新聞編輯部部門主管崗位職責(zé)(完整版)
【正文】 部門員工日常工作情況。每周組織部門員工學(xué)習(xí)。稿件的編校任務(wù)如果不能按時完成，編輯部主管承擔督導(dǎo)不利的責(zé)任，責(zé)任編輯承擔工作不利責(zé)任，分別給予適當?shù)奶幜P。隨時匯報給總編辦主管，協(xié)商處理辦法，協(xié)助總編辦主管嚴格要求每一位編輯以提高重視書稿質(zhì)量的責(zé)任意識。對質(zhì)檢部退回要求返工的稿件，明確退回的原因，確定責(zé)任人，安排稿件返工并對責(zé)任人提出處理意見通報質(zhì)檢部主管。查看書稿流程表各項內(nèi)容是否填好并做好稿件的交接記錄并登記備查。與縣相關(guān)職能部門聯(lián)系，根據(jù)總體規(guī)劃，對土地成本進行概算。，使部門工作正常有序進行。指導(dǎo)全體編輯人員的采編工作，提高編輯人員的綜合素質(zhì)；根據(jù)行業(yè)的特性及時提出主題策劃方向，并組織完成專題編寫。有序安排計劃和流程，督促檢查編輯工作的落實。對相關(guān)領(lǐng)域做到全面的了解，并能原創(chuàng)關(guān)于此類題材的文章。協(xié)助主編完成各自頻道的內(nèi)容建設(shè)及信息運行工作。不定期召開公司網(wǎng)站、雜志編輯部工作會議，及時研究解決編輯出版工作中出現(xiàn)的問題。職務(wù)名稱：主編直接上級：總裁、總編直接下級：網(wǎng)站管理、責(zé)任編輯 職位概要：主要負責(zé)公司網(wǎng)站、雜志的編輯統(tǒng)籌工作；全面主持編輯部采編工作，負責(zé)部門員工的管理、考核、培訓(xùn)和溝通。，及時收集員工的意見與建議，向經(jīng)理提出創(chuàng)意性改進辦法，從而加強整個團隊的競爭能力。與縣國土部門溝通，掌握土地指標分配情況，落實土地指標問題。，查看稿件是否準確、齊全，做好稿件交接簽字并做好登記。，同時指出稿件退回的原因、稿件編校重點、編校
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