現(xiàn)代企業(yè)制度整理版(完整版)
【正文】 化的投資來源?？冃Э己说幕痉椒ǎ宏P(guān)鍵事件法，強(qiáng)制比例法，平衡記分法，交替排序法，小組評價法，360度考核法，目標(biāo)管理法 工資制度五種類型：技術(shù)等級工資制，職務(wù)工資制，崗位工資制，結(jié)構(gòu)工資制，年薪制。企業(yè)文化：是企業(yè)在長期的生存和發(fā)展過程中所形成的，是本企業(yè)所特有的，為企業(yè)多數(shù)成員所共同遵循的基本概念、價值標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范的總和?；騿螛I(yè)主制企業(yè)屬于初型企業(yè)。2，兼并是以現(xiàn)金購買、債務(wù)轉(zhuǎn)移為主要交易條件的；而收購則是以所占企業(yè)股份份額達(dá)到控股依據(jù)，來實現(xiàn)對被收購企業(yè)的產(chǎn)權(quán)占有的。2公司與企業(yè)集團(tuán)的區(qū)別與聯(lián)系（151）2簡述公司治理結(jié)構(gòu)的內(nèi)容（103）股東及股東大會；董事及董事會；經(jīng)理人及其職責(zé)和權(quán)限；監(jiān)事及監(jiān)事會；2簡述資本三原則（8）資本三原則就是資本確定原則，資本維持原則和資本不變原則。⑤能得到政府的特別關(guān)照。從管理體制角度上講，是一種集權(quán)和分權(quán)的關(guān)系。根據(jù)企業(yè)設(shè)立時的不同情況，這類企業(yè)又可具體細(xì)分為三種類型，即個人創(chuàng)辦型企業(yè)、合資創(chuàng)辦企業(yè)和無形資產(chǎn)組合型企業(yè)。1公司治理結(jié)構(gòu)（99）公司治理結(jié)構(gòu)是指在分權(quán)和制衡的原則下所作出的公司機(jī)構(gòu)設(shè)置及相互關(guān)系和運行方式的制度安排。規(guī)范母子公司關(guān)系的原則是，母公司對子公司依法行使出資人權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，子公司應(yīng)依法改制，建立規(guī)范的法人結(jié)構(gòu)。缺點：①權(quán)利義務(wù)關(guān)系模糊。2產(chǎn)權(quán)的基本屬性（69）排他性；可分解性；價值性；可交易性；2委托代理關(guān)系產(chǎn)生的條件（44）1，社會經(jīng)濟(jì)中普遍存在真正的委托者和代理者；2，委托代理關(guān)系必須是承擔(dān)公司風(fēng)險同對公司實施有效控制權(quán)的統(tǒng)一；3所有者作為委托者能否通過市場交易來有效逃避風(fēng)險和責(zé)任轉(zhuǎn)讓也是委托代理關(guān)系產(chǎn)生的重要條件；4，存在委托代理成本與收益比較適中的合理性。3，兼并范圍較廣，任何企業(yè)都可以自愿進(jìn)入兼并交易市場；而收購一般只發(fā)生在股票市場中，被收購的企業(yè)的目標(biāo)一般是上市公司。第二篇：現(xiàn)代企業(yè)制度現(xiàn)代企業(yè)制度：是指以完善的企業(yè)法人制度為基礎(chǔ)，以有限責(zé)任制度的保證，以公司制企業(yè)為主要形態(tài)，以產(chǎn)權(quán)清晰，權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)為條件的新型企業(yè)制度?，F(xiàn)代企業(yè)的特征：技術(shù)特征、制度特征、組織特征、管理特征。市場營銷觀念的演變：生產(chǎn)觀念，產(chǎn)品觀念，推銷觀念，市場營銷觀念，社會營銷觀念。同時，根據(jù)投資的多少，確立對稱的責(zé)任和權(quán)利，打破國家對企業(yè)債務(wù)負(fù)無限責(zé)任的傳統(tǒng)體制?