【正文】 礦安全工作的重中之重。第一篇：安全發(fā)展是企業(yè)科學(xué)發(fā)展的前提和保障安全發(fā)展是企業(yè)科學(xué)發(fā)展的前提和保障一、堅持安全發(fā)展，是黨和國家面向新的實踐提出的新要求 堅持科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建社會主義和諧社會是黨的十六屆六中全會精神實質(zhì)，安全發(fā)展是科學(xué)發(fā)展的一個重要組成部分。本質(zhì)安全型礦井創(chuàng)建工作效果的好壞，關(guān)鍵在基層、重點在基礎(chǔ)，這是由礦井作為本安創(chuàng)建工作的主體地位所決定的。堅持整體推進與重點突破相結(jié)合，相關(guān)部門要加強業(yè)務(wù)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，保證整體創(chuàng)建工作有序推進。加強采掘一線隊伍建設(shè)，提高派遣工文化水平和安全知識準入門檻，探索建立派遣工異地招收、延長合同期、實行就業(yè)保證金預(yù)留等長效管理與約束機制，為建設(shè)穩(wěn)定的本質(zhì)安全型職工隊伍打好基礎(chǔ)。要按照“內(nèi)化于心、外化于行”的要求，堅持開展安全知識普及和安全品行習(xí)練，狠抓安全行為規(guī)范養(yǎng)成。關(guān)鍵詞：提高 教師素質(zhì) 發(fā)展 山區(qū)教育振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師。一所山區(qū)村小的一位老教師在給學(xué)生講授四則混合運算時，告訴學(xué)生：不管題目中的加減乘除和括號，哪個在前面就先算哪個。山區(qū)教師中以中老年教師居多，傳統(tǒng)教育已經(jīng)在他們頭腦中根深蒂固，教育觀念陳舊落后，知識老化，教學(xué)方法落后。山區(qū)教師中絕大部分是半邊戶，家庭條件差，經(jīng)濟來源不足，生活比較困難。有所學(xué)校的低年級學(xué)生甚至連“語文老師”、“數(shù)學(xué)老師”這個稱呼都不會叫，管教語文的老師叫“aoe老師”，把教數(shù)學(xué)的老師稱“123老師”，這充分說明了師生之間的關(guān)系是何等的疏遠。二、提高山區(qū)教師素質(zhì)的探討與對策推進教育管理制度，提高教育管理水平加強對山區(qū)教育的管理，實現(xiàn)教育管理的規(guī)范化。也可從城鎮(zhèn)學(xué)校富余人員中選派一些年輕教師到山區(qū)學(xué)校支教。地方政府和學(xué)校也重視了這個問題，每年安排教師參加培訓(xùn)，但是，在培訓(xùn)過程中，有的教師只是擺擺花架子而已，有的是專業(yè)培訓(xùn)不對口；有的是因為時間緊事務(wù)多從來沒有參加過培訓(xùn)；有的認為年紀偏大了，職稱也達到了，沒有必要培訓(xùn)了；有的即使去參加了培訓(xùn)，也只是報個名完成任務(wù)而已，沒有真正去培訓(xùn)學(xué)習(xí)，這樣培訓(xùn)，既毫無效果又勞民傷財，于公于私都沒有好處。要把好運輸經(jīng)營者市場準入關(guān)、車輛技術(shù)檢驗關(guān)、駕駛員從業(yè)資格關(guān)。并且定期組織崗位安全操作的技能訓(xùn)練，舉行反事故演習(xí)，掌握處理各種故障能力，提高自我保護能力。第四篇：IDC企業(yè)：服務(wù)水準和產(chǎn)品質(zhì)量是發(fā)展的前提（定稿）IDC企業(yè)：服務(wù)水準和產(chǎn)品質(zhì)量是發(fā)展的前提自09年開始政府加對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)整頓力度的加強，一些資質(zhì)不全的IDC商迅速倒閉或是跑路，導(dǎo)致很多企業(yè)網(wǎng)站或個人網(wǎng)站打不開，而所造成的損失是無法估計的，隨著電子商務(wù)的發(fā)展和網(wǎng)絡(luò)營銷技巧知識的增加，越多越多的企業(yè)意識到一個穩(wěn)定的服務(wù)器的重要性，我們都說穩(wěn)定是電子商務(wù)的基礎(chǔ)，如果連服務(wù)器的穩(wěn)定都保證不了，還何談推廣？這就使得企業(yè)主在選擇服務(wù)器租用與托管的時候不再盲目的以價格來衡量，他們更看重IDC企業(yè)的資質(zhì)、實力和誠信。