【正文】 不能適應企業(yè)技術(shù)管理工作的需要，就要被淘汰?！嚼碚摵蛯嵺`上武裝自己，不斷提高自己的專業(yè)理論水平和服務的意識。適應社會的變化和公司的發(fā)展需求。同時我清楚地認識到，為適應油田建設(shè)發(fā)展的新形勢，今后還需不斷地加強理論學習，尤其是新技術(shù)、新理論的學習，勤奮工作，在實際工作中鍛煉和成長，不斷積累工作經(jīng)驗，提高業(yè)務能力和工作水平，我將抖擻精神，開拓進取，為公司的發(fā)展和個人價值的實現(xiàn)而不懈努力。調(diào)試時，會遇到在公司調(diào)試所不能以到的問題，主要問題就是跑偏，收料不齊的現(xiàn)象，我就協(xié)助師傅查找原因，因為他們的經(jīng)驗比較多，遇到問題就很快就解決了，每遇到一個新的問題，我都把它記下來，為自己積累工作經(jīng)驗。但是，更重要的工作是學習如何順利完成現(xiàn)場的設(shè)備安裝調(diào)試，學習現(xiàn)場安裝調(diào)試工作如何去做。自己獨立開始調(diào)試了，剛開始的時候，也是很不順利，問題很多，每次遇到問題，我都能把它記下來，有些問題就是在裝配時，由于沒有安裝好，所造成的，比如油泵裝配不正，噪音大。由于公司是生產(chǎn)設(shè)備，我們生產(chǎn)部的工作不光是裝配，更重要的設(shè)備的調(diào)試工作。由于我們的見習工作結(jié)束后，就是正式參與閥門的設(shè)計了。在工作的同時，我也發(fā)現(xiàn)自己的機械制圖能力不是很好，我結(jié)合工作的需要和我個人的實際情況，重點學習了objectd和solidworks制圖方面的有關(guān)知識。正式進入工作崗位后，起初，感到一切都很茫然，我雖然是學機械專業(yè)的。先后承擔國家重點新產(chǎn)品2項；國家火炬計劃1項；國家創(chuàng)新基金重點項目1項；省火炬計劃4項。當然我在工作中還存在一定的問題和不足，比如：對業(yè)務不太熟悉，處理問題不能得心應手，工作經(jīng)驗方面有待提高；對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實，掌握的技術(shù)手段還不夠多；需要繼續(xù)學習以提高自己的知識水平和業(yè)務能力，加強分析和解決實際問題的能力；同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等。工作中學到了不少知識，為自己以后的工作更增添了動力，我喜歡我們公司實干的精神，點滴做起，追求完善，一個人就應該這樣，只有從每一件小事做起才會積攢起更多的經(jīng)驗，工作中的挫折和失敗是避免不了的，因為每一件事都不可能是隨心所欲的，我們能感受出公司對我們的關(guān)心和期望，所以每個人應盡力做好本職工作，王剛：機械技術(shù)員個人工作總結(jié)機械技術(shù)員個人工作總結(jié) 從2009年7月初到現(xiàn)在，我已經(jīng)在公司工作兩年了。以前聽說機械工作干活累，工人非常辛苦，來到公司后感受到了同事們的辛苦，特別能吃苦、特別能干活、特別能奉獻、特別能忍耐。或許是性格的原因吧，我不喜歡說，只喜歡埋頭苦干。品質(zhì)部封煒2013630篇二：機械工程師職稱評審個人工作總結(jié)工作總結(jié)時光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)從學校畢業(yè)2年，在奮達機械工作的這一段時間里既有收獲的踏實和歡欣，帶來了對學識上不足得到了補充。兩個層次的部內(nèi)培 訓：品質(zhì)主管、技術(shù)部對品質(zhì)部員工的培訓；檢驗科長對員工的培訓，要通過這些培訓，提升員工的工作技能，提升檢驗穩(wěn)定度（可探測度和檢驗一致性），盡量避免人為差異造成批量不合格。品質(zhì)部人員越來越感受到公司對質(zhì)量工作的重視度加強，品質(zhì)部的工作量和涉及面也隨之加大。品質(zhì)部加強了對原材料、外購件的檢驗把關(guān)。組織內(nèi)審員進行內(nèi)審相關(guān)知識培訓。品質(zhì)部的工作主要分為兩大塊：ts16949質(zhì)量管理體系體系推進、運行；生產(chǎn)過程質(zhì)量檢測、分析、控制等。一、ts16949質(zhì)量體系運行情況： ts16949質(zhì)量體系主要工作可以概括為“三審一校一修訂”，“三審”是指外審、內(nèi)審（含產(chǎn)品審核和制造過程審核）和管理評審，校是指監(jiān)視和測量系統(tǒng)校準檢驗；修訂是指質(zhì)量體系文件（質(zhì)量手冊、程序文件）、作業(yè)指導性文件的編制以及適宜性、充分性有效性的修訂工作。