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行政執(zhí)法工作情況自查報告(完整版)

2024-10-17 18:55上一頁面

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【正文】 (一)加強執(zhí)法隊伍建設,嚴格人員持證上崗和資格管理。加強干部隊伍教育管理,優(yōu)化干部隊伍整體素質(zhì)。同時要重視對次中心城鎮(zhèn)文體設施的建設,主動介入城區(qū)建設規(guī)劃。在全縣范圍內(nèi)加快統(tǒng)一安裝《凈網(wǎng)先鋒》管理軟件步伐,建立網(wǎng)吧技術監(jiān)管平臺,充分運用科技手段,加強監(jiān)管力度。(一)進一步加強法制宣傳,努力營造良好的文體執(zhí)法氛圍。部分局屬單位如圖書館、文物辦的專業(yè)人才也缺乏,需進一步完善結構,充實力量?,F(xiàn)有執(zhí)法人員素質(zhì)及執(zhí)法裝備力量還不能適應市場,是影響執(zhí)法效果的又一因素。文化體育基礎設施是開展群眾文化體育活動、傳播先進文化、普及全民健身的重要陣地和必要載體。在黨風廉政建設上,及時調(diào)整班子成員黨風廉政建設領導責任范圍,對各自責任對象和責任范圍予以明確。(四)加強文體隊伍建設,努力提升干部素養(yǎng)在思想上,我們以創(chuàng)建“學習型”機關為目標,認真抓好干部職工集中學習和自我學習兩個環(huán)節(jié)。每年收到議案建議后,局黨政班子聯(lián)席會議都進行專題研究,把辦理工作分解到科室,落實到個人。我們還積極組織青少年代表隊參加盛市比賽,鍛煉隊伍,挖掘苗子。我們還積極探究并施行文體市嘲條塊”結合管理新模式,即分區(qū)劃片、片塊結合管理,努力維護文體市場良好經(jīng)營秩序。其次是堅持日常監(jiān)管與突擊檢查、聯(lián)合行動、專項整治等相結合的辦法,注重對網(wǎng)吧、電子游戲機室、演藝廳、音像店、出版物市場和校園周邊文體市場的治理以及文體經(jīng)營單位安全生產(chǎn)工作,有效處理和緩解社會關注的熱點問題。二是漁文化研究開始起步。小品《家有喜事》、歌曲《絲路漁港》等在“三個代表”題材文藝作品評選中獲獎。一是從“辦文化活動”轉(zhuǎn)向“管文化活動”。社區(qū)文化示范點建設也在有序跟進,瑤琳社區(qū)已創(chuàng)成縣級示范點。當前縣博物館工程進入征用土地的實質(zhì)性階段。一是堅持把文體市場項目審批、核準、備案的程序、條件、收費依據(jù)和標準、辦理時限等方面的承諾內(nèi)容,公布予眾,制度上墻,提高透明度,接受社會和~監(jiān)督,還聘請了18名行風監(jiān)督員,對工作人員進行紀律監(jiān)督。針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題,我們及時召開班子會議,認真研究對策,制定整改措施,做到邊查邊改、未評先改。在此基礎上,我們根據(jù)評議工作意見和調(diào)查組的要求,及時制訂并行文下發(fā)了《縣文體局行政執(zhí)法評議“迎評”工作方案》,對行政執(zhí)法評議“迎評”工作指導思想、行政執(zhí)法評議的內(nèi)容及時限、行政執(zhí)法評議和“迎評”工作的方法步驟進行了明確。現(xiàn)將有關情況報告如下。(二)組織上保障有力。三是廣開言路,抓好自查自糾。同時,在文化市場管理稽查人員中開展“周一學法日”活動,定期組織執(zhí)法人員集中學習有關文化體育市場管理法律、法規(guī)和規(guī)章,交流執(zhí)法程序中需要注意的問題及執(zhí)法業(yè)務知識。四是進一步嚴格工作規(guī)范。我縣“東海明珠工程”建設全面鋪開,已建有省市級“明珠”13顆,建成率達72%。