優(yōu)秀的產(chǎn)品和服務(wù)是需要一定資金支持的，選擇一個好的IDC商將會為后期的所有工作奠定堅實的基礎(chǔ)，這一點就好比建房子，一個穩(wěn)固的根基是所有的前提，2012年IDC行業(yè)的將繼續(xù)洗牌，規(guī)模小、服務(wù)差的IDC商將逐步被市場淘汰，大型服務(wù)商整合IDC市場將成為趨勢，越來越多的企業(yè)在重視推廣工作的前期已意識到一個穩(wěn)定的服務(wù)器在整個電子商務(wù)環(huán)節(jié)中的重要性，在選擇IDC企業(yè)的時候，已經(jīng)不再盲目的聽信低價，而那些以低價求生存的小型IDC企業(yè)顯然面臨著慘遭淘汰的危險，對于IDC企業(yè)而言，服務(wù)水準和產(chǎn)品的質(zhì)量才是立于不敗之地的最利武器。民間流傳著一句話，“前輩子不孝爹媽，這輩子來學(xué)翻砂”，可見鑄造生產(chǎn)是多么不受人的歡迎和喜愛。我們的具體做法是：建立職業(yè)健康安全組織，制定安全管理方針制度。一、領(lǐng)導(dǎo)重視，是搞好職業(yè)安全健康工作的堅實基礎(chǔ)我公司是一個私營企業(yè)，老板是公司的魂，是萬能的主宰，一切工作的好、壞、成、敗均系于老板一身。公司堅持“更接近自然，更接近人類”的生產(chǎn)經(jīng)營理念。有錢投入才是硬道理。于是，公司投資30多萬元將公司所有電線線路進行了整改，購買了過載保護器、漏電保護器，從車間到職工宿舍全部更新。員工們真正體會到了公司愛護之心，真正感受到了家的溫暖，更激發(fā)了生產(chǎn)熱情。所以，耐心地教育和必要的監(jiān)管更顯重要了。我聽到一位縣安監(jiān)局的同志抱怨過，他們到一個企業(yè)去進行安全例查，可這個企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)卻認為是來找麻煩的，趕緊躲開。于是，公司強化了企業(yè)文化和安全健康常識、技能的培訓(xùn)，給員工“我能做到安全生產(chǎn)、我能自我保護”的能力。而接觸危險源的工種主要在熔煉班組、打磨氧割焊補班組、清砂班組；于是，我們對這些班組制定了有針對性的事故預(yù)防救援應(yīng)急預(yù)案，在崗位上張貼職業(yè)危害告知書和逐步整改的措施?？傊?，職業(yè)安全健康監(jiān)管工作任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。經(jīng)過一系列的培訓(xùn)，使員工的安全生產(chǎn)理論、崗位技能知識得到豐富和提高，為公司的職業(yè)安全健康工作上足了發(fā)條，卯足了后勁。我們公司是歡迎上級各個部門到公司來檢查指導(dǎo)工作的，特別像安監(jiān)局、技監(jiān)局等，哪怕是一個辦事員，都有公司領(lǐng)導(dǎo)或主管部門陪同。公司規(guī)定各車間利用周末生產(chǎn)總結(jié)時，同時總結(jié)職業(yè)安全健康工作，各班組每日班前會在布置生產(chǎn)的同時要宣講職業(yè)安全健康應(yīng)注意的事項，檢查生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的安全性，個人的防護用品的使用情況，并要求員工互相督促。我公司地處營山縣，不但鑄造生產(chǎn)的原材料奇缺，而且搞鑄造和機械加工的技術(shù)人員更缺。公司建廠來，經(jīng)過幾年的發(fā)展，以前電線線路不但老化，且過載量小。他有一句既樸實又經(jīng)典的話語：職業(yè)安全健康的投入不能吝嗇，今天多花100元，將為企業(yè)創(chuàng)造一萬元的價值；如果少化100元，出現(xiàn)事故將損失十萬元。公司組建了以總經(jīng)理負責(zé)制的職業(yè)安全健康領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了專門的辦公室和專管人員負責(zé)工作。而我們公司的老板就是一個好老板。建立實施環(huán)境、健康安全管理體系，持續(xù)改進環(huán)境、健康安全 1績效，創(chuàng)造企業(yè)綠色文化，追求人員健康與安全的工作環(huán)境。然而，中國是一個制造大國，而鑄造則是制造的最重要的基礎(chǔ)，是工業(yè)之母，總得有人去從事這一職業(yè)。我們深刻地認識到：把職業(yè)安全健康工作貫穿于企業(yè)經(jīng)濟活動的全過程，著眼于人的健康，立足于減少職業(yè)危害，旨在保護勞動者的生命安全，是科學(xué)發(fā)展觀的重要內(nèi)涵之一，是構(gòu)建和諧社會的重要組成部分和保障手段。一、售前售后服務(wù)態(tài)度大相徑庭這里說的服務(wù)態(tài)度惡劣當(dāng)然指的是售后，很多IDC企業(yè)在售前會對自己的產(chǎn)品大吹大擂，而一旦客戶購買其產(chǎn)品之后，服務(wù)態(tài)度來了個360轉(zhuǎn)