【正文】 局等部門建立了緊密快捷的聯(lián)系渠道，每月都通電話聯(lián)系，通過他們及時了解掌握項目信息。（三）圓滿完成勞動情況報表工作。為了高質(zhì)量做好全國1%人口抽樣調(diào)查工作打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。為切實(shí)做好全國1%人口抽樣調(diào)查工作，街道高度重視，成立了以辦事處主任為組長，副主任為副組長，統(tǒng)計站和社區(qū)主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)班子，社區(qū)全國1%人口抽樣調(diào)查工作領(lǐng)導(dǎo)小組；選調(diào)素質(zhì)較高、責(zé)任心強(qiáng)、熟悉普查工作的人員加入到經(jīng)濟(jì)普查隊伍中，同時，進(jìn)一步明確了工作目標(biāo)，制定崗位責(zé)任制，實(shí)行定期匯報制度，為全面完成全國1%人口抽樣調(diào)查任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。做好“四上”企業(yè)的申報工作，今年我鎮(zhèn)新培育規(guī)模企業(yè)6個，新增房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)2家。2014年統(tǒng)計站的主要工作有：認(rèn)真做好第三次全國經(jīng)濟(jì)普查工作，我鎮(zhèn)統(tǒng)計站獲江蘇省第三次全國經(jīng)濟(jì)普查先進(jìn)集體，本人和劉永婷等2名統(tǒng)計員榮獲市經(jīng)濟(jì)普查先進(jìn)個人?；締挝?、法人單位、規(guī)模個體戶名錄庫能夠為統(tǒng)計工作提供調(diào)查單位名錄，是統(tǒng)計工作順利開展的重要基礎(chǔ)，又是我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要組成部分。2014年12月20日第二篇：街道統(tǒng)計站工作總結(jié)及工作計劃街道統(tǒng)計站工作總結(jié)及工作計劃2015年，工業(yè)路統(tǒng)計站在街道辦事處和上級業(yè)務(wù)主管部門的正確指導(dǎo)下，緊緊圍繞市、區(qū)統(tǒng)計工作的要求和街道的中心工作。根據(jù)市全國1%人口抽樣調(diào)查辦公室的統(tǒng)一部署，我辦事處全體業(yè)務(wù)骨干積極參加了我市、區(qū)召開1%人口抽樣調(diào)查業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作會議，培訓(xùn)會對工作流程、一次入戶摸底、二次入戶核實(shí)、調(diào)查數(shù)據(jù)錄入及上報等工作內(nèi)容及時間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行了明確，并組織相關(guān)工作人員對系統(tǒng)程序進(jìn)行實(shí)際操作，為全面開展調(diào)查奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，各相關(guān)部門、街道辦事處加強(qiáng)協(xié)作，實(shí)現(xiàn)信息共享，形成整體合力，增強(qiáng)調(diào)查工作的預(yù)見性和主動性。（六）完成2015年基本單位名錄庫維護(hù)更新管理。二是根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府要求，統(tǒng)計站積極走訪項目單位富海景苑商住小區(qū)，主動與該項目單位做好協(xié)調(diào)溝通，通過對報表數(shù)據(jù)嚴(yán)格把關(guān)等形式實(shí)施有效規(guī)范管理，解決報表難題。對轄區(qū)企事業(yè)單位進(jìn)行詳細(xì)摸排，全面掌握地區(qū)企業(yè)狀況；力爭完成上級下達(dá)固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計任務(wù)。一、牢牢抓住教育引導(dǎo)不放，著力強(qiáng)化基層單位統(tǒng)計意識。二、牢牢抓住制度建設(shè)不放，全力提高統(tǒng)計執(zhí)法水平。對個別不配合統(tǒng)計工作的企事業(yè)單位及個體戶等調(diào)查對象要嚴(yán)格執(zhí)法，并通報批評。四、牢牢抓住創(chuàng)新性業(yè)務(wù)調(diào)查工作不放，努力拓展統(tǒng)計工作服務(wù)范圍。以此來解決信息源不足，質(zhì)量不佳，采用率不高的問題。綜合科負(fù)責(zé)專、課題招標(biāo)及相關(guān)的組織和協(xié)調(diào)工作，并按時進(jìn)行督促檢查，確保專課題研究在6月中旬、10月中旬之前完成，并在年終對專、課題完成時間及質(zhì)量進(jìn)行綜合評議、表彰。計劃組織開展企業(yè)誠信統(tǒng)計承諾活動，建立企業(yè)統(tǒng)計誠信評價制度和統(tǒng)計從業(yè)人員誠信檔案，加大典型案件通報曝光力度，依法公示統(tǒng)計上嚴(yán)重失信企業(yè)。