【正文】 浪費很長時間，但我相信在對義烏這個市場越來越熟悉的同時采購方面的工作會做得越來越順利。后來在招聘面試工作中發(fā)現(xiàn)很多人沒有簡歷上寫的那么優(yōu)秀，然后一個一個來面試?yán)速M自己和領(lǐng)導(dǎo)的時間，于是在人力資源經(jīng)理的指導(dǎo)下開始學(xué)習(xí)電話面試，加上自己通過各種書籍和人力資源網(wǎng)站學(xué)習(xí)招聘方面的知識，然后在后來的電話中詢問一些基本信息，符合基本條件 的才讓他們來面試，這樣大大提高了招聘面試的效率；另外，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意思盡量讓工作進行得有效率性、有計劃性。日夜加班，學(xué)習(xí)行政工作，了解公司行政運作，在部門主管王大哥的細(xì)心指導(dǎo)與帶領(lǐng)下，一個月后職責(zé)所在的工作基本上能獨立完成。使整個義烏辦都處于一個比較活躍的氣氛中。就是把個人在用的資產(chǎn)歸到個人擁有的資產(chǎn)上，做到大家心中有數(shù)，也讓大家可以有更好的維護資產(chǎn)的意識，把豪雅當(dāng)作自己的家，愛護自己家的資產(chǎn)；二、易耗品的采購。招聘工作是做得不夠好的一方面。前臺文員的工作比較簡單，而行政助理的工作卻相對來說比較繁雜，基于在前臺文員工作崗位上工作時對行政工作的一定認(rèn)識和對行政這份工作的熱愛，開始了行政方面的工作。起初一個人身兼兩職，又正值客人較多和招聘新員工的時期，行政部門的工作非常之多，而我又剛剛接手，很多工作都顯得力不從心。剛開始是在網(wǎng)上篩選簡歷，然后再電話聯(lián)系讓應(yīng)聘者來司面試，因為沒有工作經(jīng)驗，也沒有電話面試的技巧，打電話純粹是打電話，沒有想到打電話也可以進行面試。這方面的工作首先要感謝上司對我的信任，辦公室、食堂、宿舍的一些用品主要由我去采購，杜絕一些不正當(dāng)?shù)脑旒傩袨椋绻怀鲆馔饣旧鲜且粋€月采購一次，這樣大大提高了工作的效率，也使得公司的易耗品使用得更加合理。員工的關(guān)系都相處得比較好，這是值得我們欣慰的地方。主要工作內(nèi)容如下： n 人事： l l l l 考勤招聘前準(zhǔn)備工作 員工檔案及勞動合同管理人員入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等人事工作跟蹤n 行政： l l辦公室、食堂、宿舍等易耗品的采購相關(guān)工作 固定資產(chǎn)的臺帳管理l l l 客人接待 企業(yè)活動組織策劃 領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作人事方面的工作相對來說比較復(fù)雜也有一定阻力的工作主要是考勤方面的工作。希望在＃＃年里在領(lǐng)導(dǎo)的指令下和通過自己的努力使義烏辦的招聘工作做得更加突出。因為這些方面的漸漸完善辦公室的工作越做越細(xì)，越做越完美。辦公室****＃＃年1月7日第三篇：公司辦公室文員工作總結(jié)公司辦公室文員工作總結(jié)年終總結(jié)是重新認(rèn)識自己，認(rèn)識這份工作，認(rèn)識豪雅這個大家庭最好的方式，現(xiàn)將＃＃年工作總結(jié)如下。在屢次與違背公司考勤管理制度的員工進行溝通后效果并不是很明顯，后來在上司的指導(dǎo)下設(shè)計出《考勤異常表》，每天更新考勤信息，每天檢查監(jiān)控，每天核對單據(jù)，經(jīng)過部門同事的共同努力，一些不正?？记谇闆r逐漸消失。＃＃年4月份時曾有過兩次對新進員工的培訓(xùn)，主要是從公司企業(yè)文化、公司管理規(guī)章、商務(wù)禮節(jié)和業(yè)務(wù)流程等方面來進行培訓(xùn)的，可是因為沒有形成系統(tǒng)的培訓(xùn)方案，也因為剛進行培訓(xùn)工作，沒有什么工作經(jīng)驗，沒有找到適合新進員工的培訓(xùn)方式，使得這方面的工作做得不夠完美。四、在企業(yè)活動方面，在這里要感謝領(lǐng)導(dǎo)一直以來的支持。＃＃年在前臺文員工作了三個月，4月份公司對我進行了人事異動，由前臺文員異動到行政助理這一職，這對我來說是一個非常大的鼓勵，因此我用滿腔的熱血投入到工作中。剛接手這份工作時發(fā)現(xiàn)在義烏辦沒有建立公司員工的檔案，為了讓今后工作走得更順利，為了完善人事檔案這一工作，我開始建立公司員工的信息檔案，在網(wǎng)上查一些相關(guān)信息，在上司的領(lǐng)導(dǎo)下一步步完善這方面的工作，讓每位新進員工的檔案齊全。行政工作中在＃＃年里做得相當(dāng)來說比較好，主要有以下幾個方面：一、固定資產(chǎn)的個人分配。＃＃年我們成功的組織進行了燒烤、漂流、玩轉(zhuǎn)圣誕之夜等戶外戶內(nèi)活動，還有一些小型的籃球友誼賽，豐富了大家的業(yè)余生活。加強理論素質(zhì)的學(xué)習(xí)，用正確的理論思路來指導(dǎo)自我的實踐，不斷改善自我的觀念，指導(dǎo)自我不斷改造自我的世界觀、人生觀和價值觀，弄清工作的方向、目標(biāo)和任務(wù)，緊跟時代潮流，確保在思想和行動上和黨組織堅持高度一致。