公司手機及手機卡使用規(guī)定(完整版)
【正文】 ，確保工作順利進行。若手機出現沒電、故障等原因造成暫時無法接通的，應于第一時間告知直接上級臨時聯(lián)系方式；手機卡丟失或損壞的，應于24小時內通知公司行政部補辦手機卡并開通，費用由員工自行承擔。妥善保管手機，如因保管不當，造成手機遺失或人為損壞的，由本人承擔給公司造成的損失，即按同品牌同規(guī)格手機進行補償。、反動等內容，不得利用公司手機卡從事任何違法違紀活動，造成惡劣后果的交與司法機關處理。手 機 使 用 承 諾 書本人承諾：兩年之內，若本人離職或調離本公司，依照相關規(guī)定向行政管理部門交還手機及手機卡。三、乙方換崗、離崗或其他原因離職，離開工作崗位，經甲方領導書面認可，手機及手機卡交回人力資源部。十、本協(xié)議解釋權在人力資源部。五、使用手機和手機卡的乙方必須愛護妥善保管，按正確規(guī)程操作，不得損壞手機和手機卡，使用期間如有損壞，按損壞程度由乙方賠償，使用期間如有遺失、損毀的，按第四條折價辦法的相關規(guī)定有乙方全額賠償。本人領取手機卡號為，品牌，型號，該手機購機款為。及考勤機刷卡制度的實施，特制定本規(guī)定：員工轉正之日配備公司手機，自領用手機之日起，使用該手機滿2年后，手機歸屬個人所有，但其手機卡歸公司所有；手機使用未滿2年，員工申請離職時，應交回手機及手機卡，并確保手機功能無損壞，可持續(xù)使用，未按規(guī)定交還手機者從工資中按折舊扣款。，對員工因聯(lián)絡不上對公司造成的損失，公司將視情況追究其主管的連帶責任。手機領用時間年月日。員工因保證手機費充足，若因欠費被停機，
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