【正文】 司中的地位、作用，知道辦公室的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范、明白辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求，悟出了一些搞好辦公室工作的方法途徑，可以勝任辦公室一級職員的工作?！闭埓蠹铱犊耐段乙黄卑?我會用工作業(yè)績來回報(bào)你們的信任。五、具有較好的年齡優(yōu)勢。其中，2003年4月我的新聞稿件《蘭新鐵路蘭武二線開工》還被中央電視臺采用。自擔(dān)任辦公室秘書以來，在加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)的同時(shí)，我還利用業(yè)余時(shí)間系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《行政管理》、《公文寫作》、《現(xiàn)代企業(yè)辦公自動(dòng)化》等理論知識。在這次競聘中我擬聘的崗位是公司辦公室協(xié)助主任工作，分管信息、簡報(bào)的編發(fā)工作和信訪工作的一級職員崗位。三、具有扎實(shí)的文字基礎(chǔ)。我自2001年任公司辦公室秘書負(fù)責(zé)編報(bào)公司政務(wù)信息、編發(fā)《兩辦通報(bào)》等工作，五年里，我堅(jiān)持通過多種渠道了解和收集公司各單位施工生產(chǎn)、經(jīng)營管理等方面的信息，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門報(bào)告；積極會同黨辦做好了《兩辦通報(bào)》的編發(fā)工作，為公司和各單位之間的溝通和了解架起了“信息橋”，較好地發(fā)揮了信息工作為施工現(xiàn)場服務(wù)，為職工鼓勁服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的作用。一份耕耘就會有一份收獲。目前我具備熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的能力。五、具有較好的年齡優(yōu)勢?！闭埓蠹铱犊耐段乙黄卑?我會用工作業(yè)績來回報(bào)你們的信任。對外工作上，我曾多次代表單位參加關(guān)于土地糾紛、經(jīng)濟(jì)糾紛、信訪案件的訴訟或調(diào)解工作，這歷練了我把握政策、把握原則的能力和水平，鍛煉了我的綜合協(xié)調(diào)能力和處理復(fù)雜問題的能力，相信也能夠幫助我履行好這個(gè)崗位的職責(zé)。工作以后，我服從安排，任勞任怨，盡職盡責(zé)。我一表擁護(hù)，二是支持，三是積極參與。2005年到 2007年，正當(dāng)我縣創(chuàng)衛(wèi)的關(guān)鍵時(shí)期，我主動(dòng)推遲了一年的婚期，并以優(yōu)異的成績和突出的表現(xiàn)被連續(xù)兩年評為全縣責(zé)任制目標(biāo)管理先進(jìn)個(gè)人。五是按照xx縣《城鄉(xiāng)一體化建設(shè)規(guī)劃》全力做好重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一體化建設(shè)與推進(jìn)工作，加快特色鮮明的旅游小鎮(zhèn)的建設(shè)，為把我縣早日建設(shè)成老百姓最幸福的地方而獻(xiàn)策出力。努力做到服務(wù)不缺位，主動(dòng)不越位，服從不偏位，融洽不空位。為政不在言多，為官不在會說，關(guān)鍵在于是否敢做、會做、能做。因而管理的方式、方法、手段、目的都有別于板塊社區(qū)。員工上班期間是員工，下了班就是居民，班外活動(dòng)是不能根據(jù)勞動(dòng)合同管理的，只能由居民自治組織依組織法進(jìn)行管理。努力搞好殯葬改革、移風(fēng)易俗工作，妥善處理喪事事務(wù)，逐步實(shí)現(xiàn)樹葬改革；搞好居民低保、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保障工作，做到應(yīng)保盡保，公平、工正；搞好擁軍優(yōu)撫、孤寡、濟(jì)困扶貧、老齡、慰問等工作；搞好計(jì)劃生育工作；搞好兩勞刑滿釋放解教人員工作；搞好失業(yè)、再就業(yè)與居民管理的其他事務(wù)性工作及綜治工作，以維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定。按公司、政府考核要求內(nèi)容完成公司、政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，爭取公司、政府最大限度的工作支持。突出特色，強(qiáng)化管理，讓各職能部門與人員充分發(fā)揮作用，各司其職、相互配合、協(xié)調(diào)縝密工作?，F(xiàn)就如何搞好社區(qū)管理與服務(wù)工作提出如下措施：把引導(dǎo)、教育貫穿到社區(qū)管理與服務(wù)整個(gè)活動(dòng)中，實(shí)施“以防為主，以調(diào)為輔，防調(diào)并重”的管理戰(zhàn)略，構(gòu)建和諧寶成社區(qū)、示范寶成社區(qū)。社區(qū)占地38萬平方米，有住宅樓72棟，4199個(gè)居民戶，常住與流動(dòng)人口近1．4萬人，其中離退休職工3315人，黨員1000出頭；管理與服務(wù)人員分布：社區(qū)委正式人員12人（領(lǐng)導(dǎo)2人，計(jì)生辦2人，民政民調(diào)室3人，離退辦5人），6個(gè)居民區(qū)設(shè)有村長（小組長）6人，樓棟長72人，單元長274人，8個(gè)群眾健身、文藝活動(dòng)隊(duì)。如果領(lǐng)導(dǎo)把縣統(tǒng)籌城鄉(xiāng)農(nóng)村改革實(shí)驗(yàn)辦公室副主任這頂帽子戴在我的頭上，我就把它拿下來托在我的手上，挺起腰桿做事，夾著尾巴做人，做得好，就好好做下去；做不好，我會自覺的把這頂帽子還給人民?！叭齻€(gè)適度”是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，等距離相處；剛?cè)徇m度，對事情當(dāng)斷則斷，