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治安隊開展三訪三評總結(jié)(完整版)

2024-10-13 20:28上一頁面

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【正文】 個,調(diào)解群眾糾紛130余起,讓廣大群眾過一個快樂、祥和的春節(jié)。第三篇:三訪三評總結(jié)冀州市公安局“三訪三評”活動開展情況“三訪三評”活動開展以來,冀州市公安局立足實際,創(chuàng)新舉措,堅持從人民群眾最關(guān)心、最急需、最迫切的問題入手,重點突出“訪”、“評”工作環(huán)節(jié),誠懇接納群眾建議,不斷完善工作措施,切實鞏固提高“大走訪”開門評警成效,不斷增強轄區(qū)群眾的安全感和滿意度。左旗公安局利用年終述職、工作匯報等有利時機,主動向黨委、政府、人大、政協(xié)等領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督機關(guān)報告工作,接受監(jiān)督評議和工作指導(dǎo);二是接受媒體評議。交警大隊推出延時服務(wù)、上門服務(wù)舉措,為廣大車主和企業(yè)開展春運車輛安檢、駕駛?cè)伺嘤?xùn),檢查車輛3800余輛,培訓(xùn)駕駛?cè)?000余人次,戶政部門開展預(yù)約服務(wù),為返鄉(xiāng)務(wù)工群眾補辦戶口證件180余件,治安大隊上門培訓(xùn)礦山企業(yè)安全使用危爆物品300余人次,受到企業(yè)和群眾得一致好評。旗局其他黨委成員也積極開展了對幫扶對象、下崗職工、貧困戶、低保戶、患病民警、退休老干部、老黨員的節(jié)日送溫暖活動。二○一二年六月三十日第二篇:三訪三評總結(jié)*****公安局“三訪三評”活動開展情況“三訪三評”活動開展以來,*****立足實際,創(chuàng)新舉措,堅持從人民群眾最關(guān)心、最急需、最迫切的問題入手,重點突出“訪”、“評”工作環(huán)節(jié),誠懇接納群眾建議,不斷完善工作措施,切實鞏固提高“大走訪”開門評警成效,不斷增強轄區(qū)群眾的安全感和滿意度。在“三訪三評”活動中,治安隊公開辦事程序、推出便民舉措,主動接受監(jiān)督,實施陽光執(zhí)法,不斷加強和改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率,日常工作的每個環(huán)節(jié)真正實現(xiàn)了以公開促公正,以公正贏民心。四是送服務(wù)。治安隊積極組織開展“送溫暖、送平安、送法律、送服務(wù)”的“四送”活動?!叭L三評”深化“大走訪”活動正式啟動后,治安隊高度重視,精心組織,立即召開動員會,認(rèn)真學(xué)習(xí)活動方案,深刻領(lǐng)會“三訪三評”活動的內(nèi)涵,研究部署“三訪三評”深化“大走訪”活動,決定把此項工作作為構(gòu)建和諧警民關(guān)系,推動公安整體工作的首要任務(wù)來抓。到木材加工場所和特種行業(yè)部門開展治安檢查和消防安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患15處,及時落實了整改措施,有效預(yù)防了各類案事件的發(fā)生。全隊民警深入基層、深入群眾,深入了解社情民意,全力做好扶貧助困工作。治安隊根據(jù)職責(zé)特點、管理對象和服務(wù)范圍,深入木材加工廠及轄區(qū)企業(yè)單位代表座談,征求對森林公安局執(zhí)法、服務(wù)等方面存在的問題和不足,研究討論改進(jìn)措施。根據(jù)春節(jié)即將來臨的實際情況,左旗公安局積極組織開展了“送溫暖、送平安、送法律、送服務(wù)”的“四送”活動。元月10日,利用“110”宣傳活動有利契機,把“三訪三評”活動內(nèi)容和防火、防盜、防搶等安全防范知識以及與群眾切身利益息息相關(guān)的法律法規(guī)印制成宣傳單,向群眾廣泛宣傳,同時,旗局組織各部門民警深入到學(xué)校、社區(qū)、農(nóng)村、企事業(yè)單位,通過法律知識講座、座談會等形式與群眾面對面開展法制宣傳教育,切實增強群眾法制意識和防范意識,增強了群眾自我保護(hù)能力。四、開展評議,接受監(jiān)督,提升服務(wù)群眾的能力和水平。左旗公安局在辦理人大代表、政協(xié)委員對公安機關(guān)的議案、提案時,認(rèn)真梳理,查找不足,制定整改措施,并及時向人大代表、政協(xié)委員反饋整改情況和辦理結(jié)果。根據(jù)春節(jié)即將來臨的實際情況,冀州市公安局積極組織開展了“過年走親戚、春節(jié)搞四訪、節(jié)前條糾紛、網(wǎng)上訪民意、慰問暖警心,等活動。四、開展評議,接受監(jiān)督,提升服務(wù)群眾的能力和水平。