【正文】 些預(yù)想不到發(fā)生的事情，這就需要我們建立一些必要的工作制度，如：電話詢問，生病住院的探望，有情況的必訪等等制度。但是，隨著老干部“雙高期”的到來，老同志晚年生活中的特殊困難需求日益增多。我們感到能為這樣的老人服務(wù)和做點(diǎn)工作是我們莫大的榮幸。生活上我們?yōu)樗麄兎謩e建立了檔案和工作臺帳，對他們的身體、家庭、住房等等情況進(jìn)行了全面的了解，做到了心中有數(shù)。同時支部把繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)革命的光榮傳統(tǒng)、保持晚節(jié)、廉潔自律作為離休黨支部的重要工作課題。組織老干部們學(xué)習(xí)全中國離退休干部事跡報告文章，積極鼓勵和支持老干部發(fā)揮余熱，使老干部通過“老有所為”實(shí)現(xiàn)“老有所樂”。今年我們還認(rèn)真貫徹落實(shí)市縣關(guān)于對離休人員實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌的文件規(guī)定，按時足額向縣勞動局社保中心交納了5名離休人員每人5000元費(fèi)用。在工作中，關(guān)心老干部生活，保證了老干部生活待遇的落實(shí)。公司每年為每位老干部訂閱了一份《北京日報》和《延慶報》，共10份。公司黨委對老干部工作一直比較重視，將老干部工作列入黨委重要議事日程，定期研究部署老干部工作。遇有特殊情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題，把工作落實(shí)到實(shí)處。使他們能及時了解國內(nèi)外大事。首先認(rèn)真執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部工作制度，聯(lián)系人平時加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系和溝通，定期走訪慰問老干部。今年春節(jié)前召開了老干部春節(jié)團(tuán)拜會，向老干部匯報了一年來工作，并按離休老干部每人400元發(fā)放了節(jié)日慰問款，對因病未能參加的老干部及遺屬，上門慰問，并送去了慰問款和慰問品。由老干部自己收看btv3的健康節(jié)目，使老干部們保持健康身體和心態(tài)，愉快安度晚年。支部在具體的工作中，結(jié)合老干部們的實(shí)際,做到政治上關(guān)心,生活上照顧好老干部。關(guān)心老干部生活，是一項(xiàng)很具體的工作。同時也為老干部們認(rèn)真實(shí)踐“政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存”，堅(jiān)持“一發(fā)揮、三支持”，創(chuàng)造了良好的條件。這意味著我們在照顧老同志生活方面，還有很多事要做。使我們隨時掌握一些動態(tài)的信息，更好的開展有針對性地工作。二、深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動根據(jù)《中共肇慶市端州區(qū)委關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的實(shí)施意見》（端發(fā)[2009]10號）文精神，我局于今年3月中旬召開了深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動動員大會，并按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，在區(qū)委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組和區(qū)委第三檢查指導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下，結(jié)合實(shí)際，精心組織，嚴(yán)格依照3個階段各項(xiàng)規(guī)定動作，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，順利完成了各項(xiàng)任務(wù)，收到了良好的效果，達(dá)到了預(yù)期的目的，推動了老干部工作的創(chuàng)新發(fā)展。經(jīng)過黨員干部的共同努力，我局深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動圓滿結(jié)束，我們要把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動煥發(fā)出來的巨大熱情轉(zhuǎn)化為推動老干部工作的實(shí)際行動，努力開創(chuàng)老干部工作新局面。近幾年，醫(yī)院和已接管的企業(yè)離休干部已實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌，納入了區(qū)屬機(jī)關(guān)離休干部醫(yī)療保障機(jī)制并軌管理，但區(qū)屬四大辦事處還未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌，為進(jìn)一步做好我區(qū)辦事處離休干部醫(yī)藥費(fèi)管理工作，2009年2月18日召開的我區(qū)政府六屆九次常務(wù)會議中，為將我區(qū)離休干部納入醫(yī)療統(tǒng)籌有利于提高離休干部的醫(yī)療保障，更好地方便離休干部就醫(yī)和解決償付醫(yī)療費(fèi)方面的問題。在今年春節(jié)的通報會上，區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)向老干部報告了全區(qū)工作情況。