【正文】 農(nóng)事和家事的雙重壓力。受歷史原因制約，農(nóng)村缺乏養(yǎng)老保險保障資金，他們子女大多沒有固定收入，生活不富裕，拿不出很多資金贍養(yǎng)他們。我在大一第一學(xué)期時作為團(tuán)支書參加了南華大學(xué)第十期團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)班，因表現(xiàn)優(yōu)秀被評為優(yōu)秀學(xué)員。大一和大二兩年的學(xué)年總成績均排在本班第5名，大一、大二連續(xù)兩年獲得南華大學(xué)乙等獎學(xué)金，并且大一年終被評為校三好學(xué)生，大二年終被評為院三好學(xué)生。2018黨員的自我總結(jié)鑒定與2018黨員管理工作總結(jié)4篇匯編第 20 頁 共 20 頁2018黨員的自我總結(jié)鑒定本人系文法學(xué)院法學(xué)061班的學(xué)生。因為本人的勤奮，我在大一第二學(xué)期以543分的高分通過英語四級，大二第一學(xué)期以459分通過英語六級，現(xiàn)在正在準(zhǔn)備英語專業(yè)八級的考試。同時我大一還擔(dān)任校學(xué)生會維權(quán)中心權(quán)益部的干事(現(xiàn)已并入校507服務(wù)隊)，認(rèn)真參加部門的每一次例會與值勤，積極參加部門組織的大型校級活動，我對于部門的貢獻(xiàn)最終被給予肯定，在年終時，我被評為了優(yōu)秀工作者。上年紀(jì)的老黨員很少外出務(wù)工經(jīng)商，只能在農(nóng)村從事原有的簡單勞動，收入低，有的甚至根本無收入，還長年生病，生活清苦。醫(yī)療缺乏化。現(xiàn)在他們老了，經(jīng)濟(jì)來源枯竭，許多人的基本生活靠子女供養(yǎng)，甚至黨費也得由子女支付。地方各級黨組織要利用報刊、會議，特別是在“七一”黨的紀(jì)念日，廣泛宣傳農(nóng)村老黨員在年青時期為黨和人民作貢獻(xiàn)的事跡，廣泛宣傳農(nóng)村老黨員在年邁后潔身自保、發(fā)揮余熱、在建設(shè)社會主義新農(nóng)村再立新功的事跡，在年度評選優(yōu)秀（先進(jìn)）工作中老黨員要安排一定的比例；同時要廣泛宣傳《中華人民共和國老年保障法》、《中國共產(chǎn)黨黨員保障條例》。組織他們參與村務(wù)管理，對村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃、財務(wù)管理、公益事業(yè)、重點項目等重大事宜提出意見、建議，為現(xiàn)任村組干部當(dāng)好參謀。如果每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都培育有一定規(guī)模的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，那么，不僅能給老黨員提供經(jīng)濟(jì)收入的渠道，改善老黨員經(jīng)濟(jì)條件，又能充實豐富晚年生活。如何使這些具體工作實現(xiàn)有效銜接和聯(lián)動，防止顧此失彼，對此，我們經(jīng)過調(diào)究，提出了在農(nóng)村基層黨組織和黨員“五新”主題實踐活動的思路，五新，即建設(shè)新組織，建立新制度，發(fā)展新黨員，增長新才干，發(fā)揮新作用。4月中旬，市委檢查組來我縣檢查驗收，對我們的工作給予了高度評價。中央、省、市委高度重視，將農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)點建設(shè)作為向黨的十七大的獻(xiàn)禮工程，要求9月底前完成覆蓋農(nóng)村80%以上的站點建設(shè)，此項工作任務(wù)重，時間緊，難度大。 著力強(qiáng)化自身建設(shè)。是我們科室保持了良好的公眾形象。二是充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)的學(xué)習(xí)教育主陣地作用，加強(qiáng)農(nóng)村黨員的教育培訓(xùn)工作，確保黨員教育工作落到實處?；緦崿F(xiàn)對131名縣外流動黨員和5名流入黨員的規(guī)范化管理。