保證信息安全日常工作落實(shí)到位，完善建立相關(guān)責(zé)任制度，按照實(shí)用性、擴(kuò)展性、全面性的原則，從物理、網(wǎng)絡(luò)、個人使用計算機(jī)和數(shù)據(jù)層面對信息系統(tǒng)進(jìn)行防護(hù)，保障信息安全防護(hù)措施和信息安全設(shè)備發(fā)揮有效安全防護(hù)作用。“兩員”，做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三、把握重點(diǎn)，深化改革，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量“四大工程”建設(shè)。加強(qiáng)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量管控體系建設(shè)，建立市級主要統(tǒng)計指標(biāo)數(shù)據(jù)反映證據(jù)鏈，做到數(shù)出有據(jù)、真實(shí)客觀。全力做好國家統(tǒng)計局《縣級統(tǒng)計機(jī)構(gòu)工作規(guī)范(試行)》達(dá)標(biāo)驗收的各項準(zhǔn)備工作。把創(chuàng)建衛(wèi)生先進(jìn)單位、無煙單位工作作為文明創(chuàng)建的一項重要工作內(nèi)容，建立健全管理機(jī)制，制定禁煙管理制度，推進(jìn)我局機(jī)關(guān)控?zé)煿ぷ?。第四篇：街道統(tǒng)計年終工作計劃街道統(tǒng)計年終工作計劃xxxx年，xxxx街道統(tǒng)計工作將緊密圍繞街道黨工委的需求，并按照上級統(tǒng)計部門的總體要求，嚴(yán)把統(tǒng)計質(zhì)量關(guān)，在提高工作效率的同時，確保提供真實(shí)、準(zhǔn)確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。二、規(guī)范統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳，努力夯實(shí)統(tǒng)計工作基礎(chǔ)。同時指導(dǎo)全體統(tǒng)計工作人員立足本職干好工作。（三）進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計服務(wù)質(zhì)量的提高。根據(jù)國家、省、市各相關(guān)部門的統(tǒng)一安排，認(rèn)真組織開展各項專項調(diào)查和一些地方政府安排的臨時性調(diào)查工作。我們重點(diǎn)將做好以下幾項工作：（一）進(jìn)一步完善各項統(tǒng)計工作制度，嚴(yán)格考評程序為了促使統(tǒng)計工作進(jìn)一步向規(guī)范化、制度化轉(zhuǎn)變，我們要不斷完善相應(yīng)的獎懲辦法，并落實(shí)責(zé)任制，確保統(tǒng)計報表的按時上報和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。（三）加強(qiáng)統(tǒng)計培訓(xùn)，不斷提高基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)做好統(tǒng)計工作，隊伍是關(guān)鍵。要進(jìn)一步提高統(tǒng)計工作質(zhì)量，提升統(tǒng)計影響，為xx鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)健康發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我們將急企業(yè)之所急，想企業(yè)之所想，力所能及地幫企業(yè)解決困難，對于街道層面無法解決的積極向上級呼吁，日常工作中認(rèn)真聽取企業(yè)的建議，耐心并及時幫企業(yè)解疑答惑，同時將有關(guān)資金扶持等利好政策宣傳到位，指導(dǎo)并協(xié)助企業(yè)準(zhǔn)備相關(guān)材料申請各類扶持資金。包括一是做好新住戶的指導(dǎo)工作。做好月度勞動力抽樣調(diào)查工作。此項調(diào)查為今年底新開展的調(diào)查項目，為期至少三年，頻率為一個季度一次，調(diào)查對象為新成立的小微企業(yè)和個體戶樣本，雖然目前核定的數(shù)量不多，但是調(diào)查對象規(guī)模較小，流動性較大且工作基礎(chǔ)較為薄弱，我們要及時跟蹤調(diào)查對象的動態(tài)，采取多種方式爭取調(diào)查對象的配合，并熟練掌握pda采集數(shù)據(jù)的操作方法和流程，高質(zhì)量完成每期調(diào)查。