我局于12月中旬組織老領(lǐng)導(dǎo)到惠州進(jìn)行考察，他們興致勃勃地參觀了惠州西湖、東江縱隊(duì)紀(jì)念館、蘇東坡紀(jì)念館等地，還到惠城區(qū)老干部局參觀學(xué)習(xí)，召開座談會，互相交流工作經(jīng)驗(yàn)，并進(jìn)一步拓寬視野，了解當(dāng)前形勢，為我區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展出謀獻(xiàn)策，發(fā)揮余力。一是依托老年組織，拓寬溝通交流渠道。區(qū)篇二：老干部工作總結(jié) 2012年市商務(wù)局老干部工作總結(jié)一年來，我局老干部工作在上級有關(guān)部門的關(guān)心和指導(dǎo)下，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持下，以高度的責(zé)任感，用愛心、誠心、虛心、耐心去面對每一位老干部，扎扎實(shí)實(shí)做好老干部工作，現(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下：一、重視老干部工作，加強(qiáng)對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。三、解決實(shí)際困難，落實(shí)老干部生活待遇。堅(jiān)持以人為本，努力營造活動環(huán)境，堅(jiān)持在工作中真誠服務(wù)，努力提高老干部的生活質(zhì)量。近年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省局的關(guān)心指導(dǎo)下，全市老干部工作快速健康發(fā)展?；咀龅搅似髽I(yè)離休干部和行政事業(yè)單位離休干部待遇的平衡。近年來，我局把加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)作為工作的重點(diǎn)，加強(qiáng)檢查指導(dǎo)。宜君縣老干部局黨總支下轄5個離退休干部支部，活動開展經(jīng)常，凝聚力強(qiáng)，目前縣城居住的部分離退休黨員的組織關(guān)系已轉(zhuǎn)入該總支。市衛(wèi)生局建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系離退休干部黨支部制度，指導(dǎo)支部開展形式多樣適合老同志的活動，使老同志對黨組織有了歸屬認(rèn)同感。市老干部活動中心編制3 人，全額預(yù)算。認(rèn)真宣傳貫徹落實(shí)中組發(fā)（2006）12號、陜組通字（2006）92號文件精神，適時組織區(qū)縣、市直有關(guān)單位去省內(nèi)外學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，先行試點(diǎn)，穩(wěn)步推進(jìn)。同時局黨委還緊緊圍繞黨的中心工作和水利事業(yè)的發(fā)展，急老干部之所急，做老干部之所需，為老干部做了大量深入扎實(shí)、艱苦細(xì)致的工作。還為老干部活動室訂閱了十余種報刊雜志，內(nèi)容豐富，可讀性強(qiáng)。一是認(rèn)真組織理論學(xué)習(xí)。半年來，由于我局黨委高度重視老干部工作，以“讓黨放心、讓老干部滿意”為目標(biāo)，真正實(shí)現(xiàn)了老干部老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為，積極為水務(wù)發(fā)展諫言獻(xiàn)策，為老干部工作可持續(xù)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。完善情況通報制度，堅(jiān)持每季通報一次。積極為老干部服好務(wù)?，F(xiàn)匯報如下：一、狠抓落實(shí)，老干部政治待遇得到全面保障根據(jù)老干部工作的相關(guān)政策和規(guī)定，全面落實(shí)區(qū)委組織部、老干部局有關(guān)要求，做到了讓退休老干部們“老有所知，老有所學(xué)，老有所為”。三是老有所為。落實(shí)生活待遇，精心安排好老干部體檢和日常文娛活動。按照《2011全市老干部工作檢查通知》要求，現(xiàn)將商務(wù)系統(tǒng)2011老干部工作情況匯報如下：一、強(qiáng)化老干部工作的組織領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)工委非常重視老干部工作，把老干部工作納入商務(wù)工委重要議事日程，在多次會議上研究部署老干部工作，年初研究確定老干部工作安排，“七一”和春節(jié)前夕研究老干部走訪慰問事宜，春節(jié)前召開局機(jī)關(guān)老干部座談會，每名工委委員走訪慰問10名以上老干部。大商集團(tuán)、百貨總公司等企業(yè)組織老干部郊游，在游玩過程中，就企業(yè)的經(jīng)營、黨建工作以及企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃向老干部一一作了匯報，并請他們提出合理化建議，為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。三、全力落實(shí)老干部生活待遇積極做好“三個保障”機(jī)制和“兩費(fèi)”工作，依據(jù)相關(guān)政策，我們及時督促企業(yè)為老干部訂閱報刊，再為能到老干部活動中心參加活動的老干部報銷活動經(jīng)費(fèi)，每年春節(jié)為老干部購買慰問品或發(fā)購物券，同時，局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)探視病中的老干部，以示慰問。