大，具有警示意義的案件進行重點宣傳，警鐘常鳴、防微杜諫。婦聯(lián)干部成為其中一員具有十分重要的作用和意義。通過婦聯(lián)干部擔任陪審員，有效的促進了我們的維權工作朝著“傾聽女性呼聲，解決女性難題”，求實效、辦實事方向不斷進步。二是宣傳不夠。婦女在政治、經(jīng)濟、教育、健康等方面取得顯著進步，為新世紀婦女事業(yè)的發(fā)展奠定了基礎。倡導民主、平等、尊重婦女、尊老愛幼的家庭關系和科學、文明、健康的生活方式，鼓勵夫妻共同承擔家務。增強法制觀念，提高廣大女教師以德治教，愛生敬業(yè)，育人為本的自覺性，堅決維護婦女的合法權益。加強隊伍建設，充分發(fā)揮女工委的職能作用。對生病教師關心愛護，對家庭困難教師給予適當照顧，對辦紅白喜事的教職工給予一定的補貼，切實把組織的關心、集體的溫暖送到教師心坎上。從婦聯(lián)平時接待的涉及婦女權益的案件來看，由于婦女經(jīng)濟地位獨立性相對較差，加之數(shù)千年的“男尊女卑”、“夫權至上”等觀念的影響，侵害或漠視婦女合法權益的現(xiàn)象在我市仍時有發(fā)生。從過去的工作實踐中看，婦女權益的維護必須要注重整合社會資源，變“單打”為“雙打”，不斷壯大維權隊伍，把婦女維權工作觸角直接延伸到政府各職能部門，增強各部門領導的維權意識，密切部門之間的聯(lián)系，共同研究解決婦女權益中的重大問題，積極促進維權手段法制化。能找準維權工作與中心工作的結合點，及時解決維權工作中的熱點、難點問題，大量侵權案件得到有效處理，有效地維護社會的穩(wěn)定。在婦女接受教育方面。在婦女婚姻家庭權方面。三是婚姻家庭問題仍然嚴重。一是老年婦女贍養(yǎng)、扶養(yǎng)保護難。三、思考與建議一是深入開展“五五”普法宣傳教育活動，繼續(xù)擴大普法覆蓋面，使更多的婦女知法、守法、懂法、用法，增強自我維權的意識和能力。積極爭取、依靠黨委和政府部門（公、檢、法、司法等）支持，善于協(xié)調(diào)各職能部門和社會團體的力量，解決維權問題。由于多年開采，礦山資源枯竭，企業(yè)陷入困境，其中婦女占58%。（2）加強對婦女的職業(yè)指導。形成了立體交叉的失業(yè)婦女再就業(yè)服務網(wǎng)絡xxx市婦聯(lián)在全市226個社區(qū)建立了巾幗社區(qū)就業(yè)服務指導站，在25個辦事處建立了xxx市下崗婦女就業(yè)服務指導分中心，進一步完善了以市下崗婦女再就業(yè)服務指導中心為龍頭的市、縣（區(qū)）、街、社區(qū)四級婦女就業(yè)服務網(wǎng)絡，并充分發(fā)揮社區(qū)的優(yōu)勢，積極開拓社區(qū)就業(yè)領域，為失業(yè)婦女特別創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位。xxx年1——9月，全市共組織勞務輸出2萬人，婦女勞務輸出占49%。隨著市場經(jīng)濟的深入發(fā)展，企事業(yè)單位在招聘和使用人才上就有更大的自主權，xxx眾多的企業(yè)在用人上傾向于男性選擇，有的單位干脆就將女性拒之門外，使失業(yè)婦女再就業(yè)難度加大。同時不斷地招工，不斷地解雇，以這種方式損害失業(yè)婦女的經(jīng)濟利益。這種現(xiàn)象在失業(yè)婦女群體中表現(xiàn)的尤為嚴重。用工單位為了降低招聘成本而不斷提高門檻，在錄用條件中除了要求專業(yè)、學歷、語言能力等與生產(chǎn)效率相關的職業(yè)性因素外，還提出戶籍、年齡與性別等方面的非職業(yè)性因素限制，后者無疑具有歧視性質(zhì)。除非雇主有辦法抵消雇傭女工帶來的上述負效應，才可能雇傭女工。許多失業(yè)婦女進入非正規(guī)部門，成為低收入人群。三是政府執(zhí)法與監(jiān)督的力度不足。