【正文】 道)召開了專題會議，加強部署，深化落實。5月19日，區(qū)委、區(qū)政府專題研究信訪老戶處置工作會議。日前，經(jīng)過細致排查梳理，全區(qū)還有*件信訪積案，涉及*名信訪老戶，涵蓋八大方面。在兩會召開前夕和期間，吳中區(qū)組織開展了兩次社會矛盾糾紛排查，排查出的*件信訪突出問題和*名信訪老戶，并進行統(tǒng)一交辦。從區(qū)、市、省兩會到全國兩會召開，全區(qū)信訪戰(zhàn)線三管齊下，確保在各級兩會期間都取得階段性成效。這樣班組安全工作著眼于每個人，責任和義務落實到每個人頭上，廣大職工真正實現(xiàn)了要我安全到我要安全的思想轉變，進而轉變到我會安全的目的。二，加強安全制度建設，落實好安全生產(chǎn)責任制。信訪工作總結范文20xx，我班堅持以人為本的工作思想，貫徹安全第一，預防為主的安全生產(chǎn)方針，抓好班組安全教育和安全制度建設，全面落實安全環(huán)保生產(chǎn)責任制，各項工作任務安全、穩(wěn)定、順行，為完成全年工作計劃提供了有力的保障。但也存在一些問題，一是小型水庫部分移民要求享有后扶待遇；二是有關移民信訪方面有待加大政策的宣傳力度，如有個別的村民不屬于移民扶持范圍，也經(jīng)常重復上訪。一是熱情主動正面做好來信來訪群眾的后期扶持政策宣傳解釋工作。有效維護了移民合法權益，從而取得移民的信任，減少了移民群眾的來信來訪案件，確保了移民區(qū)及安置區(qū)的社會穩(wěn)定。二、組織健全，分工明確，強化責任（一）高度重視，制度規(guī)范，切實加強對信訪工作的組織領導。二是對來信上訪反映的問題，及時派出工作人員進行調查處理，及時反饋答復上訪者。多次耐心地解釋都不聽取，說2明在接待解釋方面有待改進方式方法。一，切實加強全員安全教育，提升全員安全素質。班組在確保各階段工作目標的同時都有針對性的安全生產(chǎn)內容，并按照生產(chǎn)無隱患、個人無違章、班組無事故的要求建立與安全生產(chǎn)密切相關的各項管理制度，讓每個職工在各自職責范圍內明確安全生產(chǎn)的要求。三，抓好現(xiàn)場管理，做好安全環(huán)保工作。近期黨的十八屆三中全會即將召開，各項工作也都超前謀劃。由局班子成員帶隊會同紀委、國土、公安、司法、所轄鎮(zhèn)(街道)等部門單位與信訪戶進行約談。對梳理出的信訪老戶，全部做到一案一策，反復商討研究化解方案，積極開展了很多工作，花費了大量精力。調整了化解處置工作思路和方法，成立了針對老戶的幫教工作小組。5月25日，區(qū)委常委會專門聽取信訪老戶化解處置匯報，并提出年內要實現(xiàn)零進京上訪目標。全區(qū)每一位重點老戶都有幫教工作小組，責任、方案都落實到人。培訓分兩批進行，第一批即5月14日針對全區(qū)各鎮(zhèn)(街道)村(社區(qū))主任，共***名，第二批即5月16日針對度假區(qū)、開發(fā)區(qū)、城區(qū)，區(qū)級機關信訪負責人和各鎮(zhèn)(街道)信訪辦主任，共 ***名。共產(chǎn)黨員自覺充當好政策宣傳員、理論講解員、工作指導員、心靈導向員、廉政監(jiān)督員、社區(qū)管理員、支部信息員、群眾聯(lián)絡員這八大員角色。三是首次開展了聽證制度。并明確一名副局長和一個科室主抓。四是開展群眾路線。三是全區(qū)在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生要求解決事業(yè)編制及待遇問題。2003年，我區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營型事業(yè)單位實施轉企改制時，職工按提前退休、簽訂協(xié)保、自謀職業(yè)、置換身份途徑進行分流安置，上述人員的退休費均按企業(yè)辦法執(zhí)行。位于我區(qū)城南街道的朗經(jīng)規(guī)劃批準建造3幢高樓，引發(fā)后面的二期業(yè)主集訪，認為他們的日常采光將嚴重受到影響。20xx年4月以來，由于該公司資金鏈斷裂，無法兌現(xiàn)租金，引發(fā)租賃業(yè)主多次到市集訪。抓好信訪突出問題和重點人員，堅決防止發(fā)生影響社會穩(wěn)定的重大信訪問題，確保全區(qū)信訪形勢更加平穩(wěn)可控。動員全區(qū)上下繼續(xù)強化源頭預防，做到定期排查、隨時化解，完善信訪日報制度，堅持早發(fā)現(xiàn)、早處理，牢牢把握住信訪工作的主動權。