【正文】 能夠為提高工作能力的同時且專業(yè)務(wù)實的工作。二、整改措施加大政治教育理論學(xué)習(xí)力度，加強用理論來指導(dǎo)實踐的水平，學(xué)習(xí)先進的理論思想，并能夠使用新的手法來提高工作質(zhì)量。一、存在問題理論學(xué)習(xí)不夠，業(yè)務(wù)水平得不到提升。本次活動的開展是很及時，很必要的。四是堅持聯(lián)系實際求實效。二、在認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會上做到“四個堅持” 在認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會上做到“四個堅持”一是堅持深鉆細(xì)研真領(lǐng)會。工作創(chuàng)新、作風(fēng)務(wù)實也是做好社區(qū)工作的重要保證，我們緊跟時代步伐，緊跟理論創(chuàng)新步伐，敢于用新視角觀察事物，用思路謀劃工作，用新辦法解決問題，不斷開拓工作新局面，要發(fā)言艱苦奮斗、埋頭苦干、勇于奉獻的優(yōu)良作風(fēng)，把心思用在工作上?！皬娯?zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、提效能”活動不是階段性的活動，他是一項長久的活動，是我們社區(qū)干部更好的服務(wù)于群眾的保證。那么怎么才能落到實處呢？我覺得在廣大的社區(qū)干部群體中，作為組成人員的每個人應(yīng)該做到的應(yīng)該是“強、轉(zhuǎn)、嚴(yán)、提從我做起”這八個字。嚴(yán)格遵守工作時間，上班不要遲到，下班時不早退，不因小事影響工作，良好的工作態(tài)度是細(xì)節(jié)；節(jié)約一滴水、一張紙、一度電，養(yǎng)成隨手關(guān)燈、關(guān)門窗的習(xí)慣是細(xì)節(jié)；總之，我們注重細(xì)節(jié)了，工作才能落到實處，才能收到成效。大多時候我們無法選擇自己的崗位，但我們能選擇的只能對工作態(tài)度，當(dāng)你以認(rèn)真的態(tài)度、扎實的作風(fēng)投入到工作中，負(fù)責(zé)地用心去想、用心去做，你就會真正發(fā)現(xiàn)自己的長處，發(fā)掘自己的潛力，實現(xiàn)自我成長，在這個大家庭中收獲可喜的成果。強化責(zé)任、改進作風(fēng)、嚴(yán)肅紀(jì)律、提高效能，是構(gòu)建服務(wù)型社區(qū)的必須要求，是社會對我們提出的客觀要求，我們一定要忠誠履職，主動作為，為我社區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展奉獻一份力量！“強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、提效能”活動心得體會談朝霞為了促進干部更好的履行職責(zé)，根據(jù)東岳街辦有關(guān)會議及文件精神，針對一些干部職責(zé)不明確、干事沒激情、工作不深入、作風(fēng)不端正、管理不到位、服務(wù)意識淡薄等現(xiàn)象，開展“強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、提效能”學(xué)習(xí)教育活動，通過學(xué)習(xí)我深有一些體會。結(jié)果只有兩個，要么融入環(huán)境,要么淘汰出局。要有“忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進取、樂于奉獻”的職業(yè)道德，樹立熱情服務(wù)的宗旨，結(jié)合本職工作，勤于思考，善于鉆研問題。開展這項活動，就是要通過學(xué)習(xí)提高、查找問題、整改落實、強化監(jiān)督等措施，集中打一場“強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、提效能”攻堅戰(zhàn)，為服務(wù)和保障社區(qū)發(fā)展創(chuàng)造良好條件。要通過深入學(xué)習(xí)和實踐，把握發(fā)展規(guī)律、創(chuàng)新發(fā)展理念、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、破解發(fā)展難題，深入領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)，做到全面把握，融會貫通，指導(dǎo)實踐。緊密結(jié)合自身實際，堅決貫徹執(zhí)行工作要求，認(rèn)真查找存在的突出問題，深入分析原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出解決問題的思路、舉措和方法；要進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率；把強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、提效能與工作結(jié)合起來，繼續(xù)解放思想，用發(fā)展的思路和改革的方法解決工作中存在的突出問題，著力提升自己的工作能力和服務(wù)水平，為實現(xiàn)我社區(qū)發(fā)展作出自己的努力?！皬娯?zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、提效能”活動心得體會陳秀芳 自從開展“強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、提效能”建設(shè)活動以來，我對這項活動有了深刻的認(rèn)識。缺乏立足鉆研本職業(yè)務(wù)的精神，業(yè)務(wù)水平不高，辦事效率低下。在工作中要克服“不求有功，但求無過的庸俗思想，樹立與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為和積極向上的新風(fēng)尚，克服“無所作為”的消極情緒，樹立知難而進、頑強拼搏的大無畏精神。“強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、提效能”主題實踐活動是增進經(jīng)濟社會大發(fā)展的迫切需要。要結(jié)合工作實際，圍繞如何進步工作效力、如何進步人民滿意度上狠下工夫，不斷的發(fā)掘潛力，謀劃新思路，探索新舉措?！佌媲鋵殑︿h從磨礪出，梅花香自苦寒來?！芽▋?學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)不晚。加強自身理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。在工作的中遇到問題，遇到困難，必須敢于迎難而上，在急難險重任務(wù)面前，能夠挺身而出；在生死危難關(guān)頭，能夠豁得出去?！皬娯?zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、提效能”活動不是階段性的活動，他是一項長久的活動，是我們機關(guān)服務(wù)更好的服務(wù)于群眾的保證。那么怎么才能落到實處呢？我覺得在碩大的機關(guān)干部群體中，作為組成人員的每個人應(yīng)該做到的應(yīng)該是“強、轉(zhuǎn)、提從我做起”這七個字?！皬娯?zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”活動不是階段性的活動，他是一項長久的活動，是我們機關(guān)服務(wù)更好的服務(wù)于群眾的保證。曾經(jīng)在一篇文章中看到過這樣一段話：一個孩子的失敗，對一個教師來說，只是幾十分之一的失敗，但對于一個家庭來說，就是百分之百的失敗。愛學(xué)生是教師應(yīng)具備的美德，也是教師的天職。他就這樣在渾噩中放任自流、破罐破摔，學(xué)習(xí)成績也是一塌糊涂。教育是從愛出發(fā)的，沒有愛的教育，陽光就無法照射進學(xué)生的心靈。很開心自己天天生活在一個很受用的團隊之中。“強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”三句話，九個字，體現(xiàn)在每一位教師的身上。”家長把孩子送到了學(xué)校，就證明了對我們的信任?！皬娯?zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”從我做起，從身邊的點點滴滴做起，用燦爛的青春譜寫工作和生活的輝煌！謝謝大家！。我們不僅僅要照顧好每一個孩子的吃、住、學(xué)習(xí)，我們更要能夠俯下身子和孩子們談心，聆聽孩子的心聲。作為一名老師責(zé)任更大于能力，我們要心系每一個孩子。我們的這支團隊快樂不失嚴(yán)謹(jǐn)；活潑而不失動力。丁有寬、魏書生老師倡導(dǎo)我們偏愛差等生，也許能給我們一點啟示。寒冬臘月的一天，我在上課時，發(fā)現(xiàn)他神色黯淡，渾身瑟瑟發(fā)抖。風(fēng)風(fēng)雨雨，酸甜苦辣，為人師者的種種滋味嘗遍過后，我愈來愈感覺到，自己已離不開這個職業(yè)。踏上工作崗位那一天我也將“責(zé)任就在這里”作為自己的座右銘，用它激勵著我，鞭策著我。才能夠把黨的事業(yè)越做越