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矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)大全(完整版)

2024-10-06 09:04上一頁面

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【正文】 紛排查調(diào)處工作不力而造成矛盾激化和重大社會影響的給予批評,并限期整改。二是建立定期排查制度。并通過會議交流形式對調(diào)解人員進行政治思想、業(yè)務(wù)知識和調(diào)解能力培訓(xùn),提高其綜合素質(zhì),更好的開展人民調(diào)解工作。在調(diào)解工作中,司法調(diào)解員擅于運用親情、友情等講道理、講法律,使情、法、理有機地結(jié)合,并耐心、細(xì)致、公正的進行調(diào)處,化解了多起矛盾糾紛、積怨,調(diào)處成功率達95%。同時,社區(qū)還著重推進“綠色社區(qū)”等創(chuàng)建活動。(五)突出重點,狠抓項目糾紛調(diào)處對重點重大項目建設(shè)、群體性事件、上訪苗頭的糾紛案件進行排查、調(diào)處,堅持調(diào)解優(yōu)先的原則,力爭通過調(diào)解化解糾紛。以上是關(guān)于我校2014年秋季矛盾糾紛排查情況的匯報。2.學(xué)生的課本及教輔材料由縣新華書店提供。針對居民反映的問題和突出矛盾,我們力爭做到不讓矛盾激化,我們依法調(diào)解、以情調(diào)解、公平解決糾紛,做到如下幾點:(1)、對發(fā)生糾紛的事實加以認(rèn)真調(diào)查,聽取周圍群眾的看法與意見,(2)、雙方個別談話作思想工作,必要時舉辦法律法規(guī)學(xué)習(xí)班,(3)、做好家屬的思想工作,(4)、想辦法讓雙方和好,矛盾就地解決。同時,在進村入戶時,不拘形式,借田間地頭開展普法,走到哪里,就把法律宣傳到哪里,增強群眾的法制觀念和依法維權(quán)意識,大大減少了采用非法手段解決矛盾糾紛的現(xiàn)象,也減少了矛盾糾紛的產(chǎn)生。鄉(xiāng)綜治辦、司法辦及時組織人員到各重點矛盾糾紛產(chǎn)生地點開展調(diào)查、調(diào)處。積極爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持,加強與相關(guān)部門的政策協(xié)調(diào)和工作配合,形成解決問題的合力,使重復(fù)上訪問題得到有效解決。一要強化責(zé)任意識。為進一步加強城市低保規(guī)范化建設(shè),我們于四月份對低保工作進行了為期一周的專項調(diào)研。對排查出的矛盾糾紛,我們進行了認(rèn)真梳理甄別。從4月份開始,市、縣兩級民政部門結(jié)合調(diào)查冬令春荒青黃不接期間困難群眾缺糧情況,詳細(xì)了解困難群眾的生產(chǎn)生活,逐一排查潛在矛盾和存在問題,把民政業(yè)務(wù)涉及到的各種不穩(wěn)定因素全部納入視野,做到底數(shù)清楚,有的放矢。交叉分工導(dǎo)致與相關(guān)職能部門的協(xié)調(diào)配合出現(xiàn)錯亂,管理出現(xiàn)脫節(jié)錯亂,需要進一步向科學(xué)化、規(guī)范化、合理化轉(zhuǎn)變。可能是由于相關(guān)職能部門職權(quán)交叉、分工不明確、責(zé)任落實不到位所導(dǎo)致。上半年共舉辦矛盾糾紛工作培訓(xùn)會議4次。堅持日間必巡、夜間必巡、節(jié)假日必巡的“三必巡”原則,完善了工作流程和管理制度。矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)三根據(jù)綜治委《關(guān)于建立縣矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)會議紀(jì)要月報制度的通知》文件要求,鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終把矛盾糾紛排查調(diào)處工作擺在各項工作的首位來抓,認(rèn)真開展了矛盾糾紛排查工作,建立健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、宣傳教育、完善制度、消除隱患、重點排查、全面整治等方面取得了一定的成績。