為了解每次人口普查以來我國人口在數(shù)量、素質(zhì)、結(jié)構(gòu)、分布以及居住等方面的變化情況，為制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃提供科學(xué)準(zhǔn)確的統(tǒng)計信息支持，國家定于每兩次人扣普查的中間年份開展一次1%人口抽樣調(diào)查，俗稱小篇五：統(tǒng)計部門工作計劃統(tǒng)計部門工作計劃統(tǒng)計部門工作計劃范文一、加強(qiáng)培訓(xùn)，夯實(shí)統(tǒng)計基礎(chǔ)一是進(jìn)一步完善統(tǒng)計機(jī)構(gòu)，充實(shí)、培訓(xùn)統(tǒng)計人員，加大對基層工作的督導(dǎo)力度，提高統(tǒng)計業(yè)務(wù)能力，確保基層各項統(tǒng)計任務(wù)的順利組織實(shí)施。四、強(qiáng)化統(tǒng)計分析及預(yù)警與監(jiān)測工作進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測，尤其要加強(qiáng)重點(diǎn)企業(yè)、重大項目的統(tǒng)計監(jiān)測，圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，深入調(diào)查研究，及時把握經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢，早做研判和分析，及時、全面地向區(qū)委、區(qū)政府提供統(tǒng)計預(yù)警信息。保證我區(qū)人口普查工作的圓滿結(jié)束；二是認(rèn)真做好人普數(shù)據(jù)的審核整理、公布以及組織數(shù)據(jù)資料開發(fā)工作；三是做好街道、部門人普工作的總結(jié)工作，做好國家省市人普先進(jìn)集體和個人的評選推薦工作。二、加大統(tǒng)計執(zhí)法力度嚴(yán)格遵守統(tǒng)計執(zhí)法制度，加大統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。此項調(diào)查每年一次，時間要求緊，工作任務(wù)重，每年的調(diào)查方式不盡相同，我們將嚴(yán)格按上級文件要求做好此項工作。工作步驟包括：中選小區(qū)居民情況摸底輪換20%住戶，調(diào)查員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，調(diào)查前期宣傳，定期入戶調(diào)查，上門填報問卷，問卷行業(yè)碼和職業(yè)碼的編碼，住戶情況月度臺帳編制，換戶情況表及失業(yè)人口對比表填報，問卷指標(biāo)邏輯性審核，報表錄入上報，數(shù)據(jù)反饋核實(shí)等工作。二是做好住戶月度調(diào)查。2014年使用短信平臺催報報表獲得了良好的效果，2015年將繼續(xù)使用并重點(diǎn)關(guān)注短信平臺各類信息的及時性和有效性，關(guān)注并更新企業(yè)統(tǒng)計員的聯(lián)系方式，采用閑時小更，忙時大核的制度，即在平時工作中發(fā)現(xiàn)企業(yè)統(tǒng)計員及聯(lián)系方式有變動的，及時告知專業(yè)報專人更新，定報開始前核對，發(fā)送短信后校對，及時將短信發(fā)送及接收情況反饋至各統(tǒng)計員，確保通知到位。（一）認(rèn)真完成2015年各項定報工作。為此xx年我們將在鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下，對村xx29名統(tǒng)計員進(jìn)行系統(tǒng)的業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn)，不斷提高基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。針對任務(wù)重與人手少的矛盾，我們堅持一崗多責(zé)，一人多職的工作模式，特別是從2012年開始，我們對各類各項報表要進(jìn)行考核評比，通過細(xì)化任務(wù)、量化指標(biāo)、強(qiáng)化措施、嚴(yán)格獎懲，把每項工作任務(wù)都落實(shí)到人到崗，確保每項工作都做到有人抓、見成效；二是不斷完善各項統(tǒng)計制度。（七）加強(qiáng)統(tǒng)計法制建設(shè)。以全區(qū)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略的熱點(diǎn)、難點(diǎn)為切入點(diǎn)，積極開展各項專題性分析研究，搞好統(tǒng)計信息社會化服務(wù)工作，加大統(tǒng)計數(shù)據(jù)的開發(fā)應(yīng)用力度。依法治統(tǒng)是我們做好一切統(tǒng)計工作的前提和保障。做好明年的經(jīng)濟(jì)普查相應(yīng)的前期準(zhǔn)備工作，做好“四上”企業(yè)調(diào)查，健全經(jīng)濟(jì)單位名錄庫，完成特色農(nóng)業(yè)調(diào)查等各項抽樣調(diào)查和重點(diǎn)調(diào)查，及時掌握街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢態(tài)，為以后經(jīng)濟(jì)規(guī)劃及發(fā)展提供有利數(shù)據(jù)。我們重點(diǎn)將做好以下幾項工作：一、進(jìn)一步完善各項統(tǒng)計工作制度，推進(jìn)服務(wù)平臺建設(shè)。深入貫徹落實(shí)國務(wù)院第一次廉