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正文內(nèi)容

主題團(tuán)會(huì)策劃(完整版)

  

【正文】 老師同學(xué)們自己講述給過(guò)自己感動(dòng)和幫助的老師以及他們對(duì)自己的影響。二:活動(dòng)準(zhǔn)備:構(gòu)思,確定主題,實(shí)際活動(dòng)環(huán)節(jié)。(3)在趣味有獎(jiǎng)競(jìng)猜環(huán)節(jié)注意全場(chǎng)秩序。將從全班10個(gè)寢室中評(píng)選出最優(yōu)秀的3個(gè)寢室組分為一、二、三等獎(jiǎng)。二、活動(dòng)目的及意義通過(guò)開(kāi)展“弘揚(yáng)吉大精神,爭(zhēng)做文明青年”為主題的詩(shī)歌朗誦比賽加深同學(xué)們對(duì)團(tuán)組織精神的認(rèn)識(shí),更深入的加深了同學(xué)之間的默契與友誼,在激烈比賽的同時(shí)使全班同學(xué)共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。(2)全班同學(xué)跟著音樂(lè)唱中國(guó)共青團(tuán)團(tuán)歌。并發(fā)放獎(jiǎng)品,以資鼓勵(lì)。后期:整理會(huì)場(chǎng),做好團(tuán)會(huì)紀(jì)錄及總結(jié),展出活動(dòng)照片,撰寫(xiě)團(tuán)會(huì)新聞稿記錄此次活動(dòng)。第一部分:感恩父母開(kāi)場(chǎng)白:通過(guò)一組“和父母有關(guān)的故事”的漫畫(huà)讓同學(xué)們明白父母在外面成長(zhǎng)過(guò)程中付出的犧牲。所以,我們要學(xué)會(huì)感恩社會(huì),社會(huì)上的每一個(gè)人都對(duì)你的成長(zhǎng)有著不可磨滅的影響。作為一名大學(xué)生,作為代表中國(guó)未來(lái)發(fā)展的新生力量和中華炎黃子孫,我們有責(zé)任和義務(wù)了解中國(guó)未來(lái)發(fā)展的大趨勢(shì),為中華民族的發(fā)展和壯大,貢獻(xiàn)自己的力量,學(xué)習(xí)十七大精神就應(yīng)該是一種前提,一個(gè)條件。事情發(fā)生在富士康深圳龍華廠區(qū)大潤(rùn)發(fā)商場(chǎng)前,現(xiàn)場(chǎng)尚存血跡。主持人講解事件發(fā)生后廠方態(tài)度富士康集團(tuán)負(fù)責(zé)人接受采訪時(shí)數(shù)度用“檢討”一詞表態(tài)。一般而言,血汗工廠是指一間工廠的環(huán)境恐怖,工人在危險(xiǎn)和困苦的環(huán)境工作,包括與有害物質(zhì)、高熱、低溫、輻射為伍,兼且工時(shí)長(zhǎng)、工資低等。想必大家心中都有個(gè)問(wèn)題,這么多人自殺,他們自殺的原因是什么?資深評(píng)論員張平說(shuō):長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,最主要是公民權(quán)利沒(méi)有得到充分的保障,讓勞工少了與資本抗衡的機(jī)會(huì)。中國(guó)農(nóng)民工離鄉(xiāng)背井到工廠工作,廠方提供宿舍,表面是照顧生活,但限制工人活動(dòng)空間,工人不能隨便離開(kāi)宿舍,這種半封閉的社區(qū),第一代農(nóng)民工還勉強(qiáng)承受,今天的90 后農(nóng)民工自我意識(shí)抬頭,已不能忍受類(lèi)似緊閉的生活環(huán)境。最后放松一下,給大家介紹一下富士康公司在事件后采取的一系列關(guān)愛(ài)員工的措施:富士康集團(tuán)工會(huì)聯(lián)合會(huì)副主席陳宏方接受記者采訪時(shí)談到,富士康集團(tuán)已經(jīng)認(rèn)識(shí)到,業(yè)在管理上必須加以調(diào)整和改變,尊重員工、愛(ài)護(hù)員工,重視新生代員工的思想情緒和心理需求,建立適期要求、體現(xiàn)人文關(guān)懷的管理體制,主動(dòng)做好員工的教育、引導(dǎo)工作,采取生動(dòng)活潑的形式,營(yíng)造一個(gè)體現(xiàn)人文關(guān)懷的良好企業(yè)氛圍;建立24小時(shí)通報(bào)機(jī)制。開(kāi)展心理健康拓展訓(xùn)練、開(kāi)設(shè)心理咨詢室、宣泄室,播放勵(lì)志、情感、成長(zhǎng)類(lèi)電影,等等;推動(dòng)員工保障工作。強(qiáng)調(diào)紀(jì)律①介紹主題背景②大家自由發(fā)言,講述我們身邊存在的不文明行為現(xiàn)象③深入主題講述④撰寫(xiě)倡議書(shū)⑤安排的節(jié)目十、到會(huì)嘉賓點(diǎn)評(píng)策劃者:開(kāi)封教育學(xué)院中文系團(tuán)總支開(kāi)封教育學(xué)院中文系學(xué)生會(huì)時(shí)間;2011年3月28日。開(kāi)展加班管控保護(hù)稽核。信息員以基層主管、宿舍管理員及室友等為主;構(gòu)建關(guān)愛(ài)平臺(tái)。人生沒(méi)有坦途,只有幸運(yùn)與不幸的交叉與起伏。其他分析:早先就有外國(guó)媒體對(duì)富士康的管理提出批評(píng)。主持人
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