至目前,已累計投入250多萬元,共安裝了70余套路徑器材。作品和人才令人矚目。一是文博工作得到加強。在此基礎上,我們已于今年申報盛全國文化先進縣。重視從社會各個層面聘請義務監(jiān)督員工作,共聘請了56名由社會各界人士組成的監(jiān)督員。近兩年,我縣競技體育喜訊連連。兩年中,共受理人大代表議案建議7件,滿意率達到100%。三是狠抓落實工作。黨團共建工作得到加強,局團委被評為~年度市級先進團組織。此外,個別鄉(xiāng)鎮(zhèn),區(qū)域內(nèi)居然沒有一家登記在冊的文化體育經(jīng)營單位,農(nóng)民群眾忙閑時文化生活無處可找。網(wǎng)吧管理重整治,缺乏全天候嚴管機制。(五)文體隊伍整體專業(yè)力量不強。其二,作為文體市場管理的行政執(zhí)法機構——縣文市辦和稽查隊,目前前者屬全額事業(yè)性質(zhì),后者屬差額事業(yè)性質(zhì),容易出現(xiàn)感情執(zhí)法,不利于執(zhí)法隊伍的穩(wěn)定和執(zhí)法工作的開展。(二)進一步加大監(jiān)管執(zhí)法力度,切實維護文體市場經(jīng)營秩序。這里的服務水平是指文體社會貢獻度的問題。三是注重特色文化研究。局班子作出表率,班子成員每月至少下基層二次以上,盡力幫助、指導和解決基層“急、難、新”問題。目前實有在崗持證從事行政執(zhí)法工作人員375人,無工勤人員、聘用人員從事行政執(zhí)法工作問題,無委托行政執(zhí)法的情況。程序的嚴格實施,確保我局行政處罰案件做到事實認定清楚、證據(jù)充分、適用法律依據(jù)準確、程序到位,案卷制作規(guī)范,文書使用齊全。非經(jīng)集體討論的行政處罰案件不得作出行政處罰決定,保障了行政處罰的公正、公平,有效防止行政處罰不當、畸輕畸重等顯失公平的情況的發(fā)生,杜絕行政執(zhí)法過程的“人情案”、“關系案”。三是建立法律顧問制度,根據(jù)行政執(zhí)法工作的需要,聘請了xx興業(yè)律師事務所的律師作為我局的法律顧問。四是對與市公安局環(huán)保分局安保大隊聯(lián)合辦案,加強合作形成合力。截止目前,我局20xx年8月辦理的行政處罰案件在媒體上進行了統(tǒng)一公示。目前無行政訴訟行政處罰案件。五、下一步打算(一)切實加強執(zhí)法隊伍建設。局領導班子每季度召開一次專題會議,聽取主抓領導和各行政執(zhí)法單位階段性工作匯報,總結成績,查找不足,確定解決問題辦法,部署下步工作。種子管理站、植保植檢站、土肥檢測站,在加強自身人員農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法素質(zhì)的同時,還為各生產(chǎn)廠家、經(jīng)營商戶開辦了各類法律法規(guī)知識培訓班,其中種子管理培訓136人,植保植檢、農(nóng)藥等培訓人員200余人,土肥培訓60余人,使全縣農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法水平和遵紀守法自覺性有了明顯提高。三是加強對執(zhí)法單位、執(zhí)法人員的培訓和管理。取締違法和虛假廣告12個。認真落實省植物檢疫備案辦法,對全縣調(diào)運、銷售的小麥種子全部粘貼植物檢疫證明標示。XXXXXXX年X月X日行政執(zhí)法工作自查報告3按照x監(jiān)發(fā)(20xx)12號《xxx市xxx區(qū)監(jiān)察局、xxx市xxx區(qū)人民政府法制辦公室關于在全區(qū)開展行政執(zhí)法專項檢查的實施方案》要求,結合我局工作實際,制定了《xxx市xxx區(qū)糧食局行政執(zhí)法專項檢查工作方案》,并按照方案要求,對我局的行政執(zhí)法工作進行了梳理,現(xiàn)將自查情況匯報如下。