20xx年辦公室工作計劃打算與20xx年辦公室工作計劃報告匯編(完整版)
【正文】 到位，確實轉(zhuǎn)變作風，提高工作效率，為經(jīng)濟建設(shè)提供良好的軟環(huán)境。我們將緊緊圍繞全局中心工作，開拓創(chuàng)新，團結(jié)協(xié)調(diào)，規(guī)范運作，高效服務(wù)，努力在建設(shè)學習型、服務(wù)型、勤廉型科室方面，當好表率，做出榜樣。 （二）明確職責，著力提高服務(wù)水平 辦公室工作千頭萬緒，但最重要的職責是參與政務(wù)、管理事務(wù)、協(xié)調(diào)服務(wù)。在為領(lǐng)導(dǎo)工作上，做好拾遺補缺工作，多觀察、勤思考，使領(lǐng)導(dǎo)工作更全面、更細致。面對新形勢，分公司辦公室確定的工作指導(dǎo)思想是：強化樞紐作用，前移服務(wù)陣地，超前發(fā)揮承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和服務(wù)保障作用，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，改進工作方式，加大服務(wù)力度，提高服務(wù)質(zhì)量，為整體工作的順利推進，發(fā)揮積極的職能作用。辦公室工作的服務(wù)性職能決定了其工作的被動性，但要做好辦公室工作，又必須發(fā)揮人員的主動性，善于在被動中求主動，變被動為主動。更不能把政務(wù)看成是高層次的，把事務(wù)看成是低層次的。多謀才能善斷。對職責以外但沒有部門抓的或職責不明的工作，辦公室就是“不管部”，要義不容辭承擔起來，做到機關(guān)工作不留空檔，保證各項工作的全面推進。在原則問題上敢不敢逗硬是檢驗作風是否過硬的重要標志。辦公室工作的程序性要求很強，特別是在大量復(fù)雜的事務(wù)性工作中，要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦，分清主次、分清輕重緩急、不怕麻煩。它的服務(wù)對象是工作在第一線的教職員工和學校各部門。我將自覺地學習，多看多問。協(xié)助擬訂和下發(fā)學?！爸芄ぷ靼才拧保屓w教職工明確學校近期的工作和任務(wù)。協(xié)助學校做好“國慶節(jié)”慶祝系列活動。做好來人來訪接待工作。20xx年下學期。協(xié)助學校對周邊環(huán)境進行綜合治理工作。十一月份協(xié)助少先隊做好愛國主義教育活動的相關(guān)工作。四、各月工作安排：九月份營造開學良好氛圍。三、主要的具體工作宣傳工作將宣傳工作作為本學期辦公室工作的突破口。根據(jù)實際情況，進行合理分工，合理調(diào)度，認真落實崗位責任制，確保辦公室工作井然有序。要通過建立一套科學規(guī)范的工作制度、工作程序、工作規(guī)則，使每項工作都有章可循。一是按政策辦事。機關(guān)工作
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1