區(qū)聯(lián)席辦將加強信訪積案動態(tài)化管理，對纏訪、鬧訪，組織煽動上訪的人員和進京非訪的無理人員，加強法制教育，在思想上疏導、行為上規(guī)范，有效減少違法上訪現(xiàn)象。區(qū)聯(lián)席辦將繼續(xù)加大調研力度，塑造標桿，培育典型，進一步推進五有五能標準化工程建設，積極構建群眾工作站、群眾工作室，形成一站式接待、一條龍辦理、一攬子解決的運行機制。把它作為改進干部工作作風，自覺賤行“三個代表”的生動體現(xiàn)。繼續(xù)堅持每月一次的矛盾糾紛排查制度，進一步加大了矛盾糾紛調處工作力度，對帶有傾向性和苗頭性的問題，尤其是涉及國家政策落實、財務、職稱晉升等群眾切身利益的問題，特別是可能引起上訪甚至越級上訪的問題，提前積極介入，主動采取措施，確保了把問題解決在上訪形成之前，對情緒激動的來訪群眾，有主要領導接訪，并認真負責地做好安慰、解釋、處理工作，從不簡單草率，馬虎了事。2011年我校信訪工作較去年上了一個臺階，但是與上級黨委、政府的具體部署和要求，還有一定距離，我們決心在上級黨委、政府的正確領導下，以黨的十七大精神以及有關信訪工作會議精神為動力，開拓創(chuàng)新，與時俱進，為努力營造安定、和諧的教育環(huán)境而努力奮斗。以積極的態(tài)度構建大信訪工作格居，從而進一步密切了黨群干群關系，創(chuàng)造了安定團結的政治格局。五是建立健全了歸口辦理制度，依據(jù)各職能工作性質，明確歸口辦理責任，做到了件件有人接，件件有人辦，件件有答復，件件保滿意。馬集學區(qū)二0一一年十二月第五篇：2011年年工作總結大世界中心所二○一一年工作總結2011年，我所在縣局的正確領導與支持下，以鄧小平理論、“三個代表”和科學發(fā)展觀、黨的十七屆五中全會精神和中央經(jīng)濟工作會議精神為指針，緊緊圍繞縣局2011年確定的工作要點抓落實，深入開展“目標責任考核”、“黨風廉政建設”、省局提出的“為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)”為主題的實踐年，通過一系列活動的開展，在全所人員的共同努力下，圓滿完成既定的工作任務，具體做了以下工作。強化各項稅費的征收管理，按照“抓大不放小”的思路，實施分類管理。認真做好個人所得稅全員全額明細申報的基礎工作，加強輔導，提高納稅人自覺申報意識，個人所得稅全員全額明細申報率達到百分之百。二、加強隊伍建設，規(guī)范行政管理、努力提高干部政治和業(yè)務素質。加強業(yè)務學習，重點學習稅法、稅收基礎知識、財務會計和稅收相關法律。大力加強干部隊伍建設。提高認識，進一步加強和落實好績效考核管理辦法，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強公務員管理的有效途徑，把應該做好的事情做好，應該管好的人管好，真正擔負起管理者的職責，從而促進組織效率的提高和干部職工自身素質的提高。一年來，在我所全體稅干的共同努力下，圓滿完成年初既定目標任務，雖然取得了一定的成績，但是也存在許多不足；各項管理制度執(zhí)行的不夠嚴格，干部工作、學習積極性和主動性不高，對待工作缺乏敬業(yè)精神，政治、業(yè)務學習缺乏自主性，工作按部就班，創(chuàng)新意識不強。規(guī)范工作秩序。年初，我所根據(jù)縣局對三項管理制度培訓要求，我們將稅收管理員制度及時地不折不扣地貫徹到每個管理員，結合縣局下達的任務，根據(jù)每名稅收管理員管戶的具體情況，層層分解落實到了稅收管理員，并采取了長期任務指標和短期任務指標相結合的辦法。加大宣傳力度，提高納稅意識。加強稅收征管，大力組織收入，確保各項收入任務的按期完成。有效維護了學校穩(wěn)定。制定了嚴格的信訪責任追究制，學校中層以上領導按職責分工，做好分管范圍內的信訪問題，在實際解決信訪問題中，主要領導能親臨現(xiàn)場拍板定案，使教職工和學生家長比較關心的信訪問題得到有效解決。按照《信訪條例》緊緊圍繞上級黨委、政府關于做好信訪工作的安排部署，全面落實各項政策，切實維護群眾利益，保持了我校和諧穩(wěn)定。同時實行了限時辦理制度，一般的信訪案件，必須在三天內給予答復，防止應拖延而導致矛盾升級。高度重視信訪工作，及時召開會議研究解決當前存在的突出問題。第三篇：馬集學區(qū)2011年年信訪工作總結1馬集學區(qū)2011學信訪工作總結二0一一年十二月馬集學區(qū)2011學信訪工作總結學區(qū)在上級黨委、政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論