半年來共排查調(diào)處矛盾糾紛共3起,及時有效的把各種社會矛盾化解在基層,處理在萌芽狀態(tài)。矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)二靈秀社區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處工作在鹿城鎮(zhèn)黨委政府,鹿城鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心司法所的領(lǐng)導(dǎo)下,社區(qū)兩委班子始終堅持以增強社區(qū)黨建活動為核心,采取“抓隊伍、強素質(zhì)、搞服務(wù)、聚民心的”方法,緊緊圍繞創(chuàng)建中心廣泛,發(fā)動轄區(qū)單位居民參與社區(qū)建設(shè),真抓實干,初見成效,突出創(chuàng)建“和諧型”社區(qū)特色,著力把社區(qū)建設(shè)成為“居民文體活動極大豐富的快樂園”。每周一上午召開例會。定期進行相關(guān)知識和調(diào)解技巧知識的培訓(xùn),并簽訂協(xié)議書。共排查各類糾紛21起,主要為山林地界、經(jīng)濟矛盾、家庭矛盾、鄰里糾紛等。在調(diào)解工作中,專職調(diào)解員擅于運用親情、友情等講道理、講法律,使情、法、理有機地結(jié)合,達到化解糾紛的目的,并耐心、細(xì)致、公正的進行調(diào)處,化解了多起矛盾糾紛、積怨,調(diào)處成功率達90%。及時對本月的糾紛排查調(diào)處情況進行研究,討論。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在鎮(zhèn)紀(jì)委辦公室,辦公室主任由鎮(zhèn)委副書記、紀(jì)委書記兼任,負(fù)責(zé)日常工作,辦公室成員從各相關(guān)部門抽調(diào)組成。重點培訓(xùn)。二、主要矛盾及突出問題(一)主要矛盾情況上半年以來,我鎮(zhèn)矛盾糾紛事件主要體現(xiàn)為土地、林地、水利、資源權(quán)屬類。避免引起重、特大事故的發(fā)生。研究制定了矛盾糾紛排查化解工作方案,明確了排查調(diào)處的工作任務(wù)、目標(biāo)和要求,向各縣市區(qū)民政局及下屬單位下發(fā)了工作方案。始終堅持民政為民的宗旨,市、縣兩級民政干部職工撲下身子,走鄉(xiāng)入戶,實地調(diào)查了解基層存在的問題,從不同層次不同方面征求社會各界對民政工作的建議和意見,把解決事關(guān)群眾切身利益的問題放在第一位,力求做到排查到位、化解到位、防控到位、宣傳教育到位,爭取把問題解決在萌芽狀態(tài)。退伍軍人安置工作進展順利。三是注重做好政策宣傳,對上訪對象作耐心細(xì)致的說服工作。三要建立矛盾糾紛排查化解臺帳制度。并迅速成立了矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由鄉(xiāng)黨委書記王xxx親自擔(dān)任,副組長由鄉(xiāng)政府分管政法工作群xx同志擔(dān)任,下設(shè)辦公室,形成一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,分工明確、協(xié)調(diào)一致的工作機制,切實加強對開展人民內(nèi)部矛盾排查工作的領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮調(diào)解委、人民調(diào)解員第一道防線作用,對轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛進行全面調(diào)查摸底,及時掌握了各種矛盾糾紛的產(chǎn)生情況,及時化解和調(diào)處產(chǎn)生的矛盾糾紛,把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài),防止了矛盾糾紛的激化、惡化。