【正文】 要痕跡、物證。（二）死亡事故，由項(xiàng)目部或公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，由主管部門(mén)和有關(guān)部門(mén)人員組成調(diào)查組，會(huì)同所在地政府勞動(dòng)、公安、工會(huì)有關(guān)人員進(jìn)行事故調(diào)查。（五）認(rèn)定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任分析（六）提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議（七）總結(jié)事故教訓(xùn)，提出防范和整改措施（八）提交事故調(diào)查報(bào)告 第二十二條 事故調(diào)查程序：（一）現(xiàn)場(chǎng)處理：事故發(fā)生后，項(xiàng)目部要組織救護(hù)受傷害者，采取有效措施制止事故蔓延擴(kuò)大。事故發(fā)生前設(shè)備、設(shè)施等的性能和質(zhì)量狀況；使用的材料；相關(guān)設(shè)計(jì)和工藝方面的技術(shù)文件、工作指令和規(guī)章制度方面的資料及執(zhí)行情況；工作環(huán)境方面狀況和個(gè)人防護(hù)措施狀況；其它可能與事故有關(guān)的細(xì)節(jié)或因素。第二十五條 因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，或違反國(guó)家《安全生產(chǎn)法》中生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，依照企業(yè)規(guī)定和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，對(duì)事故單位負(fù)責(zé)人或事故責(zé)任人給予行政處分。醫(yī)療證明：入院的病情診斷證明書(shū)，出院證明（原件送社保中心、復(fù)印件二份送安全部）。：指職工在勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒等事故。交通事故分為：重大交通事故、特大交通事故。事故單位應(yīng)盡可能地為事故調(diào)查組提供方便，不得干涉事故調(diào)查組的正常工作。凡是發(fā)布違反勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)的指示、決定和規(guī)章制度，無(wú)視安全部門(mén)的警告，未及時(shí)消除隱患或管理混亂而釀成重大或重大以上傷亡事故的，追究廠(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任。、生產(chǎn)、安全、工會(huì)等有關(guān)部門(mén)成立事故調(diào)查組開(kāi)展事故調(diào)查、分析，并寫(xiě)出事故調(diào)查報(bào)告書(shū)。、補(bǔ)助費(fèi)由財(cái)務(wù)部按文件規(guī)定執(zhí)行。第五條 三、四級(jí)事故發(fā)生后，事故部門(mén)應(yīng)立即上報(bào)安?？?、分公司領(lǐng)導(dǎo)。（三）發(fā)生四級(jí)事故，由分公司經(jīng)理?yè)?dān)任組長(zhǎng)，安全分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長(zhǎng)，會(huì)同各職能部門(mén)及工會(huì)組成事故調(diào)查組，完成事故調(diào)查處理工作。（二）一、二、三級(jí)事故的處理，將堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則，對(duì)責(zé)任部門(mén)、責(zé)任人根據(jù)集團(tuán)、分公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰；（三）對(duì)事故調(diào)查組提出的防范措施，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組織審核后，指定相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)落實(shí)，安保科負(fù)責(zé)監(jiān)督，預(yù)防同類(lèi)事故發(fā)生。第五篇：生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度生產(chǎn)安全事故報(bào)告和應(yīng)急處置制度一、目的為建立并保持有效的事故處理機(jī)制，對(duì)已發(fā)生的安全事故所造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失進(jìn)行調(diào)查、分析，落實(shí)防范設(shè)施，并按法規(guī)要求逐級(jí)報(bào)告，為建立正常的生產(chǎn)秩序提供依據(jù)，特制定本制度。事故的調(diào)查和分析事故調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)按照實(shí)事求是，尊重科學(xué)的原則，及時(shí)、準(zhǔn)確地查清事故原因，事故性質(zhì)和責(zé)任，堅(jiān)持?