【正文】 穴、深栽、修枝、定干、涂白，有效地減少了樹干的蒸發(fā)量，增加了土壤的蓄水量，提高了成活率。在春耕前期，積極與村組協(xié)調，在xxx村和xxx村預留坡耕地4100畝。目前已完成馬鈴薯種植605畝，科技培訓430人次，引進品種牛66頭、羊400只、豬300口。為全鎮(zhèn)今后大規(guī)模種植中藥材起到探索和示范帶動作用。目前已落實果蔬菌類日光溫室集中建設點3處、85座102畝，占任務100畝的102%；（含養(yǎng)殖小區(qū)3個），占任務380畝的102%；落實xxx村50畝紅提葡萄栽培示范點一處，xxx村食用菌栽培示范園區(qū)一個。這是公司2014年的工作重點。建立服務制度，明確獎罰制度，并將個人服務態(tài)度與公司年終評優(yōu)掛鉤。砼、砂、漿力學性能試驗8216組，鋼筋原材檢驗2639組，焊接體檢驗2875組，水泥復試243組，墻體材料試驗248組，砂石檢驗649組，配合比試配562組。加強專業(yè)人員的培訓和學習，提高檢測人員的技術水平。xxx,xxx,xxx,xxx。（三）中藥材種植今年我鎮(zhèn)計劃推廣種植中藥材1000畝。計劃于9月底全面完成公租房建設任務。xxx村xxx社32戶139人的易地扶貧搬遷項目，目前已完成院墻主體建設32套，房屋建設任務于9月底完成，10月份實現搬遷戶全部入住。（五）植樹造林及通道綠化工作今年縣上下達我鎮(zhèn)植樹造林任務1000畝，通道綠化2公里。以“三聯三包”為抓手，進村面對面，入戶心連心，為民實打實，確保“聯村聯戶，為民富民”行動取得實實在在的效果，各聯系單位和干部進村入戶均已到位。我們都已給他們電話聯系，根據他們的工作安排，定于8月20日后由馬部長等包鄉(xiāng)縣領導牽頭，依次拜訪。在建項目河北唯強牧業(yè)公司良種豬繁育基地項目，位于尹村鎮(zhèn)尹村崗，設計總規(guī)模占地250余畝，以引進美系華多純種豬為核心種群，以種豬選育、改良為目標，打造中國最優(yōu)良的種豬品種，開啟中國種豬品種改良的先河。產品主要是純凈水、礦物質水和無氣蘇打水等，產能為每小時處理消化水10噸。落實責任人，一抓到底，爭取早發(fā)現、早處理。為維護全鎮(zhèn)穩(wěn)定，鎮(zhèn)黨委、政府每年籌集一定數額的資金，為群眾兌現，來解決群眾的實際困難。上訪群眾對鎮(zhèn)黨委的做法非常滿意。鎮(zhèn)黨委向各黨組織選派了指導員，形成了“黨支部書記負總責，黨員干部共同抓”的責任機制。為了使活動扎實開展，取得實效，在具體工作中做到了“三個結合”。在這次村容村貌整治中，小霍村黨支部扎實開展“兌現承諾，服務于民”主題活動，前后組織40名黨員干部進行義務勞動，清理垃圾1000余方，出動車輛50輛次，改善了衛(wèi)生和人居環(huán)境。抓陣地建設，提高黨支部的戰(zhàn)斗力和號召力。二是結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，利用機關黨校陣地，上半年對鎮(zhèn)村干部進行理論知識和業(yè)務知識培訓兩次，提高了黨員干部的自身素質和領富能力。4進一步抓好我鎮(zhèn)飲水工程的前期準備工作，并謀劃新的民生工程。四是組織落實好黨組織和黨員承諾，通過履行承諾切實為群眾辦一批實事好事。工業(yè)項目方面：新光工業(yè)園區(qū)擴容提升、象陽產業(yè)功能區(qū)加強對重點項目的協(xié)調和推進。二是以西宋村、社頭村為主的全拆原建舊村改造項目，西宋村項目一期建筑面積為7000平方米，已開工建設；社頭村項目占地面積45畝，總投資額為3億元，可集聚農戶600多戶，已進入市規(guī)劃局編制辦審批。同時狠抓社區(qū)示范點建設，常態(tài)化開展各類群眾喜聞樂見的社區(qū)活動，并強化典型的示范帶動效應。