分部門針對審核將要出現(xiàn)的問題進行詳細點評指導，統(tǒng)一理清體系運行工作思路，學會工作方法，改變原來混沌工作思路。其中原材料大部分采取讓步接收處理，也給后續(xù)加工效率帶來一定困擾。對此品質(zhì)部按照公司要求充分利用每周四質(zhì)量例會，提升質(zhì)量人員素質(zhì)和意識，好過程首檢、巡檢。, 由于上半年體系文件建立文字方面工作較多，對品質(zhì)部團隊建設(shè)關(guān)注不足，對員工培訓引導不夠，團隊凝聚力和向心力還需要加強，個別員工團隊士氣不高。奮達機械是一家以機械加工為主導，大型石灰水回轉(zhuǎn)窯設(shè)備設(shè)計制造企業(yè)，它是河津著名制造企業(yè)?，F(xiàn)在看來，這樣是遠遠不夠的，需要與別人溝通。在和工人的交流中我學會了怎樣面對困難，怎樣做人，樹立了正確的人生觀、價值觀。這段時間我收獲了很多，我現(xiàn)將我技術(shù)員個人工作總結(jié)如下，敬請各位領(lǐng)導及同事提出寶貴意見及建議。對于這些不足，我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教，努力豐富自己，充實自己，尋找自身差距，拓展知識面，不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動手能力，把自己業(yè)務素質(zhì)和工作能力進一步提高。我所在的部門是蝶閥項目部，蝶閥項目部工作繁重而艱巨，因為它肩負著公司所有蝶閥產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)。在學校只學習了一些理論知識，實踐的機會很少，車間是我學習和實踐的好地方。使得自己在機械制圖方面的基本功有了很大的提高。也就是要獨立的去工作了，師傅只是起指導的作用，關(guān)鍵在于自己。調(diào)試工作經(jīng)驗是最重要的?；蚴且簤洪y進出油管接反，或是部件配合過緊。不到現(xiàn)場是不知道，設(shè)備是如何工作的，在公司的每次調(diào)試，都是空載運行，只知道各部分的運轉(zhuǎn)情況，無法了解到每一部分的具體的工作情況。等到我自己獨立現(xiàn)場安裝時，我就憑借著平時積累的經(jīng)驗，遇到問題及時都能解決，或是及時和設(shè)計人員溝通。我們常為失去機會或成就嗟嘆，機遇是什么就是知足，為你所擁有的感到知足，否則你永遠得不到機遇，我們應該認識到老板交付給我們的任務能鍛煉我們的意志，上司分配給我們的工作能發(fā)展我們的才能，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，工作能夠豐富我們的思想，在此我要感謝啟源，感謝我的同事，使我的專業(yè)有了更廣闊更牢固的掌握，也豐富了我的知識面，了解其他方面的知識，如一些禮儀培訓，團隊培訓，公司領(lǐng)導給我的培訓和引導：啟源文化對我的熏陶，溝通的方法技巧，思考思維的方式，方法，為人處事的道理，績效團隊等等使我自己學習了許多，提高了許多，成長了許多。學習，學習，再學習這是作為一名啟源人永恒的奮斗主題。通過學習，時刻警醒自己，約束自己，提高自己的思想意識。我個人意識到，不斷學習新知識，掌握新技能，不斷提高自己的業(yè)務水平和工作技能，才能滿足工作的需求和適應社會的發(fā)展。在工作中上風風雨雨又是一年，公司給予每次給予我機會是對我的信任，對我的考驗，更是對我的鍛練。可以說，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來不得半點勉強。該數(shù)控車削中心比現(xiàn)有的數(shù)控車床要先進兩代，大幅增長了我廠在精密加工領(lǐng)域上的市場競爭力。同時在實訓教學上，也順利完成了34個班級，1600多名學生的金工實習教學任務。2010年機械廠的成績是有目共睹的，但成績只代表過去，通過對這一年來各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析，我們也發(fā)現(xiàn)了一些影響機械廠市場競爭力的存在因素。生產(chǎn)過程質(zhì)量檢測、分析、控制等。并制定本公司質(zhì)量管理體系貫標管理規(guī)定，并依據(jù)規(guī)定要求成立推進小組并組織貫標工作例會，通報、檢查貫標體系運行工作進程，指導體系運行存在問題。準備指導生產(chǎn)部7月5日進行制造過程審核。過程檢驗是品質(zhì)部的主體工作。