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正文內(nèi)容

述職評(píng)議工作實(shí)施方案(完整版)

  

【正文】 的實(shí)質(zhì)進(jìn)行評(píng)議發(fā)言,堅(jiān)持實(shí)事求是,敢講真話,評(píng)價(jià)客觀公正,批評(píng)中肯真誠(chéng),建議有理有據(jù)。文字上做到樸實(shí)精練,力戒空話、套話。六、述職評(píng)議的時(shí)間、步驟及要求整個(gè)述職評(píng)議工作分以下四個(gè)階段進(jìn)行:(一)準(zhǔn)備階段(月下旬至月上旬)⒈月初公布述職人員名單。工會(huì)推選的職工代表必須思想政治素質(zhì)過(guò)硬,為人正派,作風(fēng)優(yōu)良,責(zé)任性強(qiáng),并具有一定的代表性和良好的群眾基礎(chǔ),確保本次述職評(píng)議活動(dòng)公平公正。述職評(píng)議程序:會(huì)議由述職評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組主持;各支部、各部門黨政負(fù)責(zé)人向參評(píng)人員報(bào)告履職情況(因公因事外出人員,必須委托他人代述,述職時(shí)間不超過(guò)3分鐘);所有參評(píng)人員對(duì)班組長(zhǎng)以上管理干部進(jìn)行測(cè)評(píng)。(五)民主測(cè)評(píng);(六)績(jī)效評(píng)價(jià);(七)綜合分析,評(píng)定考核結(jié)果;考核評(píng)價(jià)等次分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職。六、基本程序:(一)自我總結(jié);(二)撰寫(xiě)崗位職責(zé)解讀;(三)查看學(xué)習(xí)筆記(學(xué)習(xí)筆記記錄情況由支部組織考核,并將百分制考核結(jié)果報(bào)黨委辦公室);(四)述職述廉;述職述廉內(nèi)容主要是評(píng)議對(duì)象本年度各方面的綜合情況:學(xué)習(xí)情況。第一篇:述職評(píng)議工作實(shí)施方案關(guān)于開(kāi)展班組長(zhǎng)以上管理干部述職評(píng)議工作的實(shí)施辦法廠屬各支部、各部門:根據(jù)廠黨政安排,擬在2010年11月下旬開(kāi)展班組長(zhǎng)以上管理干部述職評(píng)議活動(dòng)。包括學(xué)習(xí)黨和國(guó)家理論政策、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和管理知識(shí)以及廠內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和專業(yè)技術(shù)知識(shí)等情況??己私Y(jié)果作為班子調(diào)整和干部培養(yǎng)、使用、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。(三)總結(jié)階段:2010年12月初由成員單位組織專人對(duì)測(cè)評(píng)結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì);對(duì)評(píng)議結(jié)果進(jìn)行總結(jié)公示。評(píng)議人員要持高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,按評(píng)議表要求進(jìn)行逐項(xiàng)打分,不得徇私情,不得帶有感情色彩,力求客觀公正。⒉組建述職評(píng)議調(diào)查組。(二)調(diào)查階段(月下旬至月下旬)⒈調(diào)查小組通過(guò)聽(tīng)取述職人員匯報(bào),召開(kāi)座談會(huì),個(gè)別走訪,問(wèn)卷調(diào)查,查閱資料等形式,認(rèn)真聽(tīng)取干部群眾和其主管部門、各村(社區(qū))以及與其有工作聯(lián)系的相關(guān)單位的意見(jiàn),廣泛收集各方面的反映,做到情況明、底子清、全面客觀掌握述職人員的履職情況。述職人員當(dāng)面聽(tīng)取評(píng)議意見(jiàn)并回答詢問(wèn),或就有關(guān)問(wèn)題做出說(shuō)明。鄉(xiāng)人大主席團(tuán)年月日第三篇:鄉(xiāng)人大主席團(tuán)2005年述職評(píng)議工作實(shí)施方案鄉(xiāng)人大主席團(tuán)~年述職評(píng)議工作實(shí)施方案為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)政府工作的有效監(jiān)督,促進(jìn)國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員更好地履行職責(zé),根據(jù)區(qū)人大常委會(huì)的工作安排和有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就~年述職評(píng)議工作提出如下實(shí)施方案:一、述職評(píng)議的指導(dǎo)思想以黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,依法行使鄉(xiāng)人大主席團(tuán)的監(jiān)督職權(quán)。廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。調(diào)查結(jié)束后,將了解到的情況綜合整理,形成書(shū)面材料,報(bào)鄉(xiāng)人大主席團(tuán)會(huì)議研究確定后,形成正式調(diào)查報(bào)告,并做好評(píng)議發(fā)言準(zhǔn)備。3評(píng)議結(jié)束后,由鄉(xiāng)人大主席團(tuán)成員和參評(píng)代表對(duì)所有述職人員按稱職、基本稱職和不稱職進(jìn)行無(wú)記名投票,并當(dāng)場(chǎng)宣布投票結(jié)果。本著依法、客觀、公開(kāi)、公正的原則對(duì)述職人員進(jìn)行評(píng)議,肯定成績(jī),指出存在問(wèn)題,提出整改要求和建議,促進(jìn)述職人員和其他國(guó)家機(jī)關(guān)人員增強(qiáng)公仆意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng),提高依法行政和公正執(zhí)法的水平。召開(kāi)述職人員動(dòng)員會(huì),召開(kāi)參評(píng)代表大會(huì),組織學(xué)習(xí),設(shè)立公民投訴電話和征求意見(jiàn)箱,廣泛征求各方面對(duì)述職人員的意見(jiàn)和建議。調(diào)查報(bào)告要求有調(diào)查的基本情況、述職人員的主要工作成績(jī),存在的問(wèn)題和不足以及整改的意見(jiàn)和建議等內(nèi)容。對(duì)不稱職票超過(guò)全體組成人員半數(shù)的述職人員,鄉(xiāng)人大主席團(tuán)將做出法律處置,根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,可由本人向下次鄉(xiāng)人民代表大會(huì)提出辭職或由鄉(xiāng)人大主席團(tuán)向下次鄉(xiāng)人民代表大會(huì)提出免職案。二、行風(fēng)評(píng)議的內(nèi)容:清正廉潔,建立落實(shí)糾風(fēng)工作責(zé)任制的情況。嚴(yán)格管理,自身建設(shè)情況。規(guī)范辦學(xué)行為 按新課程要求開(kāi)齊課程、開(kāi)足課時(shí),確實(shí)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),控制學(xué)生在?;顒?dòng)時(shí)間總量;學(xué)生評(píng)價(jià)采取發(fā)展性評(píng)價(jià);不以考試成績(jī)排名次,不以提高成績(jī)?yōu)榻杩谂e辦各種形式的學(xué)業(yè)補(bǔ)習(xí)等。(2)召開(kāi)行風(fēng)監(jiān)督員、部分家長(zhǎng)代表座談會(huì),廣泛聽(tīng)取社會(huì)各界人士對(duì)學(xué)校行風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)和建議,向社會(huì)公布投訴電話:8891151(3)匯總、分析座談與問(wèn)卷調(diào)查所收集到的各種意見(jiàn)和建議,整理出學(xué)校的行風(fēng)建設(shè)自查報(bào)告。開(kāi)門納諫,主動(dòng)聯(lián)系,密切配合。把握重點(diǎn),注重實(shí)效。(5)迎接縣教育局組織的社會(huì)各界人士對(duì)我校辦“人民滿意學(xué)?!钡膯?wèn)卷測(cè)評(píng)。四、工作步驟和方法根據(jù)縣教育局的統(tǒng)一部署,我校行風(fēng)評(píng)議工作分三個(gè)階段進(jìn)行,具體安排如下:宣傳發(fā)動(dòng)和準(zhǔn)備階段(6月——8月)(1)制定學(xué)校行風(fēng)評(píng)議工作實(shí)施方案。推進(jìn)工作,促進(jìn)事業(yè)發(fā)展的情況。勤政為民,不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量的情況。(四)整改階段(評(píng)議后3個(gè)月內(nèi))對(duì)會(huì)議述職人員的評(píng)議意見(jiàn)由調(diào)查小組負(fù)責(zé)綜合整理,在此基礎(chǔ)上形成書(shū)面整改意見(jiàn),報(bào)鄉(xiāng)人大主席團(tuán)研究決定,然后述職人員進(jìn)行整改。
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