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護(hù)理工作半年總結(jié)(完整版)

2024-10-10 18:25上一頁面

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【正文】 次,霧化治療10000余人次;急診出車786趟;手術(shù)990臺次;產(chǎn)房平產(chǎn)接生約1210人次,剖宮產(chǎn)接生919人次;護(hù)理住院患者4800余人次(包括無陪新生兒護(hù)理670人次)。參加外出繼續(xù)教育人員回院后及時將新知識新理念傳達(dá)給院內(nèi)護(hù)士,促使我院護(hù)理業(yè)務(wù)不斷更新。在我院床護(hù)比未達(dá)到要求的情況下,產(chǎn)一科產(chǎn)二科均派出了一名責(zé)任護(hù)士專門負(fù)責(zé)健康宣教及基礎(chǔ)護(hù)理工作和病房管理,通過調(diào)查,患者對護(hù)理工作滿意度達(dá)95%以上。在下半年的工作中,我們應(yīng)繼續(xù)對照“二級甲等婦幼保健院”的標(biāo)準(zhǔn)逐項抓落實,工作重點是產(chǎn)科急救中心及愛嬰醫(yī)院的復(fù)評工作,爭取如期通過各級主管部門對我院產(chǎn)科急救中心及愛嬰醫(yī)院的復(fù)評。回到科室,自己端正態(tài)度,擔(dān)任組長和總務(wù)的我,倍感自身本職專業(yè)技術(shù)的壓力和危機(jī),為了更好的干好工作,我利用業(yè)余時間在護(hù)理??飘厴I(yè)后,繼續(xù)參加護(hù)理本科的深造,不斷充實自己專業(yè)技術(shù)理論。主要是協(xié)助科室主任與護(hù)士長,傳承科室優(yōu)良傳統(tǒng),做好“傳、幫、帶”工作,創(chuàng)新思維方式,為科室的建設(shè)出謀劃策、抓落實。每位護(hù)士輪流主講,內(nèi)容自定。收到護(hù)理部及黨辦轉(zhuǎn)來的感謝信三封及病人心聲本上感謝信20多封。第五篇:2018年護(hù)理工作半年總結(jié)高渠衛(wèi)生院2018年護(hù)理工作半年總結(jié)2018年上半年,在全院護(hù)理人員在院領(lǐng)導(dǎo)的重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護(hù)理工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:一、強(qiáng)化護(hù)理質(zhì)控管理,加強(qiáng)監(jiān)管力度建立健全各項規(guī)章制度、質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)、保證護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)量。三、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)對在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn),并組織理論考試。除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識外,還深入病房與病人談心。由于護(hù)理人員較少,基礎(chǔ)護(hù)理不到位。堅持護(hù)理業(yè)務(wù)查房,對護(hù)理診斷、護(hù)理措施進(jìn)行了探討,以達(dá)到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。堅持三查七對制度;堅持填寫輸液卡,未發(fā)生大的護(hù)理差錯。通過***會上不斷強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的重要意義,也利用業(yè)余時間進(jìn)行了規(guī)范的文書書寫的學(xué)習(xí),護(hù)士長加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,每日晨檢查前一日的文書書寫情況,并且嚴(yán)格執(zhí)行三級質(zhì)控原則,最后護(hù)士長定期和不定期檢查出院病歷終末質(zhì)量檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,對存在問題提出整改措施,以督促文書書寫的不斷規(guī)范。組織本科室全體護(hù)士學(xué)習(xí)護(hù)士行為規(guī)范和護(hù)理制度及護(hù)理風(fēng)險預(yù)案。為科室“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”標(biāo)桿形象貢獻(xiàn)自己的力量。從自身做起,干好本職工作,在同學(xué)面前樹好形象(黨員形象),當(dāng)好模范(技術(shù)過硬,服從命令,聽從指揮),從點滴做起,當(dāng)好助手,把工作往細(xì)的想,往全的做,從全局著想,樹立主人翁思想,當(dāng)好主人。二、工作、業(yè)務(wù)能力方面“在外樹形象”。1加強(qiáng)對新來院護(hù)士的崗前培訓(xùn)工作,護(hù)理部及科室對新來院護(hù)士進(jìn)行了各項護(hù)理核心制度、護(hù)理風(fēng)險預(yù)案及處理措施、常用的護(hù)理急救技術(shù)、基礎(chǔ)護(hù)理、母乳喂養(yǎng)知識等培訓(xùn),并嚴(yán)格考試考核,促使他們盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境。通過考試考核全院護(hù)理人員均熟練掌握了心電監(jiān)護(hù)儀的使用、穿脫隔離衣及手的消毒方法,護(hù)理理論水平較前有所提高。護(hù)理部組織制訂了各項護(hù)理規(guī)章制度、護(hù)理崗位職責(zé)、護(hù)理風(fēng)險應(yīng)急預(yù)案、入出院轉(zhuǎn)科等各
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