【正文】 執(zhí)行上級部門的收費政策，從未巧立名目向家長收費，堅決杜絕“三亂”現(xiàn)象，堅持校務(wù)公開，黨務(wù)、政務(wù)公開，加強民主管理。學(xué)生的體質(zhì)健康檢查合格率100%。內(nèi)容豐富多彩，能夠滿足不同特長、不同興趣不同層次幼兒的發(fā)展需要，使幼兒終身受益，在歡聲笑語中度過這美好的時光。在今年暑假的全縣統(tǒng)考中，我校取得了全縣第四的好成績。聽課后和教師交流，到目前為止孫校長累計評課24次，佟校長累計評課40節(jié)，邱校長累計評課12節(jié)，邢主任累計評課42節(jié)。教研活動開展有序有效（1）抓好“四課三會一送教”。我們加強教學(xué)監(jiān)控，緊繃質(zhì)量這根弦，在教學(xué)“有效”“高效”上動腦筋，在反思、總結(jié)、調(diào)整中不斷提升教學(xué)質(zhì)量。少先隊活動方面，我校提出了“三管五不、三別四帶”學(xué)生常規(guī)教育，開展了雷鋒活動月系列活動，強化了學(xué)生的養(yǎng)成教育。我校在師德建設(shè)年的基礎(chǔ)上，繼續(xù)做好教師的職業(yè)道德建設(shè)。中層以上領(lǐng)導(dǎo)都能自覺學(xué)習(xí)教學(xué)理論，增強社會責(zé)任感和服務(wù)意識，能引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展，熟悉學(xué)科教育教學(xué)工作，參加學(xué)校教學(xué)科研工作，學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代教育技術(shù)和專業(yè)知識，能保證學(xué)校各項工作的順利實施。辦學(xué)條件（1）中心校占地面積10000㎡；建筑面積為960㎡。（2）學(xué)校大力改善辦學(xué)條件，建有多媒體教室、語音室、實驗室、體育器材室，中心校下轄的7所村小也不同程度地改善了辦學(xué)條件，中心校新建教師辦公室和幼兒園教室600平，大五號新建500平教室、大房小學(xué)新建了400平教室，團山和孤樹小學(xué)新建了廁所，太平小學(xué)平整門口60平，此外，今年還更換學(xué)生課桌椅60套，幼兒桌椅20套，玩教具及圖書累計金額達5000元，現(xiàn)有圖書3174冊，生均17冊，完全滿足師生閱覽需要，新焊接花架兩個，安裝體育器材 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個。健全了領(lǐng)導(dǎo)班子考核制度，制定了考核評價辦法，進行了考核，每人有切合實際的自我提高計劃，并依據(jù)計劃認真自學(xué)，副校級和主任都完成了8萬字的自學(xué)筆記。制定了切實可行的師德計劃，進行了嚴肅的師德整改和自我剖析，同時開展了教師之間的測評。借各種紀(jì)念節(jié)日，以主題班隊會等多種形式開展了相關(guān)的活動，具體落實了《守則》《規(guī)范》活動、網(wǎng)上祭英烈活動、文明禮儀養(yǎng)成教育活動、愛國主義讀書教育活動、開展了慶祝六。加強學(xué)習(xí)，樹立新的理念。根據(jù)計劃要求，上學(xué)期3月份開展了“高效課堂”匯報課活動；4月月份開展了“如何提高英語教學(xué)質(zhì)量”研討會、“打造高效課堂”示范課和“構(gòu)建高效課堂，提高教學(xué)質(zhì)量”行動策略研討會；5月份開展了“打造高效課堂”研討課；6月份開展了“打造高效課堂”送教下村小一次。校長、主任聽課報告、業(yè)務(wù)講座均各8篇，且具有指導(dǎo)意義，可操作性強。（五）、幼兒工作。同時今年我園召開了兩次大型的家長會，我園春季入園的幼兒一共有110個孩子，除了幾位家長請假外，到會的家長是107人，秋季開學(xué)入園的幼兒一共114個孩子，到會的幼兒家長是112人，在這兩次家長會中，我們注重了家校溝通，效果非常好。藝術(shù)工作：制定了藝術(shù)教育工作計劃，按照規(guī)定開設(shè)音樂、美術(shù)課，開展了”第二屆幼兒藝術(shù)節(jié)”活動。（八）、安全工作加強組織領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任落實制定了安全工作計劃并有效落實，成立了安全工作的各領(lǐng)導(dǎo)小組，安全工作校長親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點抓，實行“一崗雙責(zé)”及安全工作責(zé)任制，堅持“誰主管，誰負責(zé)；誰檢查，誰負責(zé)；誰驗收，誰負責(zé)”的原則。責(zé)任劃分清楚，保障了各自權(quán)益。（九）、控輟工作。（2）我校自九月份以來，加強了特崗教師的培訓(xùn)力度，每周五進行對新教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，使我校的新教師盡快的走向成熟。在精心研究的一年來，我校教師在市縣級以上教育刊物上發(fā)表論文20余篇。