將行政權力基礎數(shù)據(jù)錄入行政權力依法規(guī)范公開運行平臺,進一步落實網(wǎng)上審批項目和電子監(jiān)察。通過這些工作的開展,切實維護了糧食流通領域秩序,保護了糧食經(jīng)營者和消費者的合法權益。xx縣林業(yè)和草原局制定并下發(fā)了《行政執(zhí)法信息公示辦法》。xx縣林業(yè)和草原局通過縣政府信息公開網(wǎng)定期公示行政許可、行政處罰、行政強制、行政檢查事項情況,接受群眾監(jiān)督。(三)認真開展行政復議決定文書網(wǎng)上公開工作。(二)在實施“三項制度”上還不夠深入、具體、全面。進一步總結經(jīng)驗,改正不足,嚴格落實“三項制度”,加強監(jiān)督檢查,確保制度得到有效實施,以制度管人、管事,促進執(zhí)法行為規(guī)范。為抓好我局交通執(zhí)法隊伍形象建設,我局按照省廳市局有關文件要求,積極推進“三基三化”建設。大力加強執(zhí)法隊伍業(yè)務和技能培訓,以期全面提升行政執(zhí)法人員文明執(zhí)法的能力和水平。從一言一行、一點一滴抓起,保持隊伍良好的儀容舉止、行為規(guī)范。在執(zhí)法過程,適用一般程序的,嚴格按照一般程序內(nèi)容:立案、調(diào)查取證、審查決定、送達和執(zhí)行、案卷歸檔等五個方面制作文書。一是我鎮(zhèn)明確規(guī)定執(zhí)法人員要求通過文字、音像記錄等方式對執(zhí)法程序、調(diào)查取證、審查決定、送達執(zhí)行、歸檔管理等行政執(zhí)法整個過程進行全程記錄;二是加強執(zhí)法裝備建設,推進全過程記錄執(zhí)法工作。三、下一步計劃一是要加強組織領導,成立以鎮(zhèn)長為組長、分管領導為副組長、各行政執(zhí)法站所室為成員的領導小組,由組長、副組長全面領導,各站所室具體負責,進一步推進行政執(zhí)法三項制度的規(guī)范化、完善化,保障行政執(zhí)法的合法性。縣政府召集15戶民營企業(yè)代表召開了民營企業(yè)座談會,聽取民營企業(yè)對政府及職能部門的建議和意見。1—6月分批清理了14個具有行政審批職能單位的行政審批事項。9月,結合省政府《關于加強行政執(zhí)法隊伍教育管理工作的通知》精神,我縣將加強行政執(zhí)法隊伍教育管理與開展干部作風整頓工作及開展發(fā)展民營經(jīng)濟、解放思想大討論并舉。通過法律審查,對縣勞動力市場管理規(guī)定提出了暫不制定發(fā)布的建議,對其他規(guī)范性文件之制發(fā)也作出了審核意見并進行了備案登記,為縣府領導決策及時、準確提供了法律意見??h府法制部門從加快民營經(jīng)濟發(fā)展,為民營經(jīng)濟健康發(fā)展服務的高度,認真開展行政復議,查閱相關法律法規(guī)及政策規(guī)定,依法審查國土部門作出的處理決定,并向申請人做耐心細致的解釋法律、政策工作,使申請人認識到違法不當之處,并自覺接受處理。市府對受理之我縣太和鎮(zhèn)保河村一組村民李懷富、蘇庭超不服縣政府征地補償,安置方案的復議申請一案依法作出了維持的決定。參與了太乙酒業(yè)公司民營企業(yè)改制信訪調(diào)查,做好信訪工作,保護了企業(yè)的正常生產(chǎn)、經(jīng)營。通過及時的信訪處理,化解了當事人的矛盾,維持了一方的安定、團結。開展的工作情況是:宣傳發(fā)動階段。二是抓好普法重點對象的宣傳教育。行政執(zhí)法工作自查報告9一、工作開展情況我站是自治區(qū)農(nóng)牧業(yè)廳具有農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法職能的單位之一,執(zhí)法工作主要依據(jù)的法律是《中華人民共和國農(nóng)業(yè)技術推廣法》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)實施〈中華人民共和國農(nóng)業(yè)技術推廣法〉辦法》。