【正文】 師定制。八、因履行本勞動合同發(fā)生糾紛的解決辦法如乙方認為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。（2）甲方被依法宣告破產(chǎn)的。有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)《勞動合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除本合同：（1）乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的。（2）甲方未及時足額支付勞動報酬的。（6）乙方被依法追究刑事責任的。（二）甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理書面變更手續(xù)。（三）甲方安排乙方加班或延長工作時間的，按國家及省有關(guān)規(guī)定計發(fā)乙方加班或延長工作時間工資。客服工作時間：白班：_______：______________：_______。 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。乙方負有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：技術(shù)信息、經(jīng)營信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對外應(yīng)承擔保密義務(wù)的事項等。甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：__________________年____月____日_________年____月____日客服勞動合同4甲方：地址：乙方姓名： 性別： 身份證號碼：戶籍所在地：?。ㄊ校?區(qū)（縣） 街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）村，居住地： 郵政編碼：聯(lián)系電話： 手機：根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。甲方按照第⑺、⑻、⑼項規(guī)定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方，或者額外支付乙方一個月工資。年終獎年底統(tǒng)一發(fā)放，中途辭職者視為自動放棄。本合同有效期滿后，雙方愿意繼續(xù)保持聘用關(guān)系，則再行簽訂聘用合同。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。五、勞動保護和勞動條件：(一)甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。三、工作時間：(一)甲方執(zhí)行標準工時制，工作時間一般從 開始，至 結(jié)束，不開飯時間甲方安排乙方休息，但甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對乙方的工作班次和休息日進行合理編排。因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟損失的，可不承擔違約責任。甲方應(yīng)當在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。1元/票（六） 服務(wù)明星獎服務(wù)態(tài)度良好有投訴未產(chǎn)生罰款 獎勵300元服務(wù)態(tài)度良好有投訴有罰款 獎勵100元（七）“拉攏關(guān)系”獎建立微商淘寶客戶 每月按票計算0。四、勞動報酬乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬，其支付時間為每月月末最后一天支付上月工資。甲方支付乙方工資報酬的標準和福利待遇為：甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配的原則，結(jié)合工作價值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬，及其它各種福利，津貼均在當月的勞動報酬中，而不再另行計發(fā)。5元/票不與發(fā)件績效發(fā)生沖突五、勞動紀律乙方必須遵守甲方依法制定的各項管理制度。如乙方要求解除本合同，最后一個月工資將在離崗后60天付清（60天內(nèi)不得進入同行業(yè)工作，如違反，將扣除最后一個月工資）。八、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行九、本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效十、本合同雙方簽字之日起即生效，有效期為合同期限甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：年 月 日客服勞動合同2甲方：單位名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方：姓名： 性別：身份證號碼：甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。甲方保證乙方每周至少休息1天。(二)甲方應(yīng)當為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。八、勞動爭議處理：甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決。二、工作崗位乙方的崗位（工種）從事的工作內(nèi)容為工作。甲方工資支付周期為每月1日至每月最后一日，定次月15日為發(fā)薪日。乙方解除本合同，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。第一條 本合同期限為 年，自年月 日起至 年月日止，其中試用期至 年月日止。第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時間：甲方每月日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，標準為______元/月+銷售達成總額提成（具體標準以甲方考核文件為準）。一、勞動合同期限合同期限雙方同意按以下第________種方式確定本合同期限：有固定期限：從________年____月____日起至________年____月____日止。如果公司做活動，所有人員必須無條件配合公司一切安排。甲方按規(guī)定給予乙方享受的帶薪假期，按本勞動合同約定的正常工作時間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計算方法支付工資。七、勞動合同的解除和終止（一）勞動合同解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。（7）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。（3）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。（2）乙方在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并經(jīng)被確認喪失或部分喪失勞動能力的。（3）甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。無法解決的，可以向甲方所在地的勞動保障行政部門投訴。十一、雙方約定下列文件為本合同附件，與本合同具有同等效力：乙方提供身份證復(fù)印件（在復(fù)印件上簽名）。第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：乙方擔任工作。甲 方：代理人：乙 方：代理人： 年 月 日 年 月 日客服勞動合同7甲方：________________（以下稱“甲方”）地址：________________法定代表人：________________乙方：________________（以下稱“乙方”）身份證號碼：________________家庭現(xiàn)住址：________________戶籍地址：________________聯(lián)系方式：________________（固定電話）________________（移動電話）緊急聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________基于甲乙雙方現(xiàn)建立合法的勞動關(guān)系，根據(jù)《中華人民共和國救救孩子吧》及有關(guān)的法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的39。