網(wǎng)吧員工合同(完整版)
【正文】 理好（如：球、球桿、球架、桌椅等），并把臺(tái)球桌面清理干凈。二、獎(jiǎng)勵(lì)制度為提高本網(wǎng)吧服務(wù)質(zhì)量，激發(fā)并提高員工工作積極性，作出如下獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定： 網(wǎng)吧獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)預(yù)設(shè)每月元。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)：搞好網(wǎng)吧衛(wèi)生，不遲到/早退/曠工/請(qǐng)假，沒(méi)有投訴，交班金額正確。員工要在正常上班后每半小時(shí)左右巡查一次客戶(hù)上過(guò)的機(jī)或臺(tái)球桌，收拾桌椅上垃圾和擺正鼠標(biāo)/鍵盤(pán)/耳機(jī)/椅子，如發(fā)現(xiàn)有設(shè)備有故障或損壞設(shè)備時(shí)及時(shí)告知老板更換。每月日發(fā)放工資，做滿半年提元月薪（即做滿半年后每月元+獎(jiǎng)金）六、本合同期限：從年月日起至年月日止。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)：搞好網(wǎng)吧衛(wèi)生，不遲到/早退/曠工/請(qǐng)假，沒(méi)有投訴，交班金額正確。五、工資及資金發(fā)放方式員工自正式上班起第一個(gè)月為試用期，工資為 700元，第二個(gè)月起工資 800 元+營(yíng)業(yè)額提成+獎(jiǎng)金。甲方承諾絕不拖欠乙方薪金，保證按月發(fā)放。第七條：乙方如被解聘（雇）或自動(dòng)請(qǐng)求離職責(zé)，一經(jīng)核準(zhǔn)，應(yīng)即將經(jīng)手文件、財(cái)物及業(yè)務(wù)手續(xù)一一交待清楚，如有遺失或拒交時(shí)，即確保賠償并負(fù)法律上責(zé)任。員工收錢(qián)時(shí)發(fā)現(xiàn)假鈔立即退還客人。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職，不予發(fā)放工資獎(jiǎng)金，如由此造成網(wǎng)吧損失，則按違約合同法根據(jù)法律責(zé)任交由人民法院或公安機(jī)關(guān)處理賠償。乙方參加甲方工作后，應(yīng)遵守網(wǎng)吧最高指導(dǎo)方針“誠(chéng)實(shí)信用，負(fù)責(zé)和藹”的精神處事待人，團(tuán)結(jié)合作。一、合同期：自＿＿＿年＿＿月＿＿日起到＿＿＿年＿＿月＿＿日止。巡查客戶(hù)上過(guò)的機(jī)子，收拾桌椅上垃圾和擺正鼠標(biāo)/鍵盤(pán)/耳機(jī)/椅子，如發(fā)現(xiàn)有設(shè)備有故障或損壞設(shè)備時(shí)及時(shí)告知老板更換。申請(qǐng)放假必須提前1天提出。甲方有義務(wù)積極配合乙方辦理所有證件的變更、過(guò)戶(hù)、注銷(xiāo)等手續(xù)如因甲方原因造成乙方的一切經(jīng)濟(jì)損失由甲方承擔(dān)。甲方應(yīng)保證在轉(zhuǎn)交之日前該網(wǎng)吧未違反國(guó)家相關(guān)行業(yè)規(guī)定如因任何轉(zhuǎn)讓前所遺留問(wèn)題導(dǎo)致乙方無(wú)法正常經(jīng)營(yíng)，此合同自動(dòng)失效，甲方須無(wú)條件歸還乙方一切轉(zhuǎn)讓費(fèi)用及賠償乙方相關(guān)損失；同時(shí)甲方須保證在轉(zhuǎn)交之日前對(duì)合同附件《網(wǎng)吧轉(zhuǎn)讓清單》上待轉(zhuǎn)讓的所有財(cái)物享有所有權(quán)。在本合同后附甲方身份證復(fù)印件一份，乙方身份證復(fù)印件兩份。乙方不承擔(dān)_____年__月___日之前所產(chǎn)生的任何費(fèi)用及任何相關(guān)連帶責(zé)任。六、擔(dān)保人：乙方需要擔(dān)保人擔(dān)保，在因乙方原因造成甲方經(jīng)濟(jì)損失時(shí)，而乙方又沒(méi)有賠償能力下，由擔(dān)保人負(fù)責(zé)賠償因乙方原因造成甲方的經(jīng)濟(jì)損失。三、勞動(dòng)紀(jì)律：甲方應(yīng)根據(jù)上級(jí)部門(mén)的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家的法律，法規(guī)和本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極做好工作。二、網(wǎng)吧守夜任務(wù)：本著顧客就是“上帝”的原則，員工應(yīng)注意禮貌待人，與顧客交流請(qǐng)盡量保持微笑。第五條：乙方對(duì)甲方的設(shè)備、用品及公物應(yīng)確盡維護(hù)愛(ài)惜之責(zé)，如有破壞，視情節(jié)輕重，予以賠償或修復(fù)的，并作為人事考核資料，為以后職務(wù)調(diào)勤及工資調(diào)整的重要參考。甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：__________________年____月____日_________年____月____日網(wǎng)吧員工聘用合同3甲方：_________乙方：_________甲乙雙方本照平等自愿的原則，經(jīng)過(guò)甲方對(duì)乙方的試用，和乙方對(duì)甲方的深入了解，雙方產(chǎn)生了互任互信，經(jīng)協(xié)商甲乙雙方就聘雇事項(xiàng)一致同意簽定條款如下；第一條：甲方聘雇乙方擔(dān)任_________職務(wù)，起工資（包括工資及各項(xiàng)津貼）_________元。（在交班時(shí)以錄像為據(jù)兩班員工當(dāng)面點(diǎn)清，如未交班，側(cè)兩班員工一起承擔(dān)）員工不能私自動(dòng)用收銀臺(tái)的`錢(qián)或拿走網(wǎng)吧物品，全網(wǎng)吧
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