冀州市公安局在辦理人大代表、政協(xié)委員對公安機關(guān)的議案、提案時,認(rèn)真梳理,查找不足,制定整改措施,并及時向人大代表、政協(xié)委員反饋整改情況和辦理結(jié)果。春節(jié)以來,我所積極開展了對幫扶對象、下崗職工、貧困戶、低保戶、退休老干部、老黨員的節(jié)日送溫暖活動。真心幫助群眾,主動上門服務(wù),力所能及地為群眾辦好事、辦實事、解難事,幫助企業(yè)和群眾排憂解難。民警們除紛紛捐款捐物、奉獻(xiàn)愛心外,還與轄區(qū)內(nèi)的特困群眾長期結(jié)對幫扶,為他們送去黨和政府的溫暖,進(jìn)一步促進(jìn)了警民和諧,最大限度減少了不穩(wěn)定因素。三是接受企業(yè)單位評議。制作懸掛了“教育整頓辦公室”牌,從全局選調(diào)了3名黨性堅強、作風(fēng)過硬、工作扎實的同志專門負(fù)責(zé)專題教育整頓活動,為活動順利開展提供了堅強的組織保障。二是教育平臺建設(shè)到位。建立各項制度,保證活動的實效性。個人剖析材料是個人自查的概括和總結(jié),為做好撰寫個人剖析材料這一環(huán)節(jié)的工作,我局實行“逐級審閱制”(班子成員的剖析材料由局長審核,科所隊正職的剖析材料由分管班子成員審核,其他民警的剖析材料由單位正職審核);明確了剖析材料的內(nèi)容、格式、審閱程序的具體要求,要求撰寫材料都“言之有物”,要用先進(jìn)模范標(biāo)準(zhǔn)的“尺子量”,用先進(jìn)模范事跡的“鏡子照”,對沒有深刻反思、查擺不透徹,原因模梭兩可,問題沒有找準(zhǔn)的一律退回重寫,確保了剖析材料的高質(zhì)量?;ゲ榛顒硬扇∶鎸γ?、背靠背等多種形式,相互深刻評議剖析材料。專題整頓活動能否取得實效,關(guān)鍵是看隊伍中存在的突出問題能否得到解決,為此,我們對活動中各個階段暴露出來的問題,發(fā)現(xiàn)一個整改一個,把問題解決在萌芽狀態(tài)。上半年舉辦了全局戶籍內(nèi)勤民警培訓(xùn)班,重點在禮儀、舉止、業(yè)務(wù)知識、交流技巧等方面進(jìn)行了培訓(xùn),使廣大戶籍民警受到深刻教育,窗口服務(wù)形象和態(tài)度煥然一新。我局現(xiàn)有班子成員15人,能在局長熊秋建的帶領(lǐng)下,齊心協(xié)力抓好各項工作。)的社會政治穩(wěn)定。局班子在抓工作,定決策,制方案等方面能進(jìn)行充分的調(diào)查研究,在征求內(nèi)部和外部兩方面意見的基礎(chǔ)上實施,不搞“政績工程”、不搭“花架子”,能扎實結(jié)合縣情和警情開展工作。努力增強加快發(fā)展的緊迫意識,著力研究適應(yīng)新形勢下隊伍建設(shè)和公安工作的新方法、新舉措,帶頭轉(zhuǎn)變觀念、開拓創(chuàng)新,創(chuàng)一流的好班子。在工作上注重實績,放松了對民警的監(jiān)督。班子成員之間不能形成合力抓工作,過分強調(diào)各司其職,忽略了大局意識,平時交流溝通少,不能開誠布公地開展交流談心活動,批評與自我批評點到為止,沒有指出問題的癥結(jié)所在。選好配強班子成員,建設(shè)協(xié)調(diào)合作高效的班子。積極參加全縣組織的各項競賽活動,5——6月組織民警參加了全縣科級干部登山比賽、乒乓球賽,組隊參加了全縣大眾健身操比賽、全縣七一歌詠比賽,都取得較好的成績,獲得獎勵。(4)嚴(yán)格管理不上班人員。全體民警深入轄區(qū)、排查隱患、調(diào)解糾紛,把問題和苗頭解決在基層,問題不出村,不出所,確保了全縣社會政治穩(wěn)定。今年投入約260萬元用于改善基層所隊的硬件建設(shè),改善辦公住宿、交通、裝備、訓(xùn)練條件,大力推進(jìn)隊伍的正規(guī)化建設(shè)。三是嚴(yán)厲打擊違法犯罪活動。借調(diào)外單位人員,都是按上級機關(guān)的有關(guān)手續(xù)辦理的,在借調(diào)單位負(fù)責(zé)管理為主的基礎(chǔ)上,我局與他們保持經(jīng)常性的聯(lián)系和溝通,了解掌握他們的思想學(xué)習(xí)、工作、家庭情況,使他們安心在借調(diào)單位工作。(3)鐵心硬手整飭隊伍。對民警嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督、嚴(yán)格訓(xùn)練、嚴(yán)格紀(jì)律、使民警行為端正,舉止規(guī)范,紀(jì)律嚴(yán)明、工作踏實、能勝任各項工作。多數(shù)工作由所長拍板說了算,副職的有些合理化建議得不到采納,影響了副職的工作積極性。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及各項公安業(yè)務(wù)知識技能,使廣大黨員自覺地用“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推進(jìn)各項工作。繼續(xù)保持旺盛的
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