堅持規(guī)范化運作是做好標(biāo)準(zhǔn)人民調(diào)解的基本條件和基礎(chǔ),堅持“調(diào)解結(jié)合、預(yù)防為主”的工作方針,及時化解民間糾紛是做好人民調(diào)解工作的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)小組成立以后,成員迅速深入到廣大師生中去展開調(diào)查,了解情況,并對中心小學(xué)的工作進行了檢查和梳理,同時要求各校期中考試后召開家長會,成立家長委員會,以便及時和隨時向廣大群眾了解情況。三.關(guān)于學(xué)生心理問題的排查通過問卷調(diào)查,教師與學(xué)生個別談話等方式,發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活等方面存在諸多困惑。二、主要做法(一)加強組織建設(shè),完善調(diào)解機構(gòu)隨著當(dāng)前社會矛盾糾紛日益多元化,社會熱點難點問題,重大復(fù)雜疑難矛盾糾紛增多、涉及面廣,具有很強的區(qū)域性、行業(yè)性、專業(yè)性特點,僅靠一個部門或單一的調(diào)解方式已經(jīng)無法解決問題,因此我局嚴(yán)格將人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解“三調(diào)”聯(lián)動的“大調(diào)解” 格局,作為化解社會矛盾糾紛、解決社會熱點、難點問題和化解信訪案件的重要抓手。四至范圍:東至五一北路,西至新權(quán)路、法海路,南至古田路,北至鰲峰坊,總面積37萬平方米,1605戶,5095人,新村樓院29座,轄區(qū)省屬單位1個,市屬單位7個,醫(yī)療單位1個,學(xué)校1所,老人活動中心1個,社區(qū)內(nèi)政治文化氣息濃郁,有市人大、福州警備區(qū)、協(xié)和醫(yī)院、格致中學(xué)、**賓館等,是XX市精神文明建設(shè)的重要窗口之一。20xx年,**社區(qū)認(rèn)真貫徹“十八大”精神,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以創(chuàng)建平安為主線,以維護人民群眾利益為根本,緊緊圍繞維護社會政治穩(wěn)定這個大局,堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,全面落實維護穩(wěn)定的各項措施,有效地維護了社會穩(wěn)定。為構(gòu)建平安和諧的**社區(qū)做出了積極的貢獻。二、建章立制,規(guī)范矛盾糾紛調(diào)處工作秩序良好的制度是做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作的保證。四是建立“五理”機制,即統(tǒng)一受理、集中梳理、歸口管理、依法處理、限期辦理。我鄉(xiāng)切實采取有效措施,認(rèn)真開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。對于排查出來的社會矛盾,我鄉(xiāng)通過召開黨政班子聯(lián)席會議的方式,逐個進行研究,按照矛盾糾紛化解“五個一”的要求,逐個明確了相關(guān)責(zé)任人和責(zé)任部門,制定了化解方案,明確了化解時限,力爭通過具體措施的落實,使矛盾糾紛能得到有效化解。四、主要經(jīng)驗和做法一是領(lǐng)導(dǎo)重視、各部門齊抓共管是做好一切工作的前提和保障。各糾紛黨委負(fù)責(zé)人為集中排查化解工作的第一責(zé)任人,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人為職責(zé)范圍內(nèi)的直接責(zé)任人。矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)4關(guān)于集中開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況匯報縣紀(jì)委:根據(jù)5月15日會議要求,解決近期群眾中的土地糾紛問題,為促進社會和諧做出貢獻,我局對集中開展矛盾糾紛排查工作及時安排部署,情況如下:一、及時部署,高度重視為貫徹落實5月15日會議精神,5月16日我局召開了局機關(guān)全體及各國土所所長會議,對通知進行了傳達,并就如何做好這項排查整治工作進行了安排部署,要求有關(guān)股(室)、隊、所明確專人負(fù)責(zé)這項工作,對這次矛盾糾紛排查調(diào)處工作細(xì)致安排,精心組織,認(rèn)真實施。