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辦公室文員的實習(xí)總結(jié)大全(完整版)

2024-10-14 00:45上一頁面

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【正文】 有名詞是我以前從來沒有接觸過的,所以也就有很多我不熟悉的工種,如開發(fā)部的做包,車包,品質(zhì)部的成型品檢、巡檢,針車品檢、巡檢;總倉的劃料,下料等。在這一過程中,我采用了看、問、學(xué)等方式,初步了解了公司辦公室文員的具體業(yè)務(wù)知識,拓展了所學(xué)的專業(yè)知識。一來總結(jié)一下經(jīng)驗,二來也對自己的工作情況有個系統(tǒng)的認識。因為任何知識源于實踐,歸于實踐。在以后走向社會工作時,我想我應(yīng)努力做到:第一,加強學(xué)習(xí),拓寬知識面。確保大家全心投入工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。謹記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評并付諸于實際,不遲到,不早退,不曠工。第一篇:辦公室文員的實習(xí)總結(jié)大全作為一名公司辦公室文員,不單單要求在自身的提高,而且要求要對辦公室的日常工作有所了解。做事要謹慎認真,向領(lǐng)導(dǎo)匯報的材料要仔細檢查,日常工作要記錄并及時上報。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。二、加強自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報。所以要付諸實踐來檢驗所學(xué)。一、單位簡介xx集團有限公司前身xx皮鞋廠創(chuàng)建于1988年,1995年組建集團公司,現(xiàn)已發(fā)展成為擁有員工3800余名,集制鞋、房地產(chǎn)、對外貿(mào)易、酒店、娛樂、網(wǎng)絡(luò)科技于一體的無區(qū)域企業(yè)集團。首先總結(jié)一下我的所有具體工作內(nèi)容:接應(yīng)聘者來電,給應(yīng)聘者進行簡單初始,通過者送往各部門經(jīng)理處進行復(fù)試;開試工單通知復(fù)試通過者試工,并做好登記;協(xié)助做好新員工入職培訓(xùn)、階段性培訓(xùn)等培訓(xùn)工作;送文件至各級領(lǐng)導(dǎo),簽收文件;整理及保管補卡條、請假條;整理員工檔案,以備隨時出檔和歸檔;復(fù)印、速印辦公文件,發(fā)傳真,領(lǐng)辦公表格等;協(xié)助辦理新進人員入職手續(xù),員工調(diào)職、離職手續(xù);計算管理人員月考勤,并將考勤明細送至各部門核對簽字;錄入月罰款單與獎勵單,錄入員工養(yǎng)老保險資料;制作2009年全廠管理人員年休表;1協(xié)助接待最大客戶德國Deichmann客人。這些有關(guān)鞋業(yè)的崗位,聽的多了,問的多了,也自然就明白一些了。我就找到了一件公司開始實習(xí)。” 從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,同學(xué)變成同事,相處之道完全不同?!霸诖髮W(xué)里學(xué)的不是知識,而是一種叫做自學(xué)的能力”。由于現(xiàn)在還住校,所以每天點不到就得起床去擠公交車,就算再寒冷再差的天氣,只要不是周末,都得去上班,有時候公司業(yè)務(wù)繁忙,晚上或周末得加班,那留給個人支配的時間更少。而網(wǎng)站開發(fā)人員就經(jīng)常得喝咖啡熬夜趕項目。但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度。公司位于廣州市海珠區(qū)廣州大道南867號之二銀業(yè)國際a座27樓04室。工作雖簡單,但也不容馬虎,文員的職位就要求細心以及對事情有較強的洞察力。品嘗葡萄酒也要講求技巧,主要概括為觀、聞、品。隨后我就在網(wǎng)上查找可以解決的方法,網(wǎng)上的信息也是各種各樣,種類繁多,弄得我眼花繚亂,我下載安裝了好幾個軟件,實踐證明都不行。總經(jīng)理聽了也沒有很生氣,她就很祥和地跟我解釋說:一般情況不建議讓客戶知道我們的市場報價,如果價位高的話會嚇到客戶,價位低的話會讓客戶覺得產(chǎn)品沒有市場競爭力,總之兩種情況都會影響公司產(chǎn)品的銷量。而有些同事表面笑臉相迎,背地里卻勾心斗角、不擇手段,踩著別人的肩膀不斷地往上爬,我總是害怕遇到這些情況,因此剛踏出校門的我很多時候無法適應(yīng)。