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正文內(nèi)容

期中教學(xué)檢查總結(jié)(范本)5篇范文(完整版)

2025-10-16 20:52上一頁面

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【正文】 ;教學(xué)督導(dǎo)時發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋給系部教師,努力使我校教學(xué)紀(jì)律、教學(xué)水平、教學(xué)環(huán)境等進一步提升。蔚茜(五官護理)評價:教學(xué)內(nèi)容不熟悉,備課不夠充分,照本宣科的念書,板書太多,無重難點,與學(xué)生互動差。個別教師授課手冊無任何記錄(郜玉林);個別教師授課手冊無考勤記錄,無答疑(韓菲)。臨床系:缺眼視光專業(yè)的人才培養(yǎng)方案(正在完善中),眼視光專業(yè)沒有課程標(biāo)準(zhǔn)。(二)、各系(部)存在的主要問題思政部:缺思修、毛特的課程標(biāo)準(zhǔn)(國家統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn))。如教學(xué)檔案編寫規(guī)范、相關(guān)材料準(zhǔn)備充分等;使全校教學(xué)工作井然有序,教學(xué)基本建設(shè)穩(wěn)定推進;真正達(dá)到“以查促建,以查促改,以查促管,以查促變”的目的。二、問題與措施通過本次教學(xué)檢查,我們了解到,在本學(xué)期,大部分教師對教學(xué)都是很負(fù)責(zé)的,認(rèn)真實施教學(xué)計劃,各位老師教案準(zhǔn)備充分,備課好,每次上課按時到班,課前點名,有情況及時向輔導(dǎo)員或系部反饋。我系自上學(xué)期建立外聘教師后,及時將學(xué)院下發(fā)文件傳至群共享,使每位老師都能夠及時了解我院的教學(xué)要求及通知。本學(xué)期經(jīng)管系112級共開設(shè)了58門課程,共有學(xué)生2100名,11位專職教師,專職教師與學(xué)生比例高達(dá)1:191(董甜甜辭職后該比例高達(dá)1:210人);8位校內(nèi)兼課教師,聘請外聘教師23位;合計42人授課。外聘教師中高級職稱3人(占13%),中級職稱15人(占65%),初級職稱3人(占13%),研究生2人(占9%)。,我們較全面、客觀的了解了我系各個課程的 進行情況,主要有以下幾個方面的反映:(1)希望老師上課多一些耐心,不要對同學(xué)發(fā)脾氣;(2)數(shù)學(xué)課未上完就換了3位教師,影響學(xué)習(xí);(3)《管理學(xué)基礎(chǔ)》課程經(jīng)常調(diào)停課;(4)《經(jīng)濟學(xué)基礎(chǔ)》與《采購與供應(yīng)鏈管理》課程老師上課照本宣科;(5)上網(wǎng)速度普遍較慢,影響課堂教學(xué)。但同時,我們的教學(xué)也存在問題,主要問題如下:、教學(xué)死板,課堂上與學(xué)生的互動過少,課堂管理力度不夠,導(dǎo)致課堂出勤率逐漸降低,學(xué)生沒有學(xué)習(xí)激情,并且這樣的情況絕大部分在外聘教師; 通,造成師生間的信息不暢。每個系(部)均呈現(xiàn)一些亮點值得其他系(部)相互學(xué)習(xí),但也發(fā)現(xiàn)系(部)在教學(xué)師資、教學(xué)活動管理、學(xué)生管理及教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控上存在一些問題。系(部)工作記錄無。個別教師授課計劃和授課手冊不一致(石慧、俞曉曄)。公共學(xué)科部:無自查報告。建議:加強備課,將教材內(nèi)容轉(zhuǎn)化為自己的語言講述;關(guān)鍵知識點加強講解,突出重難點、端正教學(xué)態(tài)度,多聽有經(jīng)驗教師的課,進一步提高教學(xué)水平。抓好教師尤其是年輕教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。(二)常規(guī)檢查內(nèi)容在這次檢查工作中,我們也發(fā)現(xiàn)了在教風(fēng)、學(xué)風(fēng)以及教學(xué)環(huán)境等方面還存在一定程度的問題和不足,具體表現(xiàn)為:教風(fēng)方面有些教師講解偏快,重點不突出,學(xué)生無法理解和消化重點和難點。