第五條乙方應(yīng)認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作；未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。一、本合同期限為____年（月），自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工資具體支付辦法、標準及有關(guān)內(nèi)容約定如下：第四條工作時間和休息休假甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度，實行每日工作時間不超過________小時，平均每周工作時間不超過________小時的工時制度。第六條勞動保護和勞動條件一、甲方嚴格執(zhí)行國家和本市有關(guān)勞動保護方面的規(guī)定，對乙方進行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育培訓，努力改善勞動條件，保證乙方在生產(chǎn)過程中的安全與健康；二、甲方按照國家和本市的規(guī)定及時向乙方發(fā)放防護用品，并按規(guī)定對乙方進行健康檢查；三、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程；四、乙方患職業(yè)病、因工負傷或死亡，甲方按國家和本市有關(guān)規(guī)定給予各項待遇。一、勞動合同期限，期限為______年?？头ぷ鲿r間：_____________ 。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實告知乙方，并按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。，甲方可以解除本合同：⑴乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。⑼本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更本合同達成協(xié)議的。⑸甲方免除自己的法定責任、排除乙方權(quán)利，致使本合同無效的。⑷女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的。(一)項第4點情形之一，合同期滿的，甲方應(yīng)當續(xù)延乙方合同期至相應(yīng)的情形消失時終止。十、合同生效本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。二、工作內(nèi)容和工作地點（一）乙方的崗位（工種）為電話客服，從事的工作內(nèi)容為售前或售后客服、發(fā)貨、產(chǎn)品進銷存管理、產(chǎn)品推廣、營銷策劃等，視工作能力和專長提升待遇。每月預(yù)留_______%的提成，年底統(tǒng)一發(fā)放。（二）甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。（2）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的。甲方按照第（7）、（8）、（9）項規(guī)定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方，或者額外支付乙方一個月工資，并按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償，其中按第（7）項解除本合同并符合有關(guān)規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補助費。（6）甲方違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定，致使本合同、合同附件或補充協(xié)議等與合同具有同等效力的文件無效的。（5）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。但是甲方在乙方患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的勞動合同的終止，按照國家和省有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。九、本勞動合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。二、工作崗位、工作內(nèi)容第二條乙方的工作崗位為；第三條乙方不能勝任或不適應(yīng)本崗位工作時，甲方有權(quán)決定對其進行培訓或調(diào)整工作崗位并相應(yīng)調(diào)整勞動報酬。第十一條乙方患病或非因工負傷時，憑甲方指定醫(yī)院的醫(yī)療證明按國家和甲方的有關(guān)規(guī)定享有醫(yī)療期，病假工資待遇按國家和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方：___________乙方：___________簽訂日期：___________客服勞動合同12甲方：________________乙方：________________甲乙雙方建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)中華人民共和國《勞動法》，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。如乙方不同意參加社會保險的，甲方應(yīng)為乙方交納的社會保險費甲方在每月結(jié)算工資時直接支付給乙方。（任務(wù)）為期限：自 年 月 日至 工作（任務(wù)）完成時即行終止。乙方正常工作時間工資為底薪加提成，底薪 提成。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實告知乙方，并按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。，甲方可以解除本合同： ⑴乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的； ⑵乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；⑶乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的；⑷乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；⑸乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的；⑹乙方被依法追究刑事責任的；⑺乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；⑻乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；⑼本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更本合同達成協(xié)議的。（一）項第4點情形之一，合同期滿的，甲方應(yīng)當續(xù)延乙方合同期至相應(yīng)的情形消失時終止。十、雙方認為需要約定的其他事項：乙方應(yīng)對自己每月的工資保密，不得向公司任何人透露自己工資，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)透露，扣除透露者半月工資。十二、雙方約定下列文件為本合同附件，與本合同具有同等效力： （在復(fù)印件上簽名）； 2.；本合同（含附件）一式兩份，雙方簽字后，甲方必須將其中一份交給乙方持有，并按規(guī)定辦理勞動合同簽收手續(xù)。㈢甲方應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第 3 頁廣州市中尊商貿(mào)有限責任公司，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方；在試用期內(nèi)的，應(yīng)當提前七日通知甲方。㈢甲方按照國家、省和當?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定，做好女職工的勞動保護和保健工作。中途辭職者視為自動放棄預(yù)留提成。㈡乙方的工作地點為 廣州市沙太路銀利茶葉博覽中心B棟3樓。乙方違反本合同約定的保密事項，應(yīng)當向甲方支付違約金，違約金的計算方式參照《反不正當競爭法》第20條的規(guī)定計算。其中試用期________個月，自________年________