接到接收地社保經辦機構出具的聯系函后，15個工作日內，核對有關信息并生成《基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)信息表》，辦理基金劃轉手續(xù)，將信息表傳送給新就業(yè)地社保機構，備份信息同時終止參保人員在本地的基本養(yǎng)老保險關系。向企業(yè)和企業(yè)主管部門轉發(fā)了文件，在縣政府網站、人社網站和電視臺發(fā)布了公告，對全縣國有集體企業(yè)，特別是改革改制企業(yè)未參保人數和中斷繳費人數進行了初次調查摸底，經調查摸底，全縣已改制企業(yè)約有200人未參保，有1913人因經濟困難中斷繳費，其中1995年經前中斷繳費的195人，1996年1月1日之后中斷繳費的1718人。按照市局要求，我們對原社保檔案室進行了改造裝修，面積60多平方米，分為4個區(qū)域，第一區(qū)為檔案管理查閱室，第二區(qū)主要存放養(yǎng)老、失業(yè)保險檔案，第三區(qū)主要存放財務、工傷保險檔案，第四區(qū)主要存放醫(yī)療生育保險檔案。清理歷年欠費10萬元，完成市上計劃10萬元的100%。企業(yè)改革改制后，好多主管部門對原企業(yè)職工情況底子不清，原始資料檔案保存不全，不能及時準確上報當年未參保職工人數和基本情況，對一些沒有與原企業(yè)辦理相關解除勞動關系手續(xù)自動離職、辭職人員和沒有正式招工手續(xù)的長期臨時工底子不清，甚至找不到招工指標文件、花名冊、工資表、考勤表等資料。同時，社保業(yè)務工作經費緊張，建議市局為縣區(qū)撥付一定的規(guī)范檔案管理專項經費。堅持退休認定業(yè)務辦理“四審查四認定” 和內部監(jiān)督制約“四級把關”制度，確保資格認定工作“零差錯”。著力轉變社保經辦大廳工作人員作風，增強業(yè)務經辦的責任感、使命感，為群眾提供一流服務，樹立人社系統(tǒng)部門新形象。認真執(zhí)行關系轉移規(guī)定暫行辦法，確保關系轉移順暢。按照全市社保工作推進會議要求，目前，我們已制定了“集中擴面月”活動，制定實施方案，成立領導小組，抽組專門人員，在網站和縣電視發(fā)布了公告，向各級相關企業(yè)主管部門下發(fā)了摸底通知，營造了強烈的輿論攻勢。加之居住分散，好多無固定聯系方式，社保機構不能及時讓不愿補繳欠費的人員寫出書面意見。二、存在的困難和問題一是指標完成排名靠后。目前，正在抽組工作人員，制做檔案柜。今年，按規(guī)定為1782名參保繳費人員記錄了個人賬戶。自從今年9月1日企業(yè)職工正常退休由原來的市局審批改為縣經辦機構認定以來，我縣共認定辦理退休手續(xù)3人，正在審查辦理的4人。各位領導，**鎮(zhèn)三項重點工作在前階段雖然取得了一定成效，但與上級和人民群眾的要求還有一定距離，下一步，**鎮(zhèn)將以此次專題匯報+會為契機，以先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)為標桿，找差距比進度，進一步堅定信心、提振精神，竭盡全力，克難攻堅，以實實在在的工作成果向市四套班子和全鎮(zhèn)人民交出一份滿意答卷！第五篇：養(yǎng)老保險重點工作匯報工作匯報今年以來，在市局和市社保中心的精心指導下，我縣城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險工作以嚴格執(zhí)行社會保險政策為核心，以確保待遇發(fā)放為重點，以擴面征繳為主線，切實改進工作作風，積極創(chuàng)建全國優(yōu)質服務窗口，不斷強化工作措施，狠抓重點工作落實推進，著力規(guī)范業(yè)務經辦，努力提升管理服務水平，各項工作取得了較好成績。三分三改中工作涉及到村內眾多的歷史遺留問題，如外嫁女、離婚后戶口仍在原先村、部分土地被私下買賣等問題，導致部分農村干部、駐村干部在思想上存在畏難情緒，少許人仍持觀望態(tài)度，一定程度上影響了三