【正文】 合法定終止時間止，其中試用期為 個月，即從 年 月 日起至 年 月 日止；，合同期從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成即行終止。二、雙方在簽訂合同時，應(yīng)仔細閱讀合同書。乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦結(jié)工作交接手續(xù)。（五）乙方從事具有職業(yè)病危害崗位（工種）的，甲方應(yīng)組織乙方進行上崗前、在崗期間及離崗前的職業(yè)健康檢查，及時如實告知乙方檢查情況，并為乙方建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。社會保險費個人繳納部分，甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳。甲方保證乙方依法享受法定休假日、帶薪年休假等休假權(quán)利。二、工作內(nèi)容及工作地點（一）根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要，乙方同意在 普工 崗位（工種）工作。本合同中的選擇項目，只能選擇一項填入確定的空格中。十、本合同履行中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當協(xié)商解決，或向本單位（或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等）勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。（二）除《勞動合同法》第三十八條規(guī)定的情形外，乙方解除勞動合同，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方，在試用期內(nèi)解除勞動合同的，應(yīng)提前三日通知甲方。（三）乙方患職業(yè)病或因工（公）負傷（死亡）的待遇、患病或非因工負傷（死亡）的待遇及醫(yī)療補助費發(fā)放，均按工傷保險、醫(yī)療保險及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（二）試用期滿后，乙方的工資為 元/小時，工資形式為（1）。乙方應(yīng)按甲方確定的崗位責任制及相關(guān)規(guī)章制度的要求，完成該崗位（工種）所承擔的生產(chǎn)（工作）內(nèi)容。四、本合同的未盡事宜，可在“其它事項的約定”中列明，或另行簽訂補充協(xié)議。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。二、甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規(guī)，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。另行簽訂的補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。（二）甲方安排乙方的工作地點： 清新縣興隆體育用品廠。1．計時工資 根據(jù)甲方的工資分配制度，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，在合同期內(nèi)甲方為乙方調(diào)增（減）的月工資作為本合同的月工資（不得低于甲方所在地政府規(guī)定的最低工資標準）。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護（一）甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，遵守勞動保護、職業(yè)危害防護等有關(guān)規(guī)定。（三）符合《勞動合同法》第三十九條、第四十條、第四十一條規(guī)定情形的，甲方可以解除勞動合同，但有《勞動合同法》第四十二條規(guī)定情形的，甲方不得依據(jù)《勞動合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同。協(xié)商不成或不愿調(diào)解的，應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。三、本合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人（或委托代理人）和職工（乙方）本人簽名（蓋章），并加蓋用人單位印章方為有效。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)。四、勞動報酬（一）乙方試用期內(nèi)的月工資為 / 元；試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地政府規(guī)定的最低工資標準。（二）乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期應(yīng)享受的假期及相應(yīng)待遇，按生育保險、女職工勞動保護等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。編號：XL084七、合同的變更、解除和終止（一）甲乙雙方協(xié)商一致后，可以變更合同，并及時辦理書面變更手續(xù)。八、約定事項（一）依據(jù)《勞動合同法》第二十二、二十三、二十四條規(guī)定，雙方約定的事項： .（二）其它事項的約定：無九、甲方按法定程序，依法制定單位規(guī)章制度，并予以公示或告知乙方，乙方應(yīng)嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。合同內(nèi)容應(yīng)協(xié)商一致后填寫，合同中的空欄，必須填寫清楚，不須填寫的空欄請打上“/”。若乙方實際用工起始時間與本合同約定起始時間不一致，以實際用工之日為本合同起始時間。對執(zhí)行本條B項、C項工作制的，甲方在保障乙方身體健康并聽取乙方本人意見的基礎(chǔ)上，采取集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時間等適當方式，確保乙方的休息、休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。