編輯部招新計(jì)劃(完整版)
【正文】 新晚會(huì)是工作的重點(diǎn)。通過招新、迎新的相關(guān)活動(dòng)，幫助新生更好的適應(yīng)大學(xué)生活同時(shí)宣傳志愿者團(tuán)，為青團(tuán)召入更多人才。同時(shí)介紹我們工作內(nèi)容。你用什么方法來學(xué)會(huì)這些東西并按時(shí)完成了這項(xiàng)工作？：你做出了一個(gè)決定，但事情的發(fā)展事與愿違。你是怎樣解決你們之間的分歧的？第四篇：2011編輯部招新總結(jié)和工作計(jì)劃2011年杏林文學(xué)社編輯部招新工作總結(jié)和計(jì)劃我們編輯部自上個(gè)學(xué)期總結(jié)會(huì)議中就有提出相關(guān)招新方面的工作和對(duì)新生的要求。有針對(duì)性的安排成員應(yīng)對(duì)接下來對(duì)本社內(nèi)刊物《麗花》的寫稿、征稿、選稿、審稿、校對(duì)、排版和出版等一系列的工作，嚴(yán)格要求本部門的所有人員特別是部長(zhǎng)的工作態(tài)度要嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，還要仔細(xì)負(fù)責(zé)，爭(zhēng)取最大努力共同把《麗花》的出版做到更好。招新工作中，本部門對(duì)面試者提問的深度不足，沒能很好的把握該怎樣提問才能更好的表現(xiàn)出面試者的能力和水平。你是怎樣設(shè)法完成這些工作的？，而哪些不是重點(diǎn)？。初步了解招新的成員，了解他們是否真對(duì)我部門感興趣。要求：有責(zé)任心，責(zé)任感強(qiáng)，能吃苦耐勞，做事認(rèn)真主動(dòng)細(xì)致，有熱情，對(duì)社團(tuán)工作積極，有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，應(yīng)變能力，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，個(gè)人能夠服從組織安排。五、以上只是列舉了一些主要的大型活動(dòng)，平時(shí)學(xué)院的各項(xiàng)講座、會(huì)議、活動(dòng)等，只要有需要，我們都會(huì)以一貫的敬業(yè)態(tài)度，保質(zhì)保量地完成本職工作，充分發(fā)揚(yáng)編輯部的優(yōu)良傳統(tǒng)，認(rèn)真對(duì)待每一次任務(wù)。所以必須要求部門成員與其他部門成員的交流與聯(lián)系，通過聯(lián)誼工作加深部門之間的友誼，營(yíng)造良好和諧的工作環(huán)境。招新中：與學(xué)生會(huì)其他各部門一同進(jìn)行招新工作。要有責(zé)任心，綜合素質(zhì)要高，集體意識(shí)強(qiáng)，能守時(shí)。報(bào)名點(diǎn)隨時(shí)都要有人員在，人員不可擅離職守。并與當(dāng)晚討論出入選名單并發(fā)短信通知復(fù)試時(shí)間及地點(diǎn)。同時(shí)在各個(gè)網(wǎng)媒上發(fā)布招新信息。8月31日至9月2號(hào)，在食堂門口擺臺(tái)，發(fā)放報(bào)紙并宣傳招新活動(dòng)。9月9號(hào)晚，面試。六、注意事項(xiàng)，制作宣傳單橫幅等，9月6日前完成筆試試題的印制。七、招新要求由招生考試的答題狀況考核，挑選文筆好有見解的人。（如果曾獲過文學(xué)方面的獎(jiǎng)項(xiàng)或有網(wǎng)絡(luò)繪畫等方面的才能請(qǐng)注明）第二篇：編輯部新學(xué)期招新計(jì)劃編輯部新學(xué)期招新計(jì)劃學(xué)生會(huì)招新工作將于九月三日開始進(jìn)行，為了確保能夠引進(jìn)滿足編輯部工作要求的“新鮮血液”,部門內(nèi)部?jī)晌徊块L(zhǎng)重點(diǎn)討論了這一塊工作的實(shí)施方案，主要分三個(gè)階段進(jìn)行：一、招新前：通過新生群，親身接觸以及與學(xué)生會(huì)其他部門合作宣傳等方式，擴(kuò)大編輯部的知名度，吸引更多新生加入，加大新生對(duì)編輯部工作的了解和興趣，同時(shí)制定好招新時(shí)的錄取標(biāo)準(zhǔn)和所要提的問題和考核方式。而編輯部的工作內(nèi)容更需要配合其他幾乎所有部門。屆時(shí)需要借助學(xué)生會(huì)其他部門同仁的力量，保證通訊稿的質(zhì)量和數(shù)量。二、活動(dòng)主題北
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