【正文】 管理的一般事務，特提出轉(zhuǎn)正申請。此致 敬禮 申請人：xx xx 年 x 月 x 日 工作轉(zhuǎn)正申請書篇 8 尊敬的各位領(lǐng)導：在這一年的時間里我不斷努力學習，努力提高自己個方面的能力，在領(lǐng)導和同事的幫助下，較圓滿的完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務，各方面的能力也得到了提高，為今后的工作打下了良好的基礎(chǔ)，現(xiàn)就見習期間的工作情況總結(jié)如下：每天多次巡視檢查電扶梯，并做好相關(guān)的巡視記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，嚴禁杜絕設(shè)備帶病運行。譬如專業(yè)知識的薄弱，技能能力的欠缺使我在工作時感到力不從心，失去了許多學習和提高的機遇。此外，還一直堅持自學護理本科知識，爭取在理論知識方面再上一個新臺階，實現(xiàn)個人與醫(yī)院的同步發(fā)展。企業(yè)是要全面發(fā)展的，如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度，那么員工將被企業(yè)淘汰。這方面工作主要從三方面入手：①理念塑造包括讓公眾知道企業(yè)的經(jīng)營理念、企業(yè)文化、管理原則、發(fā)展方向、行為準則、企業(yè)精神、企業(yè)個性。四、企業(yè)文化建設(shè) 何為企業(yè)文化？它是指企業(yè)在自身經(jīng)營發(fā)展過程中通過培植、倡導、塑造而形成的一種為員工共同奉行的價值觀念、基本信念和行為準則，為什么要那么重要？成功的企業(yè)就一定有優(yōu)秀的企業(yè)文化做后盾，如麥當勞的 QSCV 原則（質(zhì)量、服務、衛(wèi)生、價 值）海爾的真誠到永遠~！可見企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的重要意義，而做好企業(yè)文化就要在經(jīng)營管理的過程中做好管理團隊的建設(shè)，內(nèi)部和外部環(huán)境的塑造與培養(yǎng)，全面提升員工的各方面素質(zhì)等等，總之，企業(yè)要做大做強就就應從始至終做好企業(yè)文化的培養(yǎng)工作。組織的建設(shè)與管理，主要從兩方面入手，其一，形成 KTV 場所的組織結(jié)構(gòu)和組織的管理體制。經(jīng)過這些工作，你從一個新人更好地融入到了公司，融入到平面設(shè)計師這個職位當中來。在這 3 個月的時間里，作為一個新人，或許是這個從外人轉(zhuǎn)變?yōu)楣締T工的過程，使我能用更客觀的眼光去看待我們品牌在發(fā)展中所需要面對的問題及所必須克服的困難。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。在建賬的同時，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理，但因期初數(shù)據(jù)不準確，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗，在以后的工作中會做的更好。有了充分的了解，我相信在以后的日子里我會把工作做好。三，細心。二，認真對待。一，堅持。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。這段時間我歸納起來幾點：第一：針對公司太陽能和空氣能的產(chǎn)品本人已摸清摸透，這不僅對產(chǎn)品一個了解，更主要的讓廣大客戶更好的了解我們公司產(chǎn)品。性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力。因此，我特向公司申請：希望公司領(lǐng)導能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我能夠定期轉(zhuǎn)為正式員工，與公司共同成長、發(fā)展。每天在舒暢中工作，我想對工作的熱情就會持久下去。只是我深信一句話，汗水不會白流?？墒俏也粫捞睾檬俏业牡谝环莨ぷ?，第一對于人生的意義毋庸置疑，再者，我把它當成我的工作，工作就應該認真對待。這些都是需要細心才會做好的工作。四、建立庫存明細賬。運費管理修正后，根據(jù)應付報表及運費管理的要求，重新設(shè)計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應的調(diào)整。工作轉(zhuǎn)正申請書篇 4 尊敬的領(lǐng)導：本人于 200x 年 8 月 1 日成為本公司試用員工，至今已即將期滿 3 個月，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。