06年度考核工作小結(jié)(完整版)
【正文】 學(xué)教師2007年考核工作于2008年2月23日正式開始，目前已經(jīng)順利結(jié)束。現(xiàn)將該項(xiàng)工作總結(jié)如下：一、貫徹文件精神，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。x月x日上午學(xué)?？己祟I(lǐng)導(dǎo)小組舉行根據(jù)基層小組上報(bào)個(gè)人測(cè)評(píng)情況，對(duì)照初擬優(yōu)秀人員平時(shí)的工作表現(xiàn)與教育教學(xué)業(yè)績(jī)，嚴(yán)格按上級(jí)規(guī)定，確定了x名優(yōu)秀人員。第四篇：學(xué)校考核工作小結(jié)源匯區(qū)空冢郭鄉(xiāng)中2016考核工作報(bào)告為進(jìn)一步激發(fā)教職工奮發(fā)進(jìn)取，教書育人的積極性，客觀、公正、合理地評(píng)價(jià)教職工的“德、能、勤、績(jī)”表現(xiàn)，認(rèn)真做好2016年考核工作，全面考察了本單位教師在履行職責(zé)、開拓創(chuàng)新等方面情況，現(xiàn)將考核情況總結(jié)匯報(bào)如下：一、組織學(xué)習(xí)我校根據(jù)區(qū)教體局考核工作的日程安排。四、加強(qiáng)綜合管理，做好考核結(jié)果審核備案工作考核工作結(jié)束后，我們及時(shí)把有關(guān)資料裝訂、審核備案，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)格考核紀(jì)律，把握總體情況。二、制定考核方案學(xué)校考核領(lǐng)導(dǎo)小組制定了《中沙完小教師年終考核方案》，并根據(jù)方案進(jìn)行個(gè)人自評(píng)（權(quán)重占20%）、教師互評(píng)（權(quán)重占40%）、領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)價(jià)（權(quán)重占20%）、學(xué)生和家長(zhǎng)評(píng)價(jià)（權(quán)重占20%）按得分高低擬優(yōu)秀等次人員上報(bào)學(xué)?？己祟I(lǐng)導(dǎo)小組。建議局領(lǐng)導(dǎo)今后將評(píng)優(yōu)比例予以適當(dāng)增加，向農(nóng)村學(xué)校適當(dāng)傾斜。學(xué)?？己祟I(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)基層上報(bào)個(gè)人測(cè)評(píng)情況，對(duì)照1初擬優(yōu)秀人員平時(shí)的工作表現(xiàn)與教育教學(xué)業(yè)績(jī)，嚴(yán)格按上級(jí)規(guī)定，確定了3名優(yōu)秀人員。特此報(bào)告！源匯區(qū)空冢郭鄉(xiāng)初級(jí)中學(xué)2017年2月第五篇：學(xué)校2011考核工作小結(jié)中沙完小2011年終考核工作總結(jié)我校2011教職工考核工作在中沙中心校的直接領(lǐng)導(dǎo)下，
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