另一方面是文化素質(zhì)的影響。要緊緊抓住振興東北老工業(yè)基地的難得機遇，進一步改善xxx市軟硬環(huán)境，積極創(chuàng)造條件，擴大和提高引進國內(nèi)外投資的規(guī)模和水平，加速國有大中型企業(yè)的改組改造，進一步優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，放寬限制、鼓勵更多民資進入投資領域和經(jīng)營領域，創(chuàng)造和培育新的經(jīng)濟增長點和就業(yè)崗位的增長點，為失業(yè)婦女再就業(yè)提供更多機會和更廣闊的空間。各國經(jīng)濟發(fā)展的經(jīng)驗均表明：中小企業(yè)能夠提供大量的就業(yè)崗位和稅收。要充分認識到改革開放以來非公有制經(jīng)濟對經(jīng)濟增長、促進失業(yè)婦女就業(yè)、增加失業(yè)婦女收入和保持社會穩(wěn)定所起到的重要作用，積極扶持發(fā)展非公有制經(jīng)濟和中小企業(yè)，引導其大力發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)；鼓勵非國有企業(yè)吸收國企下崗失業(yè)人員，支持有條件的私營企業(yè)做大做強，并鼓勵個體和私營業(yè)主幫助和引導更多的失業(yè)婦女自謀職業(yè)或到民營企業(yè)中就業(yè)。（三）落實失業(yè)婦女就業(yè)扶持政策 失去了行政政策的保護，失業(yè)婦女在與男性平等競爭的勞動力市場上受到了前所未有的沖擊。建立有效的勞動力市場監(jiān)督機制網(wǎng)絡為使失業(yè)婦女在勞動力市場中的招聘、錄用，工作場所職業(yè)安全衛(wèi)生和勞動保護更加規(guī)范，應形成以xxx市政府為主導，其他非政府組織為輔助的監(jiān)督機制網(wǎng)絡。（四）推進失業(yè)婦女實現(xiàn)非正規(guī)就業(yè)隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，傳統(tǒng)的“鐵飯碗”、“終身雇用制”已被打破，取而代之的是“合同制”、“承包制”、“租賃經(jīng)營”、“臨時工”等多種用工形式。社區(qū)中可開展的就業(yè)崗位非常廣泛，歸納起來，大致可以分為四類：（1）社區(qū)管理和公益性服務崗位，可以促使部分文化高、素質(zhì)好的失業(yè)婦女通過公開招聘走上社區(qū)管理工作崗位。根據(jù)變化情況，及時核對、調(diào)整，隨時掌握公益性崗位人員變化，及時調(diào)整、更新數(shù)據(jù)庫，從而加強對公益性崗位的動態(tài)管理，促進公益性崗位的有效使用?；I建社區(qū)工會和婦女組織，提高非正規(guī)就業(yè)婦女的組織化程度和依法維權的能力。各有關部門要加快制定xxx市小額擔保貸款的業(yè)務流程，為失業(yè)婦女創(chuàng)業(yè)鋪路搭橋。失業(yè)婦女再就業(yè)的最大障礙是婦女就業(yè)技能差，就業(yè)觀念落后。積極開展以創(chuàng)業(yè)、再就業(yè)政策、法律知識、健康知識、安全知識為內(nèi)容的崗前培訓，并進行誠信教育和職業(yè)道德教育，使受培訓的婦女綜合素質(zhì)得到提升，成為具有平等理念、競爭意識和創(chuàng)業(yè)精神的新型勞動者和創(chuàng)業(yè)者。本著實際、實用、實效的原則，廣泛利用社會各方面的資金、信息、技術、師資和場地資源，開展技能培訓，提高失業(yè)婦女的擇業(yè)技能。轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念要加強教育引導，幫助失業(yè)婦女轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。