，F(xiàn)代企業(yè)組織制度有兩個相互聯(lián)系的原則，即企業(yè)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)相分離的原則，以及由此派生出來的公司決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)三權(quán)分立的原則。經(jīng)理人員是企業(yè)的管理階層，包括公司的總經(jīng)理、副總經(jīng)理和部門經(jīng)理等，負(fù)責(zé)公司日常的經(jīng)營管理活動，依照公司的章程和董事會的決議行使職權(quán)?，F(xiàn)代企業(yè)制度是企業(yè)永續(xù)發(fā)展的保障產(chǎn)權(quán)，是財產(chǎn)權(quán)利的簡稱，指財產(chǎn)所有權(quán)以及與財產(chǎn)所有權(quán)有關(guān)的財產(chǎn)權(quán)利。（３）為規(guī)范市場交易行為提供制度基礎(chǔ)。從企業(yè)發(fā)展的歷史來看，具有代表性的企業(yè)制度有以下三種：（１）業(yè)主制。（２）合伙制?，F(xiàn)代企業(yè)制度的主要內(nèi)容：１、企業(yè)資產(chǎn)具有明確的實物邊界和價值邊界，具有確定的政府機(jī)構(gòu)代表國家行使所有者職能，切實承擔(dān)起相應(yīng)的出資者責(zé)任。（4）要廣泛采用現(xiàn)代管理技術(shù)方法和手段，包括用于決策與預(yù)測的、用于生產(chǎn)組織和計劃的、用于技術(shù)和設(shè)計的現(xiàn)代管理方法，以及采取包括電子計算機(jī)在內(nèi)的各種先進(jìn)管理手段。企業(yè)是從事經(jīng)濟(jì)性活動的組織，但并非一切從事經(jīng)濟(jì)性活動的組織都是企業(yè)。相應(yīng)地，企業(yè)也沒有行政官員和行政級別，企業(yè)的拓展也沒有行政邊界。產(chǎn)權(quán)作為一種收益，可以通過轉(zhuǎn)讓，實現(xiàn)資產(chǎn)的最優(yōu)化配置。四．企業(yè)經(jīng)營機(jī)制的基本內(nèi)容有哪些企業(yè)經(jīng)營機(jī)制是一種能規(guī)范和推動企業(yè)行為，使其趨向企業(yè)目標(biāo)的內(nèi)在機(jī)理。它是為企業(yè)系統(tǒng)正常運行提供能量的機(jī)制，對企業(yè)行為的發(fā)生和企業(yè)活力的增強(qiáng)起“興奮劑”的作用，是經(jīng)營機(jī)制中最復(fù)雜十最關(guān)鍵的部分。3．政企分開4．管理科學(xué)現(xiàn)代企業(yè)制度的內(nèi)容：1．現(xiàn)代企業(yè)法人制度：現(xiàn)代企業(yè)法人制度的核心是使企業(yè)擁有法人財產(chǎn)權(quán)，通過建立資本金制度和資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制，把自負(fù)盈虧的責(zé)任落到企業(yè)，促使企業(yè)根據(jù)市場供求關(guān)系和價值規(guī)律、支配、使用、處置自己的資產(chǎn)，盤活資產(chǎn)存量，實現(xiàn)有效增值。它有效地實現(xiàn)了出資者所有權(quán)和法人財產(chǎn)權(quán)的分離，具有資金籌集廣泛、投資風(fēng)險有限、組織制度科學(xué)等特點，在現(xiàn)代企業(yè)組織形式中具有典型性和代表性。（3）調(diào)控機(jī)制。企業(yè)經(jīng)營機(jī)制包括運行機(jī)制、動力機(jī)制和調(diào)控機(jī)制。2．類型：（1）有限責(zé)任公司。二、產(chǎn)權(quán)及其特征產(chǎn)權(quán)的含義及其內(nèi)涵：產(chǎn)權(quán)是指以財產(chǎn)所有權(quán)為基礎(chǔ)的若干職能的組合。就是說，企業(yè)是為盈利而經(jīng)營的經(jīng)濟(jì)組織。企業(yè)是現(xiàn)代社會的一個經(jīng)濟(jì)細(xì)胞，是生產(chǎn)社會
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