上午第一節(jié)課,學(xué)生遲到現(xiàn)象比較普遍,個別課堂紀(jì)律有待提高。部分教師對教學(xué)歸檔工作不認(rèn)真,試卷的歸檔和成績的錄入較慢。現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下:一、整體情況各系(部)根據(jù)教務(wù)處下發(fā)的期中教學(xué)檢查要點,以聽課、檢查教學(xué)秩序、開展教學(xué)觀摩、教學(xué)研討活動及檢查教研活動質(zhì)量為檢查的主要內(nèi)容,通過聽課、教學(xué)觀摩、教學(xué)研討、召開學(xué)生座談會等多種形式有條不紊地開展了期中教學(xué)檢查工作,并提交了期中教學(xué)檢查工作總結(jié)。組織紀(jì)律性較強,曠課、上課遲到現(xiàn)象明顯減少,課堂秩序基本良好;學(xué)習(xí)熱情較高,大部分學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度端正、上課注意聽講,能按時完成作業(yè)。宏觀上樹立“質(zhì)量意識”是決定學(xué)院生命力一盞的明燈,微觀上從教學(xué)計劃的制定到教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控,從人事分配制度的改革到后勤保障,都要為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。教學(xué)積極性明顯提高,教學(xué)質(zhì)量也有保證,教師們都能認(rèn)真?zhèn)湔n,授課方式靈活,積極進行教改,豐富教學(xué)手段和教學(xué)方法,大多數(shù)教師的教學(xué)效果得到學(xué)生的認(rèn)可。另外學(xué)生希望有些課程增加實踐內(nèi)容、要求教師運用多種教學(xué)方法從事教學(xué)活動,有些課程實驗與理論課程同步進行,以增加感性認(rèn)識。二是部門聯(lián)動。圍繞此次檢查的三個重點,即教研活動的開展、課堂教學(xué)質(zhì)量、多媒體課件制作等,各系部做了重點的安排落實。如法律系羅朝輝老師授課認(rèn)真,有針對性的將講課內(nèi)容和司法考試有機結(jié)合起來,深受同學(xué)們的歡迎。技術(shù)系黃厚人老師十分耐心,特別是實驗課,手把手示范,并注重與學(xué)生的溝通,上課效果很好。法律系教師所有教案都采用打印形式,并在原有教案的基礎(chǔ)上都做了更新,特別突出的是邱賽蘭、羅朝輝、楊向華三位老師的教案,增加了大量的案例、習(xí)題和司法解釋,并對19992015年歷屆司法考試的刑法題進行了歸納分析,加強了學(xué)生的解題能力。(七)教研活動形式多樣、內(nèi)容豐富教研活動的開展,對教師教學(xué)及學(xué)術(shù)交流提供了良好的平臺。以上情況都直接影響了正常的教學(xué)秩序,這表明,少數(shù)教師工作責(zé)任心有待加強,教學(xué)秩序觀念有待進一步強化。其中公管系落實情況較好,有檢查,有詳細(xì)記載,有匯總,并能反映問題。但也有一些聘請老師的教學(xué)效果并不理想。第二、各系部要真正貫徹落實《湖南公安高等??茖W(xué)校校系兩級教學(xué)管理實施辦法》文件精神,加強系部教學(xué)管理職能,嚴(yán)格教學(xué)巡查制度,將檢查情況按制度及時報至教務(wù)處。嚴(yán)格按照《優(yōu)秀教案評選辦法》中的要求與標(biāo)準(zhǔn)備寫教案,各系部對已發(fā)現(xiàn)的問題要限期整改。教務(wù)處有關(guān)人員、各分院院長、教學(xué)秘書、教研室主任參加了會議。在抽查過程中,檢查組了解了各分院期中教學(xué)檢查自查的組織、教學(xué)計劃修訂、精品課建設(shè)、畢業(yè)論文中期檢查、實習(xí)基地建設(shè)等工作的開展情況,并就目前教學(xué)工作中遇到的問題進行探討。有的分院還組織教師開展說課、觀摩教學(xué)活動,為教師相互學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗搭建平臺或創(chuàng)造機會,對有效促進年輕教師提高教學(xué)水平發(fā)揮了積極的作用。,常抓不懈,教案編寫質(zhì)量有較大提高。檢查采取了教師之間互相聽課、學(xué)生評課、信息員反饋信息等方式進行。從信息員意見反饋情況看來,學(xué)生對我系教師普遍反映比較滿意,認(rèn)為我系絕大多數(shù)教師態(tài)度端正、盡職盡責(zé),能夠精心備課,認(rèn)真批改作業(yè)。