分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人誠信合規(guī)經(jīng)營承諾書(完整版)
【正文】 意識，普及合規(guī)知識，弘揚(yáng)合規(guī)文化，形成良好的“人人合規(guī)、主動(dòng)合規(guī)”企業(yè)合規(guī)文化氛圍。遵守中國銀聯(lián)和各金融機(jī)構(gòu)的規(guī)章、辦法，未經(jīng)正式授權(quán)，我公司不得擅自使用銀聯(lián)及其他金融機(jī)構(gòu)的名稱、標(biāo)示。嚴(yán)格遵守不相容崗位分離原則，建立內(nèi)部崗位之間的制衡機(jī)制。發(fā)生重大事件，第一時(shí)間向證券監(jiān)管部門以及相關(guān)部門、單位報(bào)告。三、嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)管規(guī)定，加強(qiáng)內(nèi)部管理，確保分支機(jī)構(gòu)穩(wěn)定、健康發(fā)展：（一）建立健全客戶管理和客戶服務(wù)制度，保護(hù)客戶合法權(quán)益。著力強(qiáng)化營銷人員管理、教育和培訓(xùn)，將營銷人員行為的合規(guī)性、服務(wù)的適當(dāng)性、客戶投訴的情況等作為考核的重要內(nèi)容。我公司規(guī)范推廣和宣傳，杜絕虛假或采用可能誤導(dǎo)公眾的宣傳方式。七、嚴(yán)格規(guī)范個(gè)人從業(yè)行為，不做損害聯(lián)社利益的行為，在工作和生活中做到：一是嚴(yán)守職業(yè)道德和銀行從業(yè)人員規(guī)范，認(rèn)真履行崗位職責(zé)；二是本人不經(jīng)商、不辦企業(yè)，不在其他經(jīng)濟(jì)實(shí)體中兼職或兼職取酬；三是廉潔自律，不以職務(wù)便利謀取不正當(dāng)利益；四是不做損害聯(lián)社利益的行為；五是不參與高利貸、非法集資等違法金融活動(dòng)；六是不參與封建迷信及邪教活動(dòng)等。誠信是世間最珍貴的寶物，是每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)堅(jiān)守的情操。事隔一年，那對夫婦投保了醫(yī)療險(xiǎn)，至今年繳保費(fèi)已經(jīng)超過30萬元。就我自己簡單的理解，就是為了保證一個(gè)單位、一個(gè)團(tuán)隊(duì)里的所有成員都能夠自覺做到依法合規(guī)，而在單位內(nèi)、團(tuán)隊(duì)里確立合規(guī)的理念、倡導(dǎo)合規(guī)的風(fēng)氣、加強(qiáng)合規(guī)的管理、營造合規(guī)的氛圍，形成一種良好的環(huán)境。其次，培育合規(guī)文化是農(nóng)村信用社又好又快發(fā)展的有力保證。作為一名新員工，更要增強(qiáng)自己的“合規(guī)經(jīng)營、規(guī)范管理”意識一、真正從內(nèi)心深處樹立強(qiáng)烈的合規(guī)意識這次“合規(guī)經(jīng)營、規(guī)范管理”主題活動(dòng)，就是要通過正面教育引導(dǎo)，讓大家自覺遵規(guī)守紀(jì)，遠(yuǎn)離違法違規(guī)。通過學(xué)習(xí)認(rèn)清“依法合規(guī)、要從每一件事情做起”。要把合規(guī)理念、合規(guī)管理貫穿到今后各項(xiàng)工作的方方面面，作為指導(dǎo)改革發(fā)展的一項(xiàng)核心要求，長期落實(shí)，形成長效，保證改革發(fā)展的順利進(jìn)行。加強(qiáng)合規(guī)實(shí)踐，關(guān)鍵是要從嚴(yán)管理、依法管理、規(guī)范管理，大到幾百萬、幾千萬一筆的業(yè)務(wù)經(jīng)營，小到落實(shí)上下班、都要不折不扣地按照規(guī)章制度辦事。合規(guī)文化的培育、合規(guī)管理的加強(qiáng)，需要從每一個(gè)環(huán)節(jié)入手，從每一件事情做起。認(rèn)真學(xué)習(xí)國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)章制度，根據(jù)自己的實(shí)際情況細(xì)化學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性；采取靈活有效的學(xué)習(xí)方法，運(yùn)用行業(yè)內(nèi)、系統(tǒng)中發(fā)生的案件和問題，結(jié)合處理過的人和事，來警示自己，真正做到“不愿違規(guī)、不能違規(guī)、不敢違規(guī)”，從內(nèi)心深
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1