三、幾點建議一是提高各級主管部門和農(nóng)技推廣部門領導的法制意識,不能知法犯法,也不能知法不執(zhí)法,執(zhí)法工作既不能錯位、越位,更不能缺位,出現(xiàn)執(zhí)法盲區(qū)。每年年初,我們都根據(jù)市委市政府、上級審計機關及組織部門的要求,制定審計工作計劃,對審計對象、審計內(nèi)容、審計重點等作出明確規(guī)定。我們還采取邀請專家授課、外出學習、業(yè)務骨干經(jīng)驗交流等形式,組織審計人員進行審計技能和法規(guī)知識培訓,提高審計人員依法行政的能力。三是我局在審計處理處罰時,所依據(jù)審計法律法規(guī)沒有涉及到自由裁量權情況。在全地區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)建立了學習考試制度,主要是學習考核政治理論、相關法律知識和業(yè)務知識,以全面提高安監(jiān)干部的綜合素質(zhì)和專業(yè)知識水平及行政執(zhí)法能力。到目前為止,我局未發(fā)生被審計單位提出行政復議和行政訴訟的情況。按照市政府的統(tǒng)一部署,我們結合本單位的職責分工,對所執(zhí)行的法律、法規(guī)、規(guī)章和本部門的“三定”規(guī)定,反復進行了梳理、歸納,經(jīng)逐一審查確認,對審計執(zhí)法主體、行政執(zhí)法依據(jù)和每項具體行政執(zhí)法職權及其依據(jù)的條款認真地進行分類編排。三是實行審前公示等審務公開制度。三是在刑法上設立侵占、挪用專項經(jīng)費罪,加大處罰力度,增加違法成本。今年春季,通遼市扎魯特旗農(nóng)技推廣中心職工來電話反映,扎旗行政為了開展文明達標活動,擬將旗農(nóng)技推廣中心大樓由旗武裝部占用,我們得知此情況后,立即進行了解核實,在充分了解真實情況的基礎上,指出扎旗政府這種做法是十分錯誤的,是嚴重違反“農(nóng)技推廣法”的違法行為,侵害了扎旗農(nóng)技推廣的利益,必須予以制止。在實施階段的三年里,普法重點對象已分別參加市、局組織的各類法制培訓班,合格率達100%。二是購買普法教材《干部法律知識讀本》、《 “四五”普法宣傳教育讀本》、《煙草專賣法規(guī)匯編》人手一冊。在思想上統(tǒng)一了認識,在管理上嚴格要求,統(tǒng)一規(guī)劃。組織了對大于鎮(zhèn)、農(nóng)機部門就大于農(nóng)機站所屬企業(yè)改制爭議的解決。共參與行政訴訟應訴7件,其中2件為四川省高級人民法院二審案,涉金華鎮(zhèn)房屋拆遷,均維持了一審判決,判定縣政府勝訴。我辦在收到復議申請后,并未一推了之或一轉(zhuǎn)了之,而是依據(jù)《土地管理法》的規(guī)定,函告仁和鎮(zhèn)人民政府對此爭議先予協(xié)調(diào)或作出處理,以便將矛盾消費在基層。一年來,共審核政策性文件、規(guī)范性文件等共20余件。通過此項工作的開展,縣交通、農(nóng)業(yè)、工商、水利等部門狠抓隊伍“三個觀念”教育,建立健全“五項制度”,嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法“十不準”等規(guī)定,行政執(zhí)法人員素質(zhì)得到進一步提高,樹立了良好的行政執(zhí)法形象。清理后,全縣現(xiàn)有行政審批事項363大項,其中納入中心窗口面向社會集中受理的共280項,同時,按照省、市要求,對防“非典”期間部分行業(yè)減免行政事業(yè)性收費工作進行了卓有成效的清理,規(guī)范了行政行為,簡化了審批程序,有效地推進了政務公開。