【正文】 素質(zhì)和工作水平。通過(guò)宣傳，讓農(nóng)民工和業(yè)主都認(rèn)識(shí)到了《勞動(dòng)合同法》以及簽定勞動(dòng)合同的重要性。成立了以副鄉(xiāng)長(zhǎng)黃鵑同志為組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)了相關(guān)部門的工作人員密切配合，進(jìn)行了專項(xiàng)檢查。二、存在的困難由于工作人員少，工作業(yè)務(wù)量大，很多工作難以開(kāi)展。我所對(duì)轄區(qū)內(nèi)的5家事業(yè)單位、9家采石場(chǎng)和1家私營(yíng)企業(yè)做好勞動(dòng)執(zhí)法年審工作。幫助農(nóng)民工就業(yè)，為農(nóng)民工免費(fèi)提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢、農(nóng)民工維權(quán)等就業(yè)服務(wù)，發(fā)放500余份宣傳資料、張貼、發(fā)放招聘信息1300余份。協(xié)助縣社保中心辦理了15個(gè)農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的到期領(lǐng)保工作。《勞動(dòng)合同法》和《保障法》等法律法規(guī)的宣傳工作。積極做好《勞動(dòng)合同法》的宣傳工作。在干部職工的協(xié)助下狠抓按時(shí)上下班時(shí)間，規(guī)范考勤制度，嚴(yán)格考勤責(zé)任的落實(shí)。工作要點(diǎn)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。成立了以副鄉(xiāng)長(zhǎng)黃鵑同志為組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)了相關(guān)部門的工作人員密切配合，進(jìn)行了專項(xiàng)檢查。通過(guò)宣傳，讓農(nóng)民工和業(yè)主都認(rèn)識(shí)到了《勞動(dòng)合同法》以及簽定勞動(dòng)合同的重要性。（五）其他工作完成了云南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人職業(yè)資格的信息采集工作；組織全體干部職工參加了《云南省政府信息公開(kāi)條例》、四項(xiàng)制度服務(wù)承諾書(shū)、公務(wù)員公共管理核心內(nèi)容等考試，取得了較好成績(jī)，進(jìn)一步提高了干部職工的素質(zhì)和工作水平。抓好法規(guī)宣傳，切實(shí)加大勞動(dòng)保障法規(guī)政策宣傳普及工作力度，努力創(chuàng)新形式，改進(jìn)方法，增強(qiáng)宣傳實(shí)效，努力創(chuàng)造良好的遵守和維護(hù)法律法規(guī)的氛圍，引導(dǎo)用人單位自覺(jué)維護(hù)好勞動(dòng)者的合法權(quán)益，引導(dǎo)勞動(dòng)者理性維權(quán)，從源頭上減少勞資矛盾的發(fā)生。下年要采取強(qiáng)有力的措施，爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視，取得各部門的通力協(xié)作，將全鎮(zhèn)高危企業(yè)全部納入工傷保險(xiǎn)，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展提供基礎(chǔ)保障。一、全面落實(shí)積極的就業(yè)政策，努力擴(kuò)大就業(yè)再就業(yè) 落實(shí)工作責(zé)任。進(jìn)一步完善公共就業(yè)服務(wù)體系，加強(qiáng)勞動(dòng)力市場(chǎng)管理，推進(jìn)就業(yè)服務(wù)專業(yè)化、制度化和社會(huì)化。全面推行勞動(dòng)預(yù)備制度和職業(yè)資格證書(shū)制度。工傷保險(xiǎn)要積極穩(wěn)妥地做好進(jìn)城務(wù)工人員參保工作，研究解決國(guó)有企業(yè)“老工傷”的問(wèn)題。積極推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制建設(shè)，努力探索在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)建立三方協(xié)商機(jī)制。(八)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法年審率100%。(二)強(qiáng)化企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)。在今年我們將重點(diǎn)對(duì)不簽訂企業(yè)及個(gè)體戶做好政策宣傳工作，使他們雙方懂得勞動(dòng)合同簽訂的重要性，在轄區(qū)內(nèi)堅(jiān)決遏制用人單位不依法與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，惡意拖欠和克扣工資，非法使用童工等違法違規(guī)行為。(七)認(rèn)真做好農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)及轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。二是保證上班時(shí)間的上下聯(lián)系暢通。