20xx年水務局工會工作總結與20xx年水務局文明單位創(chuàng)建工作總結范文匯編(完整版)
【正文】 工會各項工作職能，最大限度地維護職工合法權益，為職工群眾謀利益，充分調(diào)動職工的積極性，以圍繞為廣大職工服務為宗旨，動員、宣傳職工更好地完成各自的工作任務，進一步關心職工疾苦，加大扶貧幫困力度，體察民情，了解民意，幫助解決實際困難，加強自身建設，完善內(nèi)部管理制度，為整體隊伍素質的提高作出了一定的成績。對于干部職工工作生活中存在的問題，能及時掌握，并在力所能及的范圍內(nèi)幫助其解決，維護職工基本權益。今年，我們參加了各項評優(yōu)競賽活動，如：“文明班組”、“紅旗個人”、“文明職工”等的評選，推動了“建文明班組、創(chuàng)文明崗位、做文明職工”活動的開展和職工文化、技能素質的提高。還舉行了撲克牌、乒乓球、卡拉ok比賽，今年，還參加了區(qū)工會組織的《工會法》知識競賽活動。對凡涉及對外辦事事項和社會普遍關注的熱點問題均進行了公示，接受社會監(jiān)督?！ 。ǘ┻M一步抓好職代會建設，使其真正成為職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度?！ 〖訌妼ξ拿鲉挝粍?chuàng)建工作的領導，是文明單位創(chuàng)建的保證，我局成立了開展爭創(chuàng)市級文明單位活動領導小組?！ 《?、認真學習理論業(yè)務，員工素質有新提高 高度重視干部職工的理論業(yè)務學習：一是在全局系統(tǒng)認真開展保持黨員先進性教育，全面提高黨員黨性意識和服務意識；二是認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要精神?！ 《菑沫h(huán)境創(chuàng)新入手，改善辦公環(huán)境，進一步改善機關的環(huán)境衛(wèi)生，做到衛(wèi)生工作責任化，改善環(huán)境制度化，維護環(huán)境衛(wèi)生自覺化；利用學習園地開辦健康知識教育?？?，并在全局開展健康知識問卷調(diào)查活動，健康知識知曉率達到100%。按區(qū)愛衛(wèi)辦的要求，積極參加全區(qū)性的衛(wèi)生勞動?！ ∪菍W習業(yè)務、提高服務技能。各職能科室相互配合，各副局長結合各自分管業(yè)務，把文明建設工作內(nèi)容融合各項工
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