對民營企業(yè)反映的問題,縣委、縣府高度重視,提出了“不換思想就換人,辦不成事情就走人,破壞環(huán)境追究人”的處理原則。學習其他單位經(jīng)驗,進一步明確行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄和重大行政執(zhí)法決定法制審核的內(nèi)容、范圍、程序、方式,規(guī)范執(zhí)法制度建設。按照執(zhí)法程序,明確了執(zhí)法過程中現(xiàn)場拍照記錄入卷規(guī)范、執(zhí)法記錄儀及其他錄音錄像設備錄制的音像資料也應記錄入卷。行政執(zhí)法工作自查報告6為全面推行依法行政,規(guī)范行政執(zhí)法行為,切實維護人民群眾合法權益,根據(jù)《鹽池縣人民政府辦公室關于印發(fā)鹽池縣全面推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過程記錄制度重大執(zhí)法決定法制審核制度實施方案的通知》和《鹽池縣人民政府辦公室關于印發(fā)鹽池縣行政執(zhí)法三項制度實施辦法的通知》要求,我鎮(zhèn)高度重視,積極組織自查,逐條對照,現(xiàn)將我鎮(zhèn)行政執(zhí)法“三項制度”工作落實情況自查報告如下:一、工作推進情況(一)嚴格實施執(zhí)法公示制。二抓隊伍執(zhí)法水平。局領導一向高度重視執(zhí)法隊伍素質(zhì)建設。為避免多頭執(zhí)法,重復執(zhí)法,我局將各部門執(zhí)法職能進行精簡融合,成立XX縣交通運輸局交通稽查大隊,實行統(tǒng)一執(zhí)法,成果分享,促使執(zhí)法隊伍職業(yè)化建設。只有通過不斷強化執(zhí)法人員的法治意識,規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法水平,才能使全縣行政執(zhí)法工作走向規(guī)范化、法治化軌道。(三)有的執(zhí)法人員對“三項制度”認識不到位,認為環(huán)節(jié)太過于復雜,工作太繁瑣。(四)截止到今年10月,我隊共處理違法案件立案45件,結案40件,我隊共受理林業(yè)行政案件45件,已結案40件。xx縣林業(yè)和草原局制定并下發(fā)了《行政執(zhí)法全過程記錄制度》。xx縣林業(yè)和草原局通過縣政府信息公開網(wǎng)及時公示公開了執(zhí)法主體、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法權限、執(zhí)法程序、監(jiān)督舉報等。一是糧食行政執(zhí)法力量薄弱;二是糧食行政執(zhí)法人員的業(yè)務水平需進一步提高;三是依法行政工作體系不夠完善。開展檢查,履職盡責我局按照部門行政執(zhí)法主要職責,主要開展了以下工作。成立了由局長任組長,分管副局長為副組長,各科室負責人組成的依法行政領導小組,明確責任,保證行政執(zhí)法工作扎實有效開展。共檢查縣內(nèi)兩個生產(chǎn)企業(yè)及經(jīng)營門店200個,重點檢查復混肥料、過磷酸鈣、磷酸二銨、生物鉀肥料、硫酸鉀、氯化鉀、磷酸二氫鉀等肥料品種30個,代表肥料2500噸,違法肥料品種4個,代表肥料300余噸。對新品種引進示范實行申報登記制度,種植面積嚴格限制在本作物種植面積的5%以內(nèi),查處銷售未審定品種案件2起,涉及種子1930公斤。四、認真履行職責,狠抓農(nóng)資市場打假整治和管理工作在年初全國農(nóng)資打假電視電話會議和市局召開的全市農(nóng)資打假專項治理會議后,我們迅速向縣政府主管農(nóng)業(yè)副縣長作了專題匯報,制訂了《內(nèi)鄉(xiāng)縣20xx年農(nóng)資打假工作方案》,
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