（二）通過(guò)各種宣傳途經(jīng)廣泛宣傳積極就業(yè)政策，組織各種技能和就業(yè)培訓(xùn)。四、努力開(kāi)展社會(huì)保險(xiǎn)工作，扎實(shí)做好基礎(chǔ)工作（一）認(rèn)真做好了社會(huì)保險(xiǎn)各類臺(tái)帳的建立工作，為我鎮(zhèn)退休人員及80周歲以上企業(yè)離退休人員分別建立了管理臺(tái)賬，并及時(shí)更新，從而準(zhǔn)確及時(shí)地掌握了我鎮(zhèn)退休人員的基本情況。同時(shí)與鎮(zhèn)老年協(xié)會(huì)聯(lián)系，組織退休人員的參加秧歌隊(duì)和象棋組織，豐富他們的文娛生活，讓退休職工老有所養(yǎng)，老有所樂(lè)，真心實(shí)意為退休人員服好務(wù)。在以后的工作中，我們將進(jìn)一步學(xué)習(xí)國(guó)家政策、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，以強(qiáng)烈的愛(ài)心和高度的責(zé)任心把勞動(dòng)保障所這項(xiàng)嶄新的事業(yè)干好，為xx的穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。努力擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面，督促我鎮(zhèn)企業(yè)等參保。給老人們帶去了生日蛋糕、餅干和水果等慰問(wèn)品，送上了黨和政府的關(guān)懷，并祝他們生日快樂(lè)、晚年生活幸福安康。XX年11月17日，根據(jù)市委“掛包幫”工作安排，市人社局在雙福村進(jìn)行了多次調(diào)研，結(jié)合雙福村的勞動(dòng)力現(xiàn)狀，在雙福村開(kāi)辦了手工編織培訓(xùn)班，幫助雙福村在家勞動(dòng)力掌握一門就業(yè)技能，促進(jìn)增收致富。四是按要求及時(shí)完成好縣局各股室及鎮(zhèn)上交辦的各項(xiàng)工作。今年我鎮(zhèn)的農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)及轉(zhuǎn)移就業(yè)任務(wù)分別是900人，這是十分艱巨的任務(wù)，為了更好地完成此項(xiàng)工作，我們將認(rèn)真做好農(nóng)村富余勞力資源庫(kù)的臺(tái)賬建設(shè)，并對(duì)其進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的要求，從規(guī)范用人單位使用農(nóng)民工行為抓起，重點(diǎn)做好農(nóng)民工勞動(dòng)用工登記、勞動(dòng)合同簽訂、工資支付、參加社會(huì)保險(xiǎn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等工作，全面推進(jìn)農(nóng)民工各項(xiàng)工作，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，逐步縮小農(nóng)民工與城鎮(zhèn)職工間的差距。同時(shí)對(duì)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并配合好縣局做好我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)158位老人的養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作，健全并認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)退休人員管理服務(wù)制度，認(rèn)真執(zhí)行“四必訪”和“一到場(chǎng)”制度。二、突出重點(diǎn)，做實(shí)各項(xiàng)工作(一)落實(shí)政策，抓好就業(yè)再就業(yè)工作。(二)新增就業(yè)240人(其中失業(yè)人員再就業(yè)90個(gè)，困難人員再就業(yè)26個(gè)，4050人員再就業(yè)10個(gè))。以非公有制經(jīng)濟(jì)組織擴(kuò)面征繳為重點(diǎn)，以五里牌鎮(zhèn)蠟燭廠參加社會(huì)保險(xiǎn)為突破口，建立健全部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制，積極推行“五保合一”和社會(huì)保險(xiǎn)雙基數(shù)征收工作，進(jìn)一步加大擴(kuò)面征繳和稽核力度，強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，確保按時(shí)足額發(fā)放。認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》，認(rèn)真組織完善養(yǎng)老保險(xiǎn)制度試點(diǎn)，按照3%的比例啟動(dòng)做實(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶工作。堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的方針，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的培訓(xùn)、管理和服務(wù)，推行培訓(xùn)、就業(yè)、維權(quán)三位一體的工作模式，擴(kuò)大勞務(wù)輸出規(guī)模，