近期，又對建國前入黨老黨員進(jìn)行了一次排查摸底，做好基本信息庫的更新工作。 五、加強(qiáng)科室自身建設(shè)。針對流動黨員分布廣、成份復(fù)雜、流動松散這一實際情況，我們從健全組織著手，建立流動黨員流動而不散亂的管理體系，變“有黨員無組織”為“有黨員有組織”。主要通過“三訪三查三找”，即：訪流動黨員家庭、訪流動黨員親朋、訪流動黨員知情人。通過流動黨員家屬、朋友、同學(xué)等關(guān)系及時掌握其動態(tài)信息，了解其家庭生產(chǎn)生活、子女上學(xué)等突出困難，以便有針對性的幫扶。黨支部每季度召開一次流動黨員聯(lián)系人會議，及時掌握、通報流動黨員的有關(guān)情況，研究管理服務(wù)辦法，落實管理服務(wù)措施?；鶎狱h組織通過行前核發(fā)《流動黨員活動證》和返鄉(xiāng)查驗活動證時，加強(qiáng)對流動黨員的行前教育和返鄉(xiāng)教育。實際工作中，把流動黨員管理服務(wù)工作納入黨建工作責(zé)任制，實行目標(biāo)責(zé)任制管理，做到了工作有布置，管理嚴(yán)要求，領(lǐng)導(dǎo)常督促，年終有考核。全縣各級黨組織按照縣委的統(tǒng)一要求，對全縣流動黨員進(jìn)行登記造冊，每月按流動黨員基本情況、流出（入）時間、流出（入）地點、所從事的工作、聯(lián)系方式分類建立了管理臺帳。（四）抓好活動證發(fā)放。各級黨組織注重與流動黨員雙向溝通，及時掌握他們的生產(chǎn)生活情況，了解他們“想什么、干什么、要什么”，并協(xié)調(diào)有關(guān)部門幫助解決好實際困難和問題。各黨支部每年在向流入地黨支部了解流動黨員情況的基礎(chǔ)上，綜合分析，對流動黨員進(jìn)行民主評議，黨委每年對各黨組織流動黨員的管理工作進(jìn)行檢查考核，對成績明顯的黨組織和對綜合民主評議優(yōu)秀的流動黨員給予表彰獎勵。每年底組織召開一次有返鄉(xiāng)流出黨員參加的黨組織生活會，鼓勵他們向其他黨員介紹外出經(jīng)歷和致富經(jīng)驗，為家鄉(xiāng)建設(shè)和群眾增收出一個“金點子”，做一件實事。及時關(guān)注流動黨員家庭留守人員的困難和問題，為其辦實事、辦好事141件。截止目前，全縣共發(fā)放《流動黨員活動證》71本。堅持流動黨員月報告制，以黨委為單位，每月向縣委組織部上報《流入（出）黨員管理服務(wù)工作有關(guān)情況統(tǒng)計表》、《流動黨員組織關(guān)系接收情況統(tǒng)計表》、《全國流動黨員咨詢服務(wù)專用電話受話情況統(tǒng)計表》等。二、強(qiáng)化宣傳學(xué)習(xí)將中組部組電明[20**]70號和省委組織部云組電明[20**]1**號文件轉(zhuǎn)發(fā)給各黨委，各黨委轉(zhuǎn)發(fā)到各黨總支（支部），層層傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹?；鶎狱h組織每年春節(jié)期間舉辦外出黨員座談會，聽取回鄉(xiāng)黨員的學(xué)習(xí)和工作的情況匯報，教育他們模范遵守國家法律法規(guī)、勤勞致富、合法致富，積極鼓勵外出經(jīng)商的黨員把在外積累的資金、技術(shù)帶回家鄉(xiāng)，領(lǐng)辦企業(yè)，參與家鄉(xiāng)建設(shè)。四、改進(jìn)方式，提高管理水平在建立流動黨員臺帳的基礎(chǔ)上，大膽探索，改進(jìn)流動黨員管理方式，主要采取“五個一”的管理模式，即“一人一證”，黨支部對每個外出黨員統(tǒng)一辦理《流動黨員活動證》，待他們回鄉(xiāng)時檢查其外出期間的表現(xiàn)和參加黨組織活動情況。凡是要外出的黨員，都要填寫《黨員流動申請表》，說明外出的事由、時間、地點、聯(lián)系方式等，經(jīng)所在支部同意后，發(fā)放流動黨員活動證。原黨組織找、流動黨員相互找、利用媒體找。流動黨員結(jié)構(gòu)的多元化，對管理與服務(wù)工作提出了新的要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)流動黨員的管理，在把握其中流動黨員特點的基礎(chǔ)上，我們根據(jù)實際，選出工作有組織協(xié)