及時化解矛盾糾紛,、按程序處理,并對信訪當(dāng)事人回訪,不得無故推諉。對排查出的問題,因承辦股(室)、隊、所不負(fù)責(zé)任沒有按時解決,甚至造成事態(tài)擴大的要依法追究承辦股(室)、隊、所主要負(fù)責(zé)人及承辦人的責(zé)任。人民調(diào)解工作要維護社會穩(wěn)定,必須掌握主動,重點在預(yù)防。為進上步加強對刑滿釋放、解除勞教人員的幫教工作,我們xx社區(qū)調(diào)委會把“兩勞”回歸人員的幫教工作,作為維護穩(wěn)定的重要工作來抓。嚴(yán)格按照上級教育主管部門的要求進行課程設(shè)置,規(guī)范辦學(xué)秩序,無亂辦班、亂補課現(xiàn)象。以上是關(guān)于我校20xx年秋季矛盾糾紛排查情況的匯報。5.我校無因?qū)W校校園和學(xué)校周邊治安問題引發(fā)矛盾糾紛情況。8.我校無學(xué)校危房使用;我校無受到滑坡、塌方、泥石流危害。積極倡導(dǎo)居民和共建單位開展?fàn)幃?dāng)文明市民、創(chuàng)文明樓院、文明單位活動,設(shè)立了消防、綜治、計劃生育科普、反對邪教等宣傳欄,通過教育引導(dǎo),提高了居民素質(zhì),現(xiàn)將矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)如下:一、矛盾調(diào)處成功率高。為構(gòu)建平安和諧的靈秀社區(qū)做出了積極的39。在調(diào)解工作中,司法調(diào)解員擅于運用親情、友情等講道理、講法律,使情、法、理有機地結(jié)合,達到化解糾紛的目的,并耐心、細(xì)致、公正的進行調(diào)處,化解了多起矛盾糾紛、積怨。人民調(diào)解組織在調(diào)解過程中,需要有關(guān)行政機關(guān)配合、協(xié)助的,主動與有關(guān)行政機關(guān)取得聯(lián)系,讓其配合、協(xié)助解決問題。人民法院應(yīng)當(dāng)及時對調(diào)解協(xié)議進行審查,依法確認(rèn)調(diào)解協(xié)議是否合法有效。綜治工作中心通報各村矛盾糾紛排查調(diào)處、信訪問題化解和信訪接待群眾情況,對分流、轉(zhuǎn)辦、交辦的矛盾糾紛和信訪問題明確人員、時限和解決要求,加強督辦,確保真正解決到位。鄉(xiāng)、村人民調(diào)解委員會吸收老教師、老黨員、老干部等到調(diào)解委員會中,配強人民調(diào)解力量。對排查出的矛盾糾紛實行“三包”,即包調(diào)處、包跟蹤、包反饋。二、主要做法(一)完善協(xié)調(diào)機制,促進矛盾糾紛問題依法化解加強組織協(xié)調(diào),落實領(lǐng)導(dǎo)保障。二是落實未結(jié)糾紛調(diào)處責(zé)任制。鎮(zhèn)調(diào)處中心及時指導(dǎo)各村普遍建立了辦公室工作職責(zé)、協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)絡(luò)員制度、例會制度、矛盾糾紛月專報等工作制度。四是充分運用調(diào)處信息簡報等宣傳活動載體,及時反饋基層的工作動態(tài),介紹成功做法,交流典型經(jīng)驗。三是圍繞經(jīng)濟發(fā)展主題做好生產(chǎn)經(jīng)營糾紛化解工作。3月,我鎮(zhèn)召開了調(diào)解員、勸調(diào)員及綜治維穩(wěn)防邪信息員培訓(xùn)工作會,邀請羅渡司法所所長為參會的所有調(diào)解員、信息員及勸調(diào)員代表等進行了精彩的講課。積極深入基層、深入群眾,開展調(diào)查研究,掌握實際情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料。2。六、關(guān)于學(xué)校設(shè)備設(shè)施與學(xué)校發(fā)展的矛盾排查近年來,隨著我校規(guī)模的進一步擴大,學(xué)校功能室尚需健全。這次的工作可以用幾句話概括,即:建立了機構(gòu),健全了機制,落實了工作,發(fā)現(xiàn)了問題,采取了措施。