其次是認(rèn)真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。服從領(lǐng)導(dǎo)分工，不計得失、不挑輕重。公司辦公室文員個人工作總結(jié)2職場自有職場的規(guī)矩，新人難免受委屈，受委屈不要緊，就當(dāng)做是對自我的磨練，在這種磨練中，把自我培養(yǎng)成為堅強的人?？墒切逻M員工入職前企業(yè)文化理念培訓(xùn)是絕對貼合標(biāo)準(zhǔn)條款人力資源的要求，但也就僅僅局限于確認(rèn)勝任相應(yīng)工作崗位的本事。于是在應(yīng)對各方面的確認(rèn)和核查的溝通十分重要。我們無論身處在怎樣的環(huán)境里，我們都應(yīng)當(dāng)和身邊的人搞好關(guān)系，不輕易交惡，但要真誠地待人。公司辦公室文員個人工作總結(jié)32019年9月15號我有幸加入飛航旅行網(wǎng)參加工作。況且在這個工作中，需要更多的是大家的團隊協(xié)作本事，每一個環(huán)節(jié)都需要細(xì)致的去做好銜接。在這期間，我不斷的學(xué)習(xí)，不斷的提高，慢慢地提高自我的素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強學(xué)習(xí)，拓寬知識面。在這一過程中，我采用了看、問、學(xué)等方式，初步了解了公司辦公室文員的具體業(yè)務(wù)知識，拓展了所學(xué)的專業(yè)知識。協(xié)助辦理新進人員入職手續(xù)，員工調(diào)職、離職手續(xù)。真的，第一天是最難熬的，從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了主角，教師變成老板，同學(xué)變成同事，相處之道完全不一樣，大家把你當(dāng)成隱形人的感受僅有親身經(jīng)歷過的人才能體會。而北方大多二十三四才剛剛大學(xué)畢業(yè)步入社會。自我做過的永遠(yuǎn)都是自我的!經(jīng)過實習(xí)，加深了我對人事工作的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對日常辦公行政管理工作有了必須的感性和理性認(rèn)識。每一天早上八點上班到晚上九點才下班，因為是私企，僅有單休日，還經(jīng)常有加班。善于化壓力為動力，改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，以求身心的簡便，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。員工請假和曠工實際待遇是一樣的，都是扣除無考勤那日的工資。四、結(jié)語在結(jié)束實習(xí)時，辦公室主任對我的工作表現(xiàn)給予了肯定，最大的優(yōu)點就是能將領(lǐng)導(dǎo)交代的工作跟蹤到底，不管多長時間，直到完成為止。這使我了解了自我的長處，給了我很大的信心。勞動合同僅有一份，公司保存。一向以來，我們都是依靠父母的收入，工作以后，我才體會到父母掙錢的來之不易，所以我也在有意識地培養(yǎng)自我的理財本事。每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作，時間久了容易厭倦。在學(xué)校我學(xué)的是行政管理專業(yè)，修過秘書學(xué)、人力資源管理、辦公自動化等課程，這些學(xué)校的理論課程在我們那里都得到了實踐的應(yīng)用。所以為了盡快融入南方這個快節(jié)奏快腳步的社會中，我要更加虛心的努力的吸收那里的一切。我剛開始接觸的工作就是招聘，我自我還是一個剛剛走上工作崗位的新手，卻要去招人，有點緊張也有點興奮。錄入月罰款單與獎勵單，錄入員工養(yǎng)老保險資料。開試工單通知復(fù)試經(jīng)過者試工，并做好登記。第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報。編制部門的規(guī)章制度、員工手冊、工作流程。第二、以踏實的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點，條理思維清晰。此刻就這段時間的工作情景總結(jié)如下：第一、真誠待人，勤學(xué)好問。在工作中，我們會遇到很多的人，也許，某些人只是公司合作的來往伙伴，也許，某些人只是走走過場，可是，無論，我們應(yīng)對什么樣的人，微笑，真誠，是留給別人最好的印象。論輩分，辦公室的同事都是我們的長輩，論資歷，我們又都只是初出毛廬，沒有一點社會工作經(jīng)驗，出于對前輩們的尊重，也是為自我創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機會，辦公室的小事我們都要主動勤快地去做，不要認(rèn)為自我主動多做一些事情就是自我吃虧，其實，事情做的比別人多并不必須就是自我吃虧了，有時候恰恰相反，我們做的愈多，我們得到的學(xué)習(xí)機會就愈多，便愈能鍛煉我們自我。其次，工作的時候，要做到眼看四方，耳聽八方，也就是要眼到手也到。因為企業(yè)規(guī)模較小的原因，