牡達(dá)公司實(shí)行定期和不定期兩種走訪形式，老干部住院，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)第一時間趕到醫(yī)院探望，并積極落實(shí)國家對老干部規(guī)定的政治、生活等待遇。今年接待老干部上訪共計(jì)20余人次。但本著為老干部負(fù)責(zé)的態(tài)度，我們將有關(guān)情況積極向市組織部門進(jìn)行反應(yīng)，組織部門根據(jù)當(dāng)時政策，為老干部進(jìn)行了合理解釋，老干部表示理解。我局老干工作每年都能順利開展，全賴于局黨委的重視。定期開展座談會。倡導(dǎo)積極向上、有益身心的文體娛樂活動，是讓老同志老有所樂開展慶祝建黨90周年系列活動。今年一共走訪慰問31人次。認(rèn)真組織離退休黨員開展學(xué)習(xí)活動，定期發(fā)學(xué)習(xí)材料，對行動不便的送學(xué)上門。六、繼續(xù)做好老干部政策的落實(shí)工作。下步工作：2012年將迎來黨的十八大的勝利召開，這是我黨歷史上的一個重要里程碑，對我們的老干工作也提出了新的要求。組織機(jī)關(guān)身體好的離退休老同志參加全市老干部運(yùn)動會。二、落實(shí)老干部政策，不折不扣的按規(guī)定落實(shí)兌現(xiàn)老同志特需經(jīng)費(fèi)、交通費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等費(fèi)用，做到按時足額發(fā)放為15名離退休干部做好工資審核工作，做到不遺漏一人，不錯發(fā)一人。堅(jiān)持年初召開迎春座談會，向老同志匯報過去一年的檔案工作情況，通報下一年檔案工作思路。如：由于局機(jī)關(guān)和一些企業(yè)辦公場所緊張，致使無法落實(shí)老干部活動場地等。燃料公司、五金機(jī)械公司、食品釀造公司、天利食品的老干部主要是因不符合政策，希望組織上給予照顧，盡管我們也表示同情，但我們面對此 類問題也只能做政策解釋，最后老干部均表示理理解，今年有一位老干部曾因此事上訪到老干部局，我們再次耐心地做了政策上的講解，最后老干部表示理解；二是住房問題。堅(jiān)持親情化、個性化和人性化的原則，著力做好服務(wù)管理工作，確保老干部待遇到位、服務(wù)到位、管理到位，在實(shí)際工作中努力做到做到“五及時”、“五必須”。所屬企業(yè)中，一般企業(yè)及較好的企業(yè)均能保證老干部公用經(jīng)費(fèi)的支出，但也有少數(shù)企業(yè)無法保證，特別是重組民營后經(jīng)營困難 企業(yè)、改制后處于停產(chǎn)、半停產(chǎn)狀態(tài)的企業(yè)無法保證，老干部也能理解，有極少出現(xiàn)此類問題上訪事件，經(jīng)我們耐心做老干部思想工作，老干部們也能理解。通過這些活動，使老干部充分體會到做主人的榮 譽(yù)感。二、積極落實(shí)老干部政治待遇堅(jiān)持從老同志的特點(diǎn)和實(shí)際出發(fā)，積極開展“五好”支 部創(chuàng)建活動，不斷提高離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)水平。大力開展各項(xiàng)有益身心健康的活動充分利用各種資源，組織老干部參加健康有益的文化、健身活動。二、優(yōu)化服務(wù)，老干部生活待遇得到進(jìn)一步提高一是堅(jiān)持開展走訪慰問活動。實(shí)行重大事件通報制度，讓老同志了解黨和國家重大方針政策的情況，了解區(qū)委、區(qū)政府對我區(qū)工作的重要決定和部署，同主要負(fù)責(zé)同志還一年一次向老干部通報當(dāng)年主要工作，使老干部能及時了解我辦工作情況和重大活動。三是以“讓黨放心、讓老干部滿意”為目標(biāo)，在服務(wù)老干部成效上求突破。二是以“三大陣地”為平臺，在服務(wù)老干部途徑上求突破。一是以落實(shí)“兩項(xiàng)待遇”為核心，在服務(wù)老干部質(zhì)量上求突破。二是開展各項(xiàng)政治活動。同時，還幾次組織相關(guān)人員，認(rèn)真檢查系統(tǒng)企業(yè)拖欠老干部藥費(fèi)的問題，對有拖欠藥費(fèi)的單位，積極做工作，制定計(jì)劃盡早解決、能解決的及時解決，解決不了的作好解釋工作并及時向上級反映，使各位老干能理解和支持我們的工作。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入聯(lián)系戶家中看望，經(jīng)常與家在異地的老干部保持電話聯(lián)系，問詢身體和學(xué)習(xí)情況，讓各位老干部都能感受大家庭的溫暖。四是積極爭取項(xiàng)目資金，使老年大學(xué)、老干部活動中心能在近幾年內(nèi)有大的發(fā)展。日前存在場地較小，加之市中心南遷，作用發(fā)揮有限。市委、市政府在財力困難的情況下給予了老干部工作大力支持，但老年大學(xué)、老干部活動中心建設(shè)仍然處于全省較后位置。目前正在建立健全各項(xiàng)制度。一是認(rèn)真調(diào)研，摸清離退休干部黨員的分布、參加組織生活情況，存在的問題，做到底子清。為解決生活不能自理離休干部的困難，我局和有關(guān)單位就條件認(rèn)定、審批程序、發(fā)放辦法進(jìn)行了多次研究，出臺了《關(guān)于調(diào)整因癱瘓等原因生活長期不能自理離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》，為30多名離休干部