五、社會保險（一）甲方應(yīng)按規(guī)定及時為乙方辦理參加社會保險的相關(guān)手續(xù)，按時繳納社會保險費用。（四）甲方必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定，對具有職業(yè)病危害（如接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其它有毒有害的物質(zhì)，下同）的崗位（工種），甲方應(yīng)當如實告知乙方有關(guān)職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇，并采取符合國家職業(yè)衛(wèi)生要求的預(yù)防措施和防護設(shè)施。（七）甲方應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。甲方：（單位蓋章）乙方簽名：法定代表人簽名（蓋章）或負責人簽名（蓋章）或委托代理人簽名（蓋章）合同履行起始日期：2010年12月10日 合同訂立日期：2010年12月10日編號：XL138使 用 說 明一、甲乙雙方訂立勞動合同，應(yīng)當遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則。勞 動 合 同甲方（用人單位）名稱： 清新縣興隆體育用品廠法定代表人（或主要負責人）： 孔德亮所在地： 清新縣太平鎮(zhèn)盈富工業(yè)園 M28 乙方（勞動者）姓名： 謝錦輝 文化程度： 身份證號碼： 44***86416 家庭地址： 廣東省清新縣龍頸鎮(zhèn)龍頸社區(qū)居委會新街3號 聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱《勞動合同法》）等相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商同意訂立本合同，并共同遵守履行。三、工作時間和休息休假乙方所在崗位的工時制度按以下（C）項確定 編號：XL138 甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間的規(guī)定，對執(zhí)行本條A項工作制的，乙方每日工作不超過8小時，每周工作40小時，并且每周至少休息一天。工資發(fā)放日為每月 30 日，如遇休假日或休息日，應(yīng)當提前支付。（三）乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程和甲方依法制定的有關(guān)規(guī)章制度。（五）工傷職工、患職業(yè)病職工勞動合同的解除或終止，依據(jù)國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。十二、本合同至少一式二份，經(jīng)甲乙雙方簽名（蓋章）后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。未經(jīng)甲方允許，乙方不得讓外來車輛及閑雜人員進入學校，外來人員出入學校必須進行登記。現(xiàn)合同期已滿。四、工作時間及休息時間工作日與學校開學開課時間同步（高三補課時間除外），每天工作時間為8小時。合同期滿，甲方應(yīng)根據(jù)國家和地方相關(guān)政策和統(tǒng)一標準，給予乙方相應(yīng)的安家費用。為了切實維護雙方的權(quán)益，認真履行雙方的義務(wù)，按照雙方自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，簽定本合同。乙方違反門衛(wèi)職業(yè)道德規(guī)范。保管好門衛(wèi)室的39。否則，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當月工資。三、勞動報酬甲方按照協(xié)議規(guī)定，以形式支付乙方工資。遵守公司門衛(wèi)管理制度。第二條 夜間沒有單位領(lǐng)導允許，禁止外來人員及一切車輛進入單位，確保二十四小時不離崗。乙方在工作期間如果發(fā)病或者由自身病癥引起的其他事件，與本單位無關(guān)。第十一條 本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方進行加班等活動時，乙方與甲方工作人員一樣在校執(zhí)行門衛(wèi)與住宿生管理的加班工作。學校大門正常情況下處于關(guān)閉狀態(tài)，除上級機關(guān)來校檢查和學校工程建設(shè)的機動車輛確需進入學校適時敞開外，其他任何情況下不得開放大門，認真做好工作時段校內(nèi)的保衛(wèi)工作，特別是午間和晚學后的安保。合同不再續(xù)簽時，自動解除勞動關(guān)系。(四)、工資內(nèi)容和工資范圍：工資內(nèi)容：a、嚴格按照公司員工進出場制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。B、在試用期或工作中不安甲方要求或合同要求去做的。(十)本合同自合訂之日起生效，合同期滿后失效。乙方選派的保安員必須并同時符合年齡在18至45周歲之間、具有初中以上文化程度、經(jīng)過正規(guī)的保安培訓并取得《保安從業(yè)資格證書》、身體健康、品行良好、無違法違紀犯罪前科等條件，乙方在派駐保安員的同時應(yīng)向甲方提供保安人員的人事檔案。保安員在保安服務(wù)中造成他人人身傷亡、財產(chǎn)損失的，由乙方賠付，保安員有故意或重大過失的，乙方可以依法向保安員追償。，由甲、乙雙方協(xié)商解決，但必須遵循誰的問題誰負責的原則。(三)協(xié)議期內(nèi)，乙方要求違約解除協(xié)議的，應(yīng)提前_____天以書面形式向甲方提出申請。、法規(guī)規(guī)定的其它情況。對仲裁裁決不服的，可以在收到?jīng)_裁裁決書之日起15日內(nèi)向____________人民法院提起訴訟。（具體工作由乙方所在工作部門規(guī)定）甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當符合甲方依法制訂的`并已公示的規(guī)章制度。甲乙雙方需要約定的其它事項：六、勞動合同終止的條件（一）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：勞動合同期滿的；不勝任工作，不能完成規(guī)定的任務(wù)，工作完成不及時，質(zhì)量不到位；不服從學校管理，不遵守相關(guān)內(nèi)部規(guī)定。