另外,為了豐富我系學(xué)生的課余文化生活、調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,系里還開展了一系列有意義的第二課堂活動,例如06級漢語言文學(xué)專業(yè)本學(xué)期開設(shè)了書法課,系學(xué)習(xí)部即舉辦了一次人文“騰飛”書法展,將同學(xué)們的習(xí)作展出。三、整改措施(一)提高多媒體教室和語音室的利用率采取“見縫插針”的策略,利用好每間多媒體教室。在未來的工作當(dāng)中,我們要堅持“以查促建,以查促改”的原則,對于工作當(dāng)中的優(yōu)點繼續(xù)保持,對于工作中的不足之處,注意積極整改,不掩飾問題,不搞形式主義,確保教學(xué)秩序的穩(wěn)定和期末各項教學(xué)任務(wù)的順利完成,爭取使我系的教學(xué)管理工作邁上新的臺階。2)書寫較以前規(guī)范,教學(xué)環(huán)節(jié)齊全,教學(xué)過程比較詳實,個別教師教案中有自己獨到的見解,抄襲教案的現(xiàn)象逐步減少。存在的問題主要是:多數(shù)教師的聽課簡評只寫優(yōu)點,沒寫不足。教學(xué)常規(guī)管理是教育質(zhì)量的根本保證。相信,這次的檢查既是對每位教師工作的一種肯定、督促,也是促使教師對以后教學(xué)工作進行更多的反思。存在的問題主要是:考核方法中提問時個別提問人數(shù)過少。4)集體備課基本能做到二次備課,備教材、備學(xué)生。開展工作前院領(lǐng)導(dǎo)召開了會議,對教學(xué)檢查工作提出了要求,做了具體的布置。(二)進一步嚴(yán)抓學(xué)風(fēng)學(xué)紀(jì)爭取建立起一個由輔導(dǎo)員老師為主,管理人員和任課教師為輔的學(xué)風(fēng)學(xué)紀(jì)監(jiān)督體系,形成教學(xué)工作會議上所提出的“齊抓共管”的局面。本學(xué)期教材到位迅速及時,教材發(fā)放井然有序,沒有絲毫拖沓的情況發(fā)生。對于專業(yè)功底深厚、授課水平高的優(yōu)秀教師,系里力爭每學(xué)期都能給他們安排適當(dāng)?shù)恼n程,以期和他們建立起長期的聯(lián)系;對于授課水平欠佳的教師,系里不再錄用。4月25日中午一點鐘,人文系召開了班長、學(xué)習(xí)委員工作會議,宣布本學(xué)期期中教學(xué)檢查工作正式開始,并下發(fā)了教學(xué)質(zhì)量評估表和學(xué)生信息員意見反饋表。檢查對象主要包括期初教學(xué)檢查需整改的教案和部分新教師教案。但由于法定節(jié)假日、請假調(diào)課等原因,%的課程提前或滯后于預(yù)定教學(xué)進度,誤差均在兩周內(nèi)。三、值得肯定的成績。強調(diào)各教學(xué)單位在時間緊、任務(wù)重的情況下,高度重視、認(rèn)真組織,通過檢查肯定成績、找出問題、及時采取整改措施,切實發(fā)揮教學(xué)檢查對教學(xué)及教學(xué)管理工作的督導(dǎo)、指導(dǎo)和引導(dǎo)作用,促進我院教學(xué)及教學(xué)管理工作不斷規(guī)范、不斷前進、不斷提高質(zhì)量。第五、加強聘請教師管理力度。第三、進一步規(guī)范課堂教學(xué)行為。06050506區(qū)隊任教《行政法與行政訴訟法》課程的法律系聘請老師陳岑,上課照本宣科。(四)硬件設(shè)施需要更新多媒體教學(xué)是現(xiàn)代化教學(xué)的必要手段,我校有許多課程是多媒體上課形式。(二)教學(xué)環(huán)節(jié)的落實有待加強從檢查情況來看,各教學(xué)環(huán)節(jié)的落實還存在以下一些問題。其中比較有特色的有:刑事偵查教研室開展了以“如何培養(yǎng)學(xué)生的偵查意識”為主題的教研活動,并請所有兼職老師參與,戴寧副校長也親自參加,老師們發(fā)言踴躍,效果突出。根據(jù)期中教學(xué)檢查通知的安排,許多系部組織了專門的討論,提交了部分課程考試改革的方案,基本上體現(xiàn)了閉卷與開卷、理論與實踐、筆試與面試、校內(nèi)與校外四結(jié)合的原則。(三)其他教學(xué)環(huán)節(jié)落實基本到位備、教、改、輔是教學(xué)的四個基本環(huán)節(jié),除了上課,我們還對其他教學(xué)環(huán)節(jié)進行了檢查,發(fā)現(xiàn)我校絕大部分教師能認(rèn)真書寫教案、精心批改作業(yè)、細(xì)致進
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