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稅務(wù)局辦公室主任2009年個人工作考核述職報告(完整版)

2024-10-25 02:13上一頁面

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【正文】 中實施管理,在管理中體現(xiàn)服務(wù)。四、公務(wù)員量化考核個人自檢情況年度內(nèi),本人主要負責(zé)政務(wù)及組織協(xié)調(diào),結(jié)合個人工作實際,對照《公務(wù)員年度考核量化評價參考表》逐項自檢,在政策水平、開拓進取、組織協(xié)調(diào)3項各扣1分,在工作貢獻1項扣2分,合計扣5分,得分95分,申報稱職公務(wù)員。:嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理制度,車輛實行“四定”(定人管理、定點投保、定點維護、定點加油)管理,除正常公務(wù)用車外,實行“車輛雙休”及節(jié)假日封存制度,全年未發(fā)生重大事故。按照年度考核的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將一年來我主管的辦公室工作作簡要述職:一、主要工作(一)政務(wù)方面::按照國家公文處理有關(guān)規(guī)定及系統(tǒng)有關(guān)規(guī)定,認真處理全局公文,確保暢通。(三)事務(wù)方面::年度內(nèi),本著“節(jié)約、衛(wèi)生、讓職工滿意”的原則,認真管理食堂,未發(fā)生任何不安全事件,保證職工按時就餐,為各項工作的順利開展提供了保障。在教育管理好下屬的同時,我本人帶頭遵守各項廉政制度,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,做到潔身自好,勤廉當(dāng)頭、事業(yè)為重、淡泊名利、追逐奉獻,不用手中的職權(quán)謀取私利。六、2010年主要工作目標(biāo)、辦公自動化運用,規(guī)范公文管理,差錯率控制在1‰以內(nèi);信息工作進入全市前7名;,壓縮精簡會議,規(guī)范接待標(biāo)準(zhǔn),降低接待費用。:今年來,在局領(lǐng)導(dǎo)重視和各部門積極支持下,辦公室積極抓好信息宣傳報道工作,及時對國稅工作情況進行廣泛宣傳,截止12月19日,組織信息材料174期(專報38期、信息129期、簡報7期),采用率在全市排名第七位,8個縣局排名排名第一位。:聘請3名清潔員工,負責(zé)辦公環(huán)境的公共衛(wèi)生,公共衛(wèi)生達到文明單位標(biāo)準(zhǔn)。三、目標(biāo)管理考核自檢情況根據(jù)《**市國家稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)二○○九年對各分區(qū)縣(市)局目標(biāo)管理責(zé)任制考核辦法》的通知要求,結(jié)合辦公室實際工作,逐項進行自檢,自檢扣分10分,全年自檢得分990分,申報一級科室。,促進行政效能提高,努力打造服務(wù)型稅務(wù)機關(guān)。今年4月份是全國第十八個稅收宣傳月,4月9日,國稅局、地稅局組成20人的稅收宣傳活動小組在縣**文化廣場聯(lián)合舉行了第18個稅收宣傳月咨詢活動。二、思想工作及廉潔自律情況:結(jié)合工作實際認真開展思想及廉潔自律教育活動,一是按時組織參加周一政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,做好資料準(zhǔn)備、完善學(xué)習(xí)記錄,截止12月14日共組織政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)42次。五、工作中存在的不足及努力方向回顧2009的工作,總體上取得了一定的成績,基本上做到了盡職盡責(zé),但離新時期工作新要求還有不少差距。第四篇:稅務(wù)局辦公室主任廉政述職報告今年以來,我在分局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導(dǎo),按照省、局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神,堅持以做好參謀助手為主題,以搞好服務(wù)保障為主線,始終掌握工作的主動權(quán),在抓好辦公室工作的同時不放松黨風(fēng)廉政建設(shè),全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項規(guī)定,抓個人,帶隊伍,堅持把教育、管理、監(jiān)督相結(jié)合,切實負起了黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任。二、高度重視,認真履行職責(zé),工作指導(dǎo)到位。做到了“千斤重擔(dān)大家挑,人人肩上有目標(biāo)”,明確了崗位職責(zé),保證了政令暢通,切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查,實現(xiàn)了廉政建設(shè)工作任務(wù)由虛變實,由軟變硬,由模糊變清晰??傊?,2004年,按照分局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作部署,能夠做到高度重視,精心組織,積極推進,狠抓落實,使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得以順利推進。一年來,我主要從四個方面實踐著自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。在辦公室工作,與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機會比較多。對基層對同事,做到嚴(yán)于律己,寬以待人。我惟一的回報方式就是拼命地工作。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,。說句實在話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式,、盡心履職,全心全意當(dāng)好配角作為辦公室領(lǐng)導(dǎo)的副手,我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力, 任、帶頭工作的義務(wù)。一年來,對領(lǐng)導(dǎo)安排的所有工作,我從不講任何客觀理由和條件,總是默默無聞地努力完成。一句話,努力做到對上不輕漫,對外不卑不充,注意用自已的一言一行,維護市局機關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo)的威信,維護地稅部門的整體形象。三是向同事學(xué)。一、努力學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)辦公室工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素質(zhì)。二是增強了廉潔自律意識和貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策的自覺性和責(zé)任意識。先后完善了《機動車輛管理制度》、《消防管理制度》、《大宗物資采購制度》、《食堂管理制度》、《接待管理制度》、《固定資產(chǎn)管理制度》等一系列制度,進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為,強化干部權(quán)力運用的約束,從根本上鏟除滋生腐敗的土壤。我把廉政建設(shè)責(zé)任制擺
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