相關(guān)職責見：門衛(wèi)管理條例。在崗期間發(fā)生的一切意外事故由自身負責。風險提示：試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月。(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，依法給予乙方加班加點工資?？己斯べY根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。(二)如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負責及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。十、勞動爭議處理(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。(二)本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。第三，工作時間和休息休假，每周平均40小時:甲方每天工作_____ _小時。乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量要求。其他違規(guī)行為。非全日制勞動合同。（月工作15天）四、勞動報酬甲方應(yīng)當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。部門負責人簽字:___________________。乙方在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動。(四)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。乙方遵照執(zhí)行。(四)乙方病、事假期間，甲方扣除工資的標準為病假______元/天，事假______元/天。四、勞動保護和勞動條件(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。勞動合同期限三年以上的，試用期不得超過六個月。必須遵守公司規(guī)章制度，如有違反按照制度執(zhí)行。三、勞動報酬，以貨幣形式支付乙方工資每月1000元整。（二）有下列情形之一的，本合同終止，合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟補償：勞動合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。三、工作時間和休息休假甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定，平均每周工作四十小時：甲方實行每天________小時工作制。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份，具有同等效力。、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。(四)有下列情況之一的39。(二)負責支付乙方工資四、乙方的權(quán)利與義務(wù)(一)享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇。第四條保安服務(wù)期間、保安人數(shù)、保安服務(wù)費及付款方式保安服務(wù)期限：_______年____月____日至_______年____月____日止。保安員應(yīng)嚴格履行《安全防范方案》規(guī)定的崗位職責要求，并遵守甲方符合法律規(guī)定的各項規(guī)章制度，忠于職守、文明執(zhí)勤。第一條保安服務(wù)內(nèi)容第二條甲方責任按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務(wù)費。給甲方利益造成損害的。c、負責生活區(qū)、項目部的全部衛(wèi)生打掃工作，以及樹木花草澆水工作，生活區(qū)男女廁所打掃工作(職工宿舍內(nèi)、食堂內(nèi)、小賣部內(nèi)除外)所有生活區(qū)，項目部全部公共部分衛(wèi)生打掃工作，排水溝清掃工作，(工作范圍：西外環(huán)道路接口處至職工生活區(qū)，項目部院內(nèi)所有公共部分)(五)崗位紀律：乙方必須嚴格遵守甲方公司的規(guī)章制度和紀律要求，不得私自接受他人到公司內(nèi)辦理與公司無關(guān)的事宜，不得私自離崗，溜崗，如不遵守，甲方可單方面解除合同，工作按實際考勤計算基本工資，獎金扣除。(一)勞動期限，本合同自_________年_________月_________日開始至_________年_________月_________日止。負責檢查外來人員和車輛，并按學校制定的登記表逐項做好登記，按時匯總交教導處查閱。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務(wù)。在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責與住宿生管理實施細則進行門衛(wèi)與住宿生的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動。七、合同的解除、終止：第九條 乙方對甲方簽訂的合同如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，提前兩周遞交辭呈申請。第三條 負責建三江質(zhì)監(jiān)局辦公樓內(nèi)的安全防火防盜。甲方：_________________（蓋章）乙方：_________________（簽字）簽訂協(xié)議日期：_________________門衛(wèi)勞動合同 篇5甲方: (以下稱甲方)乙方: 身份證號碼: (以下稱乙方)本著保障單位財、物的安全，防止各類刑事犯罪的搗亂破壞，創(chuàng)造良好的單位工作環(huán)境的原則，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。四、相關(guān)協(xié)定甲方給乙方配發(fā)一定的工作和休息用具。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽定合同之日起生效。不經(jīng)過甲方允許，不得借給他人使用。