20xx年醫(yī)院女工委工作計劃范文與20xx年醫(yī)院婦產(chǎn)科護理工作計劃匯編(完整版)
【正文】 權(quán)益突出針對性和實效性，幫助有特殊困難的女職工，做好女職工幫扶工作，充分體現(xiàn)組織的關(guān)懷和溫暖?，F(xiàn)將XX年院女工委的工作計劃制定一、加強思想建設(shè)，增強創(chuàng)新精神積極組織女職工開展“女職工創(chuàng)新工程”，以多種形式引導(dǎo)廣大女職工緊跟時代步伐，銳意進取，提升自我，做到崗位奉獻、崗位創(chuàng)新，使女職工在各自的崗位上施展才華。深入素質(zhì)提升工程，搞好職工職業(yè)道德教育，撰寫理論文章，參加縣婦聯(lián)、衛(wèi)生系統(tǒng)組織的各項研討活動。作好女職工特病保險的相關(guān)工作，增強女職工抵御重大疾病的經(jīng)濟承受能力。以“三八”婦女節(jié)為契機，開展豐富多彩，健康向上的紀念和慶祝活動，充分展示新時期女職工的風(fēng)采，增強女職工組織的凝聚力。加強護士在職教育提高護理人員的綜合素質(zhì)。五、深化親情服務(wù)提高服務(wù)質(zhì)量。增強科研意識每人論文12篇力爭年開展新技術(shù)項目1項。住院病人費用每日公開制合理解答病人所有疑問。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。二、建立檢查、考評、反饋制度設(shè)立可追溯機制護士長經(jīng)常深入病室檢查、督促、考評。針對女職工在地震中所受到的心理陰影，同時廣大女職工普遍處于事業(yè)和家庭的雙重負擔(dān)中，身體和心理都容易出現(xiàn)問題等情況，女工委提出“送溫馨，送健康，送
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