配合鎮(zhèn)政府完成了村民換屆選舉工作。對教師的工作考核評價還缺少更合理、更細致的操作規(guī)程。我校實踐活動氛圍濃，通過活動動員大會，明確教育實踐活動的重要性和必要性，黨員同志積極投身到活動中，特別是黨員干部積極接受思想洗禮；廣泛宣傳，學(xué)校制作專題標(biāo)語2條和宣傳展板2塊。中心校、幼兒園、石廟村小共栽金葉女貞1500株、四季桂1200株、海棠球20個。多舉措提高教學(xué)質(zhì)量。打造 “求真、向善、尚美、陽光”核心文化精神理念，達到一個“好習(xí)慣在此養(yǎng)成、幸福人生從此起步”的理想育人目標(biāo)，形成良好的學(xué)風(fēng)、良好的班風(fēng)、完美的校風(fēng)，養(yǎng)成學(xué)習(xí)習(xí)慣、文明習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣、安全防護習(xí)慣，培養(yǎng)學(xué)生的愛心、真心、誠心、善心、細心。修訂完善學(xué)校各種應(yīng)急預(yù)案，定期組織應(yīng)急演練，提高師生的自我防護意識，增強應(yīng)急能力。七、后勤工作規(guī)范財務(wù)管理，無違規(guī)支出現(xiàn)象。本期以來，學(xué)校督導(dǎo)室擬定工作計劃，每月有工作要點，每月召開督導(dǎo)例會，開展了開學(xué)工作、文明禮儀、村小工作、教學(xué)常規(guī)工作。一、整體工作思路我校堅持“甲家佳”的教育理念，以繼承、創(chuàng)新、發(fā)展為主題，把握“內(nèi)涵求發(fā)展，機制求創(chuàng)新，隊伍求提高”主旋律，抓住機遇，打造學(xué)校品牌，提升學(xué)校品位，全面提高學(xué)校的辦學(xué)水平和教育質(zhì)量，形成“用法規(guī)管理學(xué)校，用創(chuàng)新經(jīng)營學(xué)校，用品牌打造名?！钡奶厣l(fā)展之路。（二）辦學(xué)行為嚴格課程方案的落實學(xué)校依據(jù)《義務(wù)教育階段課程安排表》，制定了《邊院鎮(zhèn)中心小學(xué)課程計劃安排表》，各年級嚴格按照安排表開全課程，開足課時。做好了部分學(xué)科循環(huán)使用教科書工作。嚴格常規(guī)，狠抓落實從日常行為規(guī)范教育入手，著重對學(xué)生進行文明禮儀為重點的基礎(chǔ)文明教育。（五）體衛(wèi)工作認真落實體育、衛(wèi)生《條例》和《藝術(shù)教育工作規(guī)程》，建立健全學(xué)校體育藝術(shù)、衛(wèi)生工作機構(gòu)和制度，加強了音、體、美、綜合實踐等課程的教學(xué)和研究，全面落實課程方案，積極實施體育藝術(shù)“2+1”活動。安全工作，重于泰山。學(xué)校根據(jù)上級要求，專門設(shè)立了保衛(wèi)室，專設(shè)三名保衛(wèi)人員，輔以專業(yè)化配備。我?，F(xiàn)在是濱州市規(guī)范化學(xué)校、市實驗教學(xué)示范學(xué)校、陽信縣二星級學(xué)校、陽信縣校本培訓(xùn)示范學(xué)校。加強教學(xué)常規(guī)管理，形成良好的教學(xué)秩序。根據(jù)學(xué)校實際和課程標(biāo)準(zhǔn)的要求，嚴格按照國家課程方案要求，開齊課程，開足課時；一是依托學(xué)科教學(xué)，發(fā)展學(xué)生素質(zhì)。以突出重點，強化措施，加大力度，整體推進，務(wù)求實效的思路去開展工作。積極開展多種活動，、班團主題會、墻報板報等形式，對全校師生進行《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等法律宣傳。堅持校務(wù)公開，建立完善了矛盾糾紛排查調(diào)處機制，妥善處理教職工的利益分配、職稱評定和關(guān)系群眾切身利益的熱點、難點問題，把各種矛盾糾紛及時化解在基層和萌芽狀態(tài)。學(xué)校實行校長負責(zé)制，崗位責(zé)任制，教職工全員聘任制，制定了科學(xué)、全面的考核辦法。四、加強學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育，提高學(xué)生綜合素質(zhì)學(xué)校認真執(zhí)行小學(xué)生守則和小學(xué)生日常行為規(guī)范要求，絕大多數(shù)學(xué)生都能按《守則》和《規(guī)范》的要求管理自己，學(xué)生具有誠實、正直、謙讓的品質(zhì)和初步分辨是非的能力，做到熱愛祖國、關(guān)心集體、維護公德、遵紀(jì)守法、保護環(huán)境、尊重和理解他人。做人，學(xué)會了做事，學(xué)會了學(xué)習(xí)。校舍總建筑面積2250平方米?？偼顿Y200余萬元的餐廳樓春季開學(xué)后即將投入使用。：近三年，我校教學(xué)質(zhì)量一直名列全鎮(zhèn)農(nóng)村小學(xué)前列，今年又獲得區(qū)級“紅旗大隊”稱號。微機室和多媒體教室：建立健全了微機室和多媒體教室管理制度，專人管理。