作為大學(xué)生涯的重要一課,實習(xí)不僅重要更有其獨特性,正是通過實習(xí),讓我逐漸掌握怎樣把學(xué)校教給我的理論知識恰當(dāng)?shù)剡\用到實際工作中,讓我慢慢褪變學(xué)生的浮躁與稚嫩,真正地接觸這個社會,漸漸地融入這個社會,實現(xiàn)我邁向社會獨立成長的第一步。社會終究是社會,它不是校園,也不若校園里的一切那么簡單明了,單純透明。論輩分,辦公室的同事都是我們的長輩,論資歷,我們又都只是初出毛廬,沒有一點社會工作經(jīng)驗,出于對前輩們的尊重,也是為自己創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機會,辦公室的小事我們都要主動勤快地去做,不要認為自己主動多做一些事情就是自己吃虧,其實,事情做的比別人多并不一定就是自己吃虧了,有時候恰恰相反,我們做的愈多,我們得到的學(xué)習(xí)機會就愈多,便愈能鍛煉我們自己。在工作中,我們會遇到很多的人,也許,某些人只是公司合作的來往伙伴,也許,某些人只是走走過場,但是,無論,我們面對什么樣的人,微笑,真誠,是留給別人最好的印象。很多的時候,我們難免會犯錯誤,遇到這種情況的時候,我們要做的,不是逃避,也不是搪塞,而是主動站起來承擔(dān)。不要單獨一個人靜靜地坐著,在工作有余的時間內(nèi),不妨與周圍的同事多多交流,把自己在工作中的心得體會說出來聽聽,也許聽的人還會給你一些好的建議,同時自己也可能在別人的言語中找到自己忽略的某些東西。當(dāng)然,如果結(jié)果并不如人意,也不要灰心。莽撞只會帶來更大的麻煩。這次實習(xí)對我來講尤為重要。有疑問的地方要虛心的向同事和領(lǐng)導(dǎo)請教,有自己的獨到見解要在適宜的時候和同事們積極地討論,認真向優(yōu)秀的前輩們學(xué)習(xí),努力完善自我,在公司需要的時候才能成功的頂替上去。我每天完成自己相應(yīng)的本職工作。在遇到相應(yīng)建筑領(lǐng)域的專業(yè)詞匯的情況下,有些茫然不能準(zhǔn)確的咨詢相應(yīng)的問題,對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會的不夠,考慮事情不夠全面,影響工作的效率問題。在這巨大的轉(zhuǎn)變中,我們可能彷徨,迷茫,無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。古語有云:不恥下問。因為在工作上的文書寫作不像在學(xué)校老師布置的作業(yè),隨便完成就可以了。我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的談判案例,似乎輕而易舉,也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。在社會這個大學(xué)堂里我還是一個小學(xué)生,還有很長的路要走。這些細小的細節(jié)不是靠同事們或者上司指導(dǎo),而是要靠自己善于言行觀察,無微不致。踏上了社會,我們與形形色色的人打交道,由于存在著利益關(guān)系,又工作繁忙,很多時候同事不會像老師、同學(xué)一樣對你噓寒問暖,可以幫助你解決問題?!皶接脮r方恨少”這句話用來形容現(xiàn)在的我真的十分恰當(dāng)。很多時候覺得自己沒有受到領(lǐng)導(dǎo)重用,所干的只是一些無關(guān)重要的雜活,自己的提議或工作不能得到老板的肯定。認真學(xué)習(xí),多學(xué)習(xí)以后感興趣的行業(yè)的專業(yè)知識,提升自己的工作能力,讓自己在不同的環(huán)境中都能如魚得水。、整理工作。在日后的日子里,我會繼續(xù)學(xué)習(xí),與同事不斷的交流總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),竭盡全力的使自己成為一位對己對家庭對社會有用的人。在學(xué)校的理論教育再好,還是需要到社會中才能得到檢驗。以上是我在我的畢業(yè)實習(xí)中總結(jié)出來的心得體會。也許,我們需要的,還有時間。我們要有分享的意識,更要有共同分擔(dān)的自覺。自己為自己負責(zé),才是一個擔(dān)當(dāng)者真正該做的事。一個人的力量無論再怎么強大,終究還是有限的,然而一個團隊的力量卻可以無限量的大,在這個團隊里,我們每個人都可以有自己的主見,而能使這些主見變成現(xiàn)實的則是我們的團體。第四、營造良好的人際關(guān)系網(wǎng),有助于你的工作順利進行。臺灣著名的作家劉墉說過,在我們每個人的心里,都應(yīng)該有這么一座堡壘,在平時的時候可能顯示不出其重要性,但是,一旦遇到特殊情況,我們可以一
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