四不放過(guò)?即事故原因不查清不放過(guò)、責(zé)任人受不到處理不放過(guò)、沒(méi)有采取措施不放過(guò)、職工不受教育不放過(guò)。（2）對(duì)于重傷、死亡或非傷亡的重、特大事故，經(jīng)理代表組織、主持召開(kāi)事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，與會(huì)人員應(yīng)包括事故單位相關(guān)人員及生產(chǎn)、技術(shù)、安全、設(shè)備、工會(huì)等有關(guān)負(fù)責(zé)人。處置流程（1）啟動(dòng)預(yù)案：突發(fā)群體傷亡事件或重大生產(chǎn)安全事故發(fā)生后，最先接報(bào)的部門(mén)或人員要第一時(shí)間向事故應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告，工作領(lǐng)導(dǎo)小組立即通過(guò)各種途徑核實(shí)事件性質(zhì)、傷亡情況、事故地點(diǎn)、事故發(fā)生的時(shí)間等信息，并迅速召集工作小組所有成員，通報(bào)事故現(xiàn)場(chǎng)情況，認(rèn)真分析、研究、評(píng)估事故危害程度，要在20分鐘內(nèi)確定是否啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案。保障措施（1）工作小組指定專(zhuān)人每天值班，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、處理有關(guān)情況，遇有重大突發(fā)事件必須迅速向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。特殊情況下，電話(huà)號(hào)碼發(fā)生變更，必須在48小時(shí)內(nèi)向工作小組報(bào)告。（3）信息發(fā)布：工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)事態(tài)情況，通過(guò)電話(huà)發(fā)布事件信息，做出緊急疏散和撤離等警報(bào)。五、事故應(yīng)急處置工作原則統(tǒng)一指揮原則：事故應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員必須接受統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一安排、積極參加各類(lèi)事故的應(yīng)急處置。（2）遇有與機(jī)械設(shè)備技術(shù)有關(guān)的輕傷事故或一次重傷12人事故，由經(jīng)理、保安部及相關(guān)部門(mén)組成聯(lián)合調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。三、職責(zé)公司安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)各類(lèi)事故的統(tǒng)計(jì)，并主管、協(xié)調(diào)或監(jiān)督各類(lèi)事故的調(diào)查報(bào)告處理工作，確保該制度的有效運(yùn)行。（二）受傷人員由醫(yī)院（具有工傷認(rèn)定資質(zhì)）出具診斷證明，到安保科開(kāi)具工傷休假證明和工傷治療證明，并報(bào)勞資科備案。（六）發(fā)生事故時(shí)，受傷害人的作業(yè)名稱(chēng)及其工作內(nèi)容，作業(yè)時(shí)設(shè)備有無(wú)缺陷，操作是否正常，事故前有無(wú)異常反應(yīng)和征兆；（七）安全管理方面：有無(wú)崗位安全操作規(guī)程；安全教育、安全檢查、安全活動(dòng)等是否正常開(kāi)展；有無(wú)防止事故的安全措施及管理辦法等；（八）施工、檢修有無(wú)安全注意事項(xiàng)；工程項(xiàng)目安排是否合乎要求；施工設(shè)計(jì)方案中有無(wú)安全措施，措施是否有針對(duì)性；檢修是否有計(jì)劃安排，有無(wú)技術(shù)交底等。第六條 發(fā)生以下事故之一必須及時(shí)上報(bào)集團(tuán)公司：（一）火災(zāi)事故；（二）因公傷亡事故；（三）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)生中毒事故；（四）設(shè)備設(shè)施損失損壞1萬(wàn)元及其以上；（五）交通事故，損失1萬(wàn)元及其以上；（六）被盜案件，價(jià)值1萬(wàn)元及其以上；（七）被騙案件，價(jià)值1萬(wàn)元及其以上；（八）原輔材料等各類(lèi)物資損壞事故，價(jià)值1萬(wàn)元及其以上；（九）各類(lèi)自然災(zāi)害引發(fā)的事故。、分析記錄、現(xiàn)場(chǎng)圖、報(bào)告書(shū)、處理決定、防范措施和落實(shí)情況等內(nèi)容資料，安全環(huán)保部應(yīng)進(jìn)行歸檔妥善保存。第三篇：生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度企業(yè)按