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黨員自我黨性分析(完整版)

2025-10-24 06:46上一頁面

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【正文】 教育的東風,把計算所的工作推上一個新臺階。若未達到預期目標,要查出原因在哪里?,F(xiàn)在的學生把早點畢業(yè)當成第一追求,不太安心做科研,做大事的理想似乎不如前輩,這究竟是普遍情況還是個別情況,究竟他們的困難是什么,所領導仍然心中無數(shù)。作為行政領導,我應當主動與書記配合,更好地發(fā)揮黨組織的核心作用。一項工作布置了不檢查其實也是責任心不強的表現(xiàn)。善于發(fā)現(xiàn)員工的優(yōu)點,善于從基層工作中發(fā)現(xiàn)積極因素應該是領導者必備的素質,我恰恰缺乏這種本領。盡管當了黨委委員,還沒有真正把自己看成是一名黨的工作者。我雖然已做了十多年領導工作,但管理能力并不強。群眾觀念不強,深入基層不夠。雖然自己也是黨委委員,但碰到黨委該抓的工作,我總認為書記一定會管好,所以很少主動過問。第二篇:黨員自我黨性分析報告黨員自我黨性分析報告黨員自我黨性分析報告黨員自我黨性分析報告:在保持共產黨員先進性教育中,我認真學習了有關文件,優(yōu)秀黨員的先進事跡,檢查自己的工作和思想,很有觸動。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;工作上要深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,同群眾建立起水乳交融的關系;克服消極思維,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力。按時交納黨費。按照這次群眾路線教育活動的要求,對自己在理想信念落實發(fā)展觀,政績觀,求證務實,聯(lián)系群眾,廉潔自律等方面找出存在的問題原因,已達到改正錯誤促進工作的目的。要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。計算所有一批優(yōu)秀的共產黨員,他們就生活在我們身邊。除了參加黨委會討論黨的工作外,平時很少考慮黨的工作。計算所有300多職工,800多學生,還有一些客座人員,我接觸多的只是一些干部和大課題組長。管理工作主要體現(xiàn)在開所務會做決議,布置工作,但工作布置下去,往往沒有檢查督促。講所里的工作往往是就科研談科研,沒有把搞好計算所的管理與鞏固黨在科研戰(zhàn)線的執(zhí)政地位聯(lián)系在一起。要加強群眾觀點就要培養(yǎng)這種素質。毛澤東同志講,“世界上怕就怕認真”二字,共產黨員就最講認真,科學家的精神其要點也是認真仔細、一絲不茍。對于工作中起到表率作用的黨員應多在全所宣傳表揚,在全所形成向先進黨員學習的正氣。如果就業(yè)確有難處,計算所應加強就業(yè)指導,主動推薦學生,減輕學生的思想負擔。所務會不能滿足于布置工作,而是要辦實事、取得實實在在成效。第三篇:黨員黨性分析之自我評價黨員黨性分析之自我評價作為一名共產黨員,與黨員先進性的標準要求比,做得還不夠全面,存在著一定的差距。有觀點、有思想,自以為是。習慣成自然,思想懈怠,紀律觀念不夠強,工作作風不夠嚴謹。努力學習現(xiàn)代科學技術知識,緊跟時代前進步伐。多和品質好、覺悟高、作風正、有知識、有能力、有水平的同志在一起,充分熟悉他們的優(yōu)點和優(yōu)點,對照先進找差距,虛心向他們學習,取人之長,補己之短。一、存在的問題黨性觀念不強,對黨的工作重視不夠??傊?,要體現(xiàn)黨的核心作用,必須將黨的工作與行政工作密切結合起來。所里布置工作,往往也是布置到中層干部,很少召開全所大會。