我向領(lǐng)導提出了這個建議。一、組織建設(shè)和管理?，F(xiàn)場工作主要分為三大部分。做為一個場所的要知道自己的客人在那里，消費心理及消費習慣等情況非常重要，這就是目標市場一但目標明確，我們就可以有針對性的采取一些促消策略。很有發(fā)展空間。兩年來，我積極地參加了院內(nèi)、院外舉辦的各種業(yè)務知識和技能的培訓或考核，在加強自己的政治思想認識之余，時刻不忘隨時提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，嚴格遵守各項醫(yī)療護理規(guī)章制度和按照各項醫(yī)療護理操作規(guī)范做好護理工作。今年，在同事和領(lǐng)導對我在此前的工作中的表現(xiàn)的一致認可下，我得以被派到省兒童醫(yī)院進修。此后的日子里，我將把做一個優(yōu)秀的護士并晉職為護師作為我的目標。對面積較大的電梯機房加裝空調(diào)，保證電梯在夏季正常運行 加強和員工之間的交流，掌握班組每天的工作情況，重視員工對工作方面的意見和建議，采納合理化建議。通過鍛煉，我熟悉了工作的基本流程，了解了三七地塊的編號，病蟲害判斷的基本知識、熟悉了GAP管理文件等。在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領(lǐng)導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心、進取心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。作為一名跨行業(yè)進入獵頭行業(yè)的銷售人員，雖然有點擔心自己是否能夠適應獵頭行業(yè)高要求高壓力的工作氛圍，但對于一名已有一年多近兩年銷售經(jīng)驗的我來說，獵頭BD這個崗位并不算陌生。在此，我提出轉(zhuǎn)正申請，希望成為公司正式員工，懇請各位領(lǐng)導予以批準。但是我們經(jīng)理安排我跟團，多學一些經(jīng)驗，不定時的對我進行培訓，把他以前帶團的39。在這段時間里，我深深體會到一個和諧，公平的團隊是非常重要的，公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這個機會，為公司的發(fā)展，獻出我的力量。教書之余，我自覺學習與教育相關(guān)的知識，博覽群書以拓寬自己的知識面，提高個人的文化知識素養(yǎng)。對于以上缺點和不足，我將在今后的工作中加以改正。半年來，在公司領(lǐng)導和同事們的關(guān)心支持下，我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變，在較短時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：半年來我主要在結(jié)算科工作，我將學校中所學到得專業(yè)知識在工作中加以運用，較快熟悉了公司財務處理流程，并主要參與了經(jīng)濟合同的管理工作。在試用期即將期滿之際，我鄭重提出我的轉(zhuǎn)正申請，請上級領(lǐng)導給予批準。經(jīng)過這幾個月的學習，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的簡單業(yè)務，整理部門內(nèi)部各種資料，進行各種輔助性的研發(fā)工作。在此，我要特地感謝科室領(lǐng)導對我的指引和幫助。此致敬禮!申請人：xxx20xx年xx月xx日工作轉(zhuǎn)正申請書7尊敬的領(lǐng)導：進入質(zhì)檢員這個崗位已經(jīng)有一個月了，一個月的時間里，在師傅的悉心帶領(lǐng)下和各位同事的熱心幫助下，自己不斷的從他他們身上學習著質(zhì)檢員這個崗位所需的專業(yè)知識和工作技能，認識著質(zhì)檢員所擔負的責任。此致敬禮!申請人：xxx20xx年xx月xx日。這一個月里，自己所接觸的有銅、不銹鋼發(fā)熱管，還有發(fā)熱盤，一開始的39。我非常注意向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉業(yè)務情況，較好的融入到這個團隊中。這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。此致敬禮!申請人：xxx20xx年xx月xx日工作轉(zhuǎn)正申請書5尊敬的公司領(lǐng)導：我于20xx年7月15日成為公司的試用員工，到今天試用已滿3個月，另外，自20xx年3月27日以來，我就一直在公司實習，至今已有3個月的時間，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。學會了利用OA平臺閱讀、傳達和處理集團公司的各類文件、通知、信息和公告等，了解了公司各科室