入黨積極分子培養(yǎng)考察制度(完整版)
【正文】 極分子在工作、學習、生活等各方面進行全面考察，并要與入黨積極分子談話，肯定成績，指出問題，提出希望和要求。第一篇：入黨積極分子培養(yǎng)考察制度掘進一區(qū)黨支部入黨積極分子培養(yǎng)考察制度一、對入黨積極分子進行嚴格的培養(yǎng)考察，是發(fā)展黨員工作的重要環(huán)節(jié)。并由考察人填寫《入黨積極分子考察表》交組織部案。對每個入黨積極分子，黨支部均應指定兩名正式黨員負責培養(yǎng)，言傳身教，幫助他們克服缺點，提高政治素質，并及時向黨組織反映他們的思想和工作情況；黨支部要給每個入黨積極分子分配一定的社會工作，并提出具體要求，使他們在實踐中經受鍛煉和考驗；黨委要利用黨校等對入黨積極分子進行黨的基本路線和基本知識的教育，每年至少集中培訓一次。每年年初，黨支部應將當年發(fā)展計劃和發(fā)展對象名單上報黨委。各黨支部要切實健全制度，認真做好對入黨積極分子的培養(yǎng)考察工作，以保證新發(fā)展黨員的質量。并由考察人填寫《入黨積極分子考察表》交學院黨總支備案。第五條黨支部要吸收入黨積極分子列席接收新黨員支部大會、上黨課、參加黨日活動、優(yōu)秀黨員事跡報告會、宣誓儀式等黨內有關活動，分配給其一定的社會工作，以此鍛煉培養(yǎng)他們的實踐能力，增強他們的組織觀念和集體榮譽感。第十條入黨積極分子的培養(yǎng)考察時間應該從支委會或支部大會討論確定他們?yōu)榉e極分子之日起連續(xù)計算。培養(yǎng)人應相對固定，如因工作調動等原因，黨支部應重新指定培養(yǎng)人。七、定期檢查黨支部要定期檢查培養(yǎng)教育情況，對培養(yǎng)人的工作進行講評，對發(fā)展對象的成長情況進行分析。八、確定發(fā)展培養(yǎng)人對考察對象經過一年以上的考察培養(yǎng)，認為已符合入黨條件，向支部提出填寫《入黨志愿書》的申請。如考察過程中發(fā)現(xiàn)考察對象有嚴重違紀違規(guī)行為，不具備入黨積極分子條件的，支委會要研究終止對其培養(yǎng)考察。第十一條有關黨員發(fā)展的具體規(guī)定，遵照機關黨委組織制定的《發(fā)展黨員工作制度》執(zhí)行。第七條黨支部應經常對入黨積極分子的表現(xiàn)情
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