xx街道辦事處開展反“三違”百日攻堅(jiān)行動實(shí)施方案(完整版)
【正文】 防護(hù)用品、用具。（9）沒有動火指令或動火現(xiàn)場不符合動火作業(yè)條件允許或指派工人進(jìn)行動火作業(yè)。（二）反“三違”規(guī)章制度執(zhí)行情況1.“違章指揮”現(xiàn)象主要包括：（1）不按規(guī)定對新入廠職工、復(fù)工職工、換崗職工、從事特種作業(yè)的人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)或培訓(xùn)未合格直接安排上崗；對特種作業(yè)人員持證情況不查驗(yàn)，默許特種作業(yè)人員無證上崗或持假證上崗。二、責(zé)任分工各部門要按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”的原則,負(fù)責(zé)組織推動街道內(nèi)各類企業(yè)反“三違”百日攻堅(jiān)行動。（6）安排生產(chǎn)任務(wù)的同時，沒有提出安全要求；安排無資質(zhì)人員從事相關(guān)作業(yè)。（2）冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)場所。（10）提升設(shè)備安全設(shè)施失靈而繼續(xù)使用。（4）在工作時間內(nèi)從事與本職工作無關(guān)的活動。各企業(yè)要按照此次反“三違”百日攻堅(jiān)行動的統(tǒng)一要求，制定切實(shí)可行、有針對性的工作方案，明確工作任務(wù)與責(zé)任人員，建立查處“三違”現(xiàn)象臺賬，對存在的“三違”現(xiàn)象和行為進(jìn)行分類匯總，認(rèn)真開展整治工作。各單位要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，精心組織，有序推進(jìn)，督促企業(yè)全面落實(shí)主體責(zé)任，對違章行為真抓、嚴(yán)管、重罰。聯(lián)系人：XX聯(lián)系電話：XX電子郵箱：XX。各企業(yè)要通過學(xué)習(xí)崗位安全操作規(guī)程、班前會、觀看事故警示教育片等多種教育培訓(xùn)形式，對企業(yè)員工進(jìn)行反“三違”教育培訓(xùn)。（6）其他違反勞動紀(jì)律的現(xiàn)象。（12
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