學(xué)校始終堅持校務(wù)公開，實行陽光操作。六、隊伍建設(shè)（一）領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)：班子成員是學(xué)校一切工作開展的組織者、引領(lǐng)者，為此學(xué)校高度重視加強學(xué)校班子的組織建設(shè)、思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，做到在職工面前樹旗臶，做典范，不拿架、不擺譜。在教育教學(xué)工作中形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。通過派出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，請進專家指導(dǎo)，組織校本培訓(xùn)等形式，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。：通過開展活動，發(fā)揮學(xué)生特長，培養(yǎng)學(xué)生興趣，陶冶學(xué)生情操，逐步形成了我校藝術(shù)教育的特色。（四）經(jīng)費投入與管理建立健全了財務(wù)管理制度，學(xué)校按規(guī)定的范圍標(biāo)準(zhǔn)合理使用教育經(jīng)費，學(xué)校成立民主理財小組，財務(wù)人員按要求管理賬務(wù)，定期公布學(xué)校支出帳目。②積極為教師搭建成長平臺，如承擔(dān)課題研究，上各類研討課、競賽課、示范課等，促使其快速成長，強化區(qū)域教研和校本教研活動，開展聽評課活動，培養(yǎng)出一批骨干教師。制定師德考核方案，認真組織一年一度的師德考核。形成目標(biāo)一致、團結(jié)向上的強有力的領(lǐng)導(dǎo)團隊。實行一崗雙責(zé)，全員育人。其它設(shè)備設(shè)施：為充分、全面發(fā)揮設(shè)備設(shè)施對教育教學(xué)的輔助功能，做到物盡其用，學(xué)校對設(shè)備設(shè)施實行專人管理，有副校長牽頭、總務(wù)處負責(zé)實施，定期對教育教學(xué)設(shè)備設(shè)施進行普查、保養(yǎng)、維修，為教育教學(xué)工作的開展打好堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。教師方面：最近幾年來，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，我校涌現(xiàn)出市級課改標(biāo)兵2人、區(qū)優(yōu)秀教師2人、教育教學(xué)先進個人1人，區(qū)優(yōu)秀班主任1人，鎮(zhèn)級優(yōu)秀教師6人。春季開學(xué)后，學(xué)校將重新設(shè)計規(guī)劃校園的綠化、美化工程，真正達到設(shè)施完備，環(huán)境優(yōu)美，花園式、規(guī)范化校園。在任課教師中，具有大專以上學(xué)歷25人，%，具有中專(高中)學(xué)歷3人，%。2011年3月第五篇：馮卯鎮(zhèn)中心小學(xué)督導(dǎo)評估匯報材料走創(chuàng)新之路 建教育強校馮卯鎮(zhèn)中心小學(xué)辦學(xué)水平督導(dǎo)評估匯報各位領(lǐng)導(dǎo)，下午好。學(xué)生積極參與各種社會實踐活動，并多數(shù)掌握了綜合實踐活動課程規(guī)定應(yīng)知應(yīng)會的基本知識和技能。學(xué)校實行校務(wù)公開，教代會職能得到充分發(fā)揮，學(xué)生、家長、教職員工能有效參與學(xué)校重大決策并監(jiān)督學(xué)校工作。積極開展結(jié)對幫扶活動，為家庭情況特別困難的留守學(xué)生制定了“一幫一”結(jié)對子幫扶措施，明確了一名黨員幫扶一名差下生的制度，隨時關(guān)注困難留守學(xué)生的成長；還開展了同學(xué)之間的 “一幫一”結(jié)對活動，通過學(xué)習(xí)的交流、生活的幫助，讓每個同學(xué)都融入到學(xué)校的大家庭中，得到關(guān)心關(guān)愛，感受到社會的溫暖。并把安全教育要求告知家長，與家長簽訂《學(xué)生安全協(xié)議書》；積極主動與家長聯(lián)系，強調(diào)家長緊密配合學(xué)校做好防范工作。平安創(chuàng)建中，我校相繼建立健全了《門衛(wèi)制度》、《校內(nèi)安全定期檢查和安全隱患報告制度》、《消防、防震、防雷安全制度》、《用水、用電、用氣等相關(guān)設(shè)施設(shè)備的安全管理制度》、《實驗室和實訓(xùn)場所安全管理制度》、《學(xué)生安全信息通報制度》、《住宿學(xué)生安全管理制度》、《學(xué)校用車管理制度、突發(fā)地震》、《氣象災(zāi)害預(yù)警應(yīng)對制度》等學(xué)校安全管理制度，建立健全了突發(fā)事件處置工作預(yù)警預(yù)案體系，落實了應(yīng)急反應(yīng)機制，建立了暢通的信息上報制度，制定了安全管理、要害部位管理