要發(fā)揮以xxx市下崗婦女再就業(yè)指導中心為龍頭的四級失業(yè)婦女再就業(yè)服務網(wǎng)絡的作用，對有創(chuàng)業(yè)愿望的失業(yè)婦女要積極開展創(chuàng)業(yè)培訓。我們應該要看到在目前如此巨大的就業(yè)壓力下，失業(yè)婦女的自主創(chuàng)業(yè)無疑會給緊張的就業(yè)市場帶來一定程度的緩解，具有積極的社會作用，因而應該大力支持和鼓勵失業(yè)婦女自主創(chuàng)業(yè)。比如失業(yè)婦女就業(yè)層次偏低，收入水平和社會保障水平相對較低，勞動權益容易受到損害。（2）便民利民服務崗位，主要有托老、托幼、日常維修、清洗、家政服務、鐘點工等彈性和階段性就業(yè)崗位。在激烈的市場競爭中，失業(yè)婦女如果只是一味地想在“正式”單位就業(yè)，就會使自己失掉許多就業(yè)機會和發(fā)展機會。xxx市人大首先要設立專門的性別平等政策評價、監(jiān)督機構，勞動部門相應的設立“性別平等”監(jiān)督辦公室，勞動力市場設監(jiān)控窗口處理投訴，使遭遇性別歧視的失業(yè)婦女有正常的投訴渠道。為此，政府在制定就業(yè)政策時，應把性別意識納入決策主流，進一步完善失業(yè)婦女就業(yè)幫扶機制。健全維護失業(yè)婦女勞動權益的相關立法要盡快建立針對失業(yè)婦女“就業(yè)機會平等法”，規(guī)范用人單位的行為，保護失業(yè)婦女的勞動權益，禁止從職業(yè)進入到工作評價、職業(yè)安全等就業(yè)全過程的性別歧視。雖然xxx中小企業(yè)近年來發(fā)展很快，但由于起步較晚，與發(fā)達地區(qū)相比，還普遍存在著數(shù)量偏小、質(zhì)量不高等問題，發(fā)展的意識和環(huán)境條件也較差，一系列相關配套設施和制度也亞待完善。xxx市失業(yè)婦女在第三產(chǎn)業(yè)再就業(yè)占多數(shù)，并且主要集中在一些層次較低、發(fā)展空間較小的行業(yè)中。受教育較少，缺乏技術專長，首先使女性在勞動力市場上缺乏競爭力。失業(yè)婦女個人因素阻礙其再就業(yè)失業(yè)婦女的心理因素和文化素質(zhì)對其再就業(yè)影響也很大。法律和制度不完善法律法規(guī)體系的不完善和缺乏可操作性，給失業(yè)婦女就業(yè)問題的解決增加了難度。由于相對較高的勞動力成本，失業(yè)婦女在雇傭市場上不得不面對更加嚴格的篩選，從而在競爭力上失去與男性平等的地位。失業(yè)婦女就業(yè)勞動成本高從市場利益化的角度看勞動力的使用，就會發(fā)現(xiàn)女性勞動力的成本高于男性。她們不僅要在家庭中承擔照顧老人、養(yǎng)育子女的責任，而且在社會上還要參加勞動，履行工作上的相關責任。（2）性騷擾及人身傷害問題嚴重。不少企事業(yè)單位對所招聘的女性要求年輕貌美，并有一定文化的女性，在這種市場選擇和壓力下，年齡大、無技能占多數(shù)的失業(yè)婦女就業(yè)更加困難，市場將這部分婦女擠壓到那些條件差、勞動強度大、收入低的職業(yè)中。近年來由于結構調(diào)整的影響，國有和集體企業(yè)不但無力吸納新勞動力，還要減員、并軌和轉(zhuǎn)制，向社會排遣大量下崗和失業(yè)人員。在開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位、開展就業(yè)服務等方面發(fā)揮了積極作用。xxx年，全市共對4700名失業(yè)婦女進行了職業(yè)指導，2900人實現(xiàn)了就業(yè)。失業(yè)婦女，作為社會再就業(yè)的弱勢群體，更應得到社會的關注