二、存在問題的原因我是從美國留學回來以后在計算所入的黨,黨齡不長,參加黨組織的活動也不很多。當了所長以后,實際上地位已有變化,自己不覺得,別人往往把所長當成“官”看待,無形之中就有了隔閡。人們常說應把“要我做”轉變成“我要做”,強調提高自覺性。計算所凡有重大決策,尤其是涉及改革和大多數(shù)職工利益的事,一定要想到通過黨組織去發(fā)動群眾。在合適的時候多開幾次有較多基層員工參加的溝通會,不僅僅是領導做報告,而且要安排員工發(fā)表意見,使員工的意見真正得到重視。首先要從所務會的工作模式抓起,根據(jù)規(guī)劃要制定季度規(guī)劃和月計劃,每個月要抓幾件大事。第三要分清主次,抓主要矛盾,分析清楚影響計算所發(fā)展的主要問題然后對癥下藥。但是作為一名黨員領導干部,無論是在黨性修養(yǎng)上,還是在思想作風上,與“三個代表”重要思想相比,與黨員先進性的要求和群眾期望相比,還存在不少差距,思想政治素質、業(yè)務理論水平、工作領導能力還不能完全適應新形勢、新任務的要求,主要有以下幾個方面:(一)在理論學習上有差距理論學習還不主動,自覺性不高,理論鉆研還不深入,系統(tǒng)性不強。近年來,經濟社會發(fā)展中出現(xiàn)了很多新情況、新問題,國家和省、市也出臺了很多新政策、新思路。對分管部門和干部要求不夠嚴格,有時工作方法欠妥。綜合協(xié)調多,督促落實少。(一)理論功底還不深厚,科學的世界觀、人生觀、價值觀樹得不夠牢。在工作中能夠埋頭苦干,勇于接受任務、承擔責任,但有時遇到較大困難或自己力量難以解決的困難時,個別時有“我已盡了力”的想法,缺乏“一竿子插到底”的精神。正確的理想信念,是共產黨員的政治靈魂,是保持黨員先進性要解決的首要問題。(三)改進工作作風,樹立良好形象。堅持用科學理論武裝頭腦,不斷增強學習理論的主動性、自覺性,強化系統(tǒng)性、條理性,不斷提高自身的思想文化素質。強化責任意識,把綜合協(xié)調的工作重心放在抓落實、求實效上,準確把握具體事項的落實情況,深入分析決策落實中存在的問題和原因,探討解決的措施和方法,為領導決策提供有針對性的建議。對其他部門所提好建議也要認真及時采納并組織實施。始終堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風,把理論學習與中央和省、市的中心工作結合起來,提高總攬全局的能力;與自己的思想實際結合起來,提高科學判斷形勢的能力;與工作中遇到的難點問題結合起來,提高應對復雜局面的能力和解決實際問題的能力,真正做到學有所思、學有所悟、學有所用,不斷把學習的成果轉變?yōu)楣ぷ鞯乃悸泛痛胧?。堅持以共產黨員和領導干部的標準嚴格要求自己,大力發(fā)揚實事求是、求真務實的作風,一切以“三個代表”重要思想為指針,一切以落實中央和省、市、縣委的決策為中心,一切以法律法規(guī)和黨紀政紀為準繩,經常進行自我反省,勇于開展自我批評,努力使自己的思想更純一些,境界更高一些,作風更過硬一些,行為更規(guī)范一些。自己要牢固樹立共產主義遠大理想,堅持以“三個代表”重要思想為指導不動搖,堅持走建設有中國特色的社會主義道路不動搖,堅持同以胡錦濤同志為總書記的黨中央保持高度一致不動搖,踏踏實實地為實現(xiàn)黨在社會主義主義初級階段的基本綱領而努力奮斗。黨性問題是黨員領導干部思想政治建設的核心問題,黨性鍛煉是一個黨員保持先進性的根本保證。通過先進性教育,我深深地感到,理論上的不足是產生黨性問題的總根源。對一些工作特別是沼氣安全工作能高標準、嚴要求、能提出一些比較有分析、有建議的見解和實施意見,但由于把主要精力放在了爭資立項工作上,對分管的其他部門工作有時只求過得去、不求過得硬。對個別工作不認
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