在質(zhì)量控制上下大力氣加強對產(chǎn)品檢測手段、系統(tǒng)問題的控制。檢驗科長對員工的培訓，要通過這些培訓，提升員工的工作技能，提升檢驗穩(wěn)定度，盡量避免人為差異造成批量不合格。進行品質(zhì)分析，推動生產(chǎn)過程善，讓品質(zhì)的制造責任更清晰，從而使品質(zhì)部的重心可以向預防和控制進行轉(zhuǎn)移。過去的工作中，在領(lǐng)導的關(guān)懷和同事的支持與幫助下，經(jīng)過不斷努力，我適應了這種工作，具備了一定的技術(shù)工作能力，但是仍存在著一些不足，需要我引以為戒。我個人意識到，不斷學習新知識，掌握新技能，不斷提高自己的業(yè)務水平和工作技能，才能滿足工作的需求和適應社會的發(fā)展。通過這幾年的工作和學習我感到作為一名技術(shù)人員必須要細心、認真，作好每一步工作，對工藝流程要熟悉，對圖紙要熟悉，對規(guī)范更要熟悉，還要繼續(xù)學習和工程相關(guān)、和專業(yè)相關(guān)的知識，用知識武裝自己。這段時間我收獲了很多，我現(xiàn)將我技術(shù)員個人工作總結(jié)如下，敬請各位領(lǐng)導及同事提出寶貴意見及建議。對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實，掌握的技術(shù)手段還不夠多。我一定會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來～ 采礦部電鏟組:李磊2016728篇四:助工評機械工程師個人工作總結(jié) 機械工程師評審個人工作總結(jié) 時光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)從學校畢業(yè)一年多了，在南方閥門工 作的一年里既有收獲的踏實和歡欣，也有因不足帶來的遺憾和愧疚。過去的一年，我參與了較多的產(chǎn)品裝備設(shè)計和設(shè)備現(xiàn)場安裝調(diào)試工作，從中受益匪淺，不僅學到了很多專業(yè)知識，對閥門設(shè)備有了更全面的理解和把握，而且培養(yǎng)了我作為機械工程師所應該具備的基本素質(zhì)。對這些設(shè)備圖紙看起來都是很忙然，只有走上工作崗位后，才知道自己的學識很膚淺，要學習的東西很多，所以，我就虛心向師傅請教，多問，多看圖紙，立足于崗位工作，從基本做起不怕不會，就怕不學，不問。這給我以后的工作帶來了很大的幫助。由于我在實習期間的好學和認真的工作態(tài)度，練就了很好的基本工，所以工作起來就很順利，識圖能力也很不錯，很快就適應了這份工作，而且也多次受到領(lǐng)導的好評。從07年開始，我就慢慢接觸設(shè)備的調(diào)試工作，當然剛開始，還是跟著師傅一起調(diào)試。等原因造成的。只有到現(xiàn)場才能看到。在這一年里，我獨立的完成了公司分配的各項安裝調(diào)試工作，順利的拿回了設(shè)備驗收報告～獨立完成了國內(nèi)多條生產(chǎn)線的安裝調(diào)試工作，并隨國際市場部遠赴阿聯(lián)酋，順利完成了單雙層箔繞機的安裝調(diào)試工作，受到公司領(lǐng)導和用戶的好評。現(xiàn)對幾年來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下:一、努力鉆研專業(yè)技術(shù)業(yè)務，做好本職工作自從到啟源機電公司工作以來，各項工作干得更是出色。適應社會的變化和公司的發(fā)展需求。善干學和amp。江山依舊人未改amp。在今后的工作中，我將通過不斷的學習和實踐，提高自身的素質(zhì)，讓自己的進步和社會的發(fā)展同步，以滿足工作的需要。在競爭激烈的今天逼著你去學習，去自立，去挑戰(zhàn)自己，去適應別人的高要求。.有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的，應該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的快樂。首先硬件建設(shè)上，機械實訓大樓在學院領(lǐng)導的關(guān)心下順利開工。在大檢修初期廠領(lǐng)導就做好了動員工作，增長了員工的工作熱情?？记凇⒖己酥贫鹊膶嵤┑玫搅艘?guī)范落實，有力的引導員工遵守規(guī)章制度。在此對自己在公司半年內(nèi)的工作做出總結(jié)如下。在認證咨詢公司老師的配合下對2013公司內(nèi)部審核進行規(guī)劃。二、原材料外購件進廠檢測：要求部門加強了對原材料等外外購/外協(xié)件的質(zhì)量監(jiān)控：對納入ts16949質(zhì)量管理體系的所有原材料外購件全部進行跟蹤檢測，督促外檢員對所有檢測批次進行了每周及每月采購合格質(zhì)量目標統(tǒng)計分析?，F(xiàn)在每月公司產(chǎn)品都有客戶退貨或投訴?，F(xiàn)在已經(jīng)聯(lián)系綜合部準備在7月份對員工進行“公差與配合”“常用量檢具使用保養(yǎng)” “抽樣檢驗”、“不合格品管理”等培訓。引導品質(zhì)部由品質(zhì)檢驗部向“品質(zhì)控制部”“品質(zhì)保證部”方向的轉(zhuǎn)變。比如：我的語言表達能力有待加強。在今后的工作中，我將通過不斷的學習和實踐，提高自身的素質(zhì)，讓自己的進步和社會的發(fā)展同步，以滿足工作的需要。人只有真正懂得思想的巨大作，環(huán)境就不會成為失敗的借口了。盡心盡力，履行自己的工作職責，做好個人工作計劃，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務。南方閥門是一個以生產(chǎn)各類閥門為主的一個企業(yè)，公司擁有18項國家專利，共主編10項行業(yè)標準，公司參編、產(chǎn)品入編國家和行業(yè)標準26項，是目前我國主編、參編國家和行業(yè)標準最多的閥門生產(chǎn)企業(yè)，產(chǎn)品獲省、部、市科技進步獎8項，在國家核心專業(yè)期刊發(fā)表論文38篇。作為一名新員工，同時，我也積極地參加公司組織的其它培訓，學到了許多以前沒有接觸到的知識和理念。在學校只學習了一些理論知識，實踐的機會很少，車間是我學習和實踐的好地方。我所在的部門是蝶閥項目部，蝶閥項目部工作繁重而艱巨，因為它肩負著公司所有蝶閥產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)。對于這些不足，我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教，努力豐富自己，充實自己，尋找自身差距，拓展知識面，不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動手能力，把自己業(yè)務素質(zhì)和工作能力進一步提高。這段時間我收獲了很多，我現(xiàn)將我技術(shù)員個人工作總結(jié)如下，敬請各位領(lǐng)導及同事提出寶貴意見及建議。在和工人的交流中我學會了怎樣面對困難，怎樣做人，樹立了正確的人生觀、價值觀?，F(xiàn)在看來，這樣是遠遠不夠的，需要與別人溝通。奮達機械是一家以機械加工為主導，大型石灰水回轉(zhuǎn)窯設(shè)備設(shè)計制造企業(yè)，它是河津著名制造企業(yè)。, 由于上半年體系文件建立文字方面工作較多，對品質(zhì)部團隊建設(shè)關(guān)注不足，對員工培訓引導不夠，團隊凝聚力和向心力還需要加強，個別員工團隊士氣不高。對此品質(zhì)部按照公司要求充分利用每周四質(zhì)量例會，提升質(zhì)量人員素質(zhì)和意識，好過程首檢、巡檢。其中原材料大部分采取讓步接收處理，也給后續(xù)加工效率帶來一定困擾。分部門針對審核將要出現(xiàn)的問題進行詳細點評指導，統(tǒng)一理清體系運行工作思路，學會工作方法，改變原來混沌工作思路。一、ts16949質(zhì)量體系運行情況： ts16949質(zhì)量體系主要工作可以概括為“三審一校一修訂”，“三審”是指外審、內(nèi)審（含產(chǎn)品審核和制造過程審核）和管理評審，校是指監(jiān)視和測量系統(tǒng)校準檢驗；修訂是指質(zhì)量體系文件（質(zhì)量手冊、程序文件）、作業(yè)指導性文件的編制以及適宜性、充分性有效性的修訂工作。領(lǐng)導班子和廠工會切實做到 關(guān)心每一位員工，主動改善員工的工作條件，做到人性化管理。堅守在一線的員工更是精神可嘉、不畏酷暑，為了趕工還多次加班加點到凌晨兩三點。上半年為滿足生產(chǎn)和教學任務的需求，廠里計劃性的購置了一臺高性能的數(shù)控車削中心?？梢哉f，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來不得半點勉強。很快我掌握了機械工作的方法。同事們一年四季有三季在外出差，照顧不了自己的父母、妻子和孩子，他們?nèi)蝿谌卧沟毓ぷ?，從來沒有一句怨言，這種無私奉獻的精神是我必須學習的。使機自己時刻繃緊一根弦，這些都有力地促進了各項工作的有序進行，個人精神面貌煥然一新。〗理論和實踐上武裝自己，不斷提高自己的專業(yè)理論水平和服務的意識。為生活而學，為發(fā)展而學