面對基礎(chǔ)教育收費改革,我校積極做好了收費宣傳工作,貫徹先張榜公布后收費的方針,將國家免去西部地區(qū)學(xué)雜費的通知,結(jié)合圖片予以宣傳,并通過各年級分別召開的家長會,加大對收費改革的宣傳度,以便增強我校收費的透明度。四、對教師考核,評優(yōu)選模矛盾的排查對于學(xué)校教師的考核、評優(yōu)、選模等方案都是取之于民用之于民,實行“方案公開、過程公開、結(jié)果公開”的三公開原則,此舉讓教職員工心悅誠服,有力地避免了我校在這一問題上的矛盾傾向?;诖耍倚U烫帞M定了“安全一日常規(guī)”,并將此作為學(xué)生晨訓(xùn)的必講內(nèi)容。相信有了這些工作經(jīng)驗,定能為我校創(chuàng)建“平安校園”奠定堅實的基礎(chǔ)。為使社會矛盾糾紛能夠消除在萌芽狀態(tài),確保社會矛盾糾紛排查化解工作的正常開展,鎮(zhèn)黨委成立了黨委書記為組長,紀(jì)委書記為副組長,綜治維穩(wěn)、司法、公安、民政等部門主要負(fù)責(zé)人為成員的矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在綜治辦,紀(jì)委書記徐欽民兼任辦公室主任。一是領(lǐng)導(dǎo)指揮靠前。同時,采取發(fā)放宣傳單、大集日集中宣傳、法制講座等形式,教育群眾正確處理法律糾紛、鄰里糾紛、家庭糾紛等,認(rèn)真學(xué)習(xí)《村民委員會組織法》、《治安管理處罰法》、《信訪條例》等法律法規(guī),引導(dǎo)群眾正確行使民主權(quán)利,使群眾知法、懂法、守法,按照正常渠道反映和解決問題。通過積極主動,搶前抓早,及時采取措施,盡快控制局面,平息事態(tài)。三是工作落實到位。一、主要做法近年來,鎮(zhèn)黨委、政府始終將深入開展社會矛盾糾紛排查化解作為建設(shè)社會主義新農(nóng)村的有力保障,通過加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善工作機制,整合力量,創(chuàng)新方法,使各類矛盾糾紛得到全面及時妥善地解決,維護了穩(wěn)定大局,助推了科學(xué)發(fā)展。保衛(wèi)科也制定了夜間校園巡查方案,確保校園環(huán)境安定、安寧。因此,我校正在想辦法多方籌措資金解決這些問題。我校嚴(yán)格按照上級教育主管部門的要求行課,規(guī)范辦學(xué)秩序,無亂辦班、亂補課現(xiàn)象。矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)12搞好學(xué)校矛盾糾紛排查工作是構(gòu)建和諧校園、平安校園的必要條件,長期以來,我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項工作的開展,并采取了一系列措施確保該項工作落到實處。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)小組的深入調(diào)查,認(rèn)真排查,學(xué)校左側(cè)水渠有可能發(fā)生洪澇災(zāi)害,洪水可能沖毀學(xué)校北墻,進而沖壞操場。三、關(guān)于師德師風(fēng)問題的排查據(jù)調(diào)查,我校目前未發(fā)現(xiàn)體罰或變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象,也沒有侮辱學(xué)生人格的現(xiàn)象,并與所有教師簽訂了《安全責(zé)任書》。矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)11搞好學(xué)校矛盾糾紛排查工作是構(gòu)建和諧校園、平安校園的必要條件,長期以來,我校高度重視此項工作的開展,并采取了一系列措施確保該項工作落到實處。加強信息報送,暢通業(yè)務(wù)交流渠道。勞動和社會保障部門針對本區(qū)勞資糾紛比較突出,與相關(guān)單位協(xié)調(diào)一致,加強勞動仲裁工作,有效化解大量的勞資糾紛。我鎮(zhèn)針對結(jié)合重大節(jié)日、階段中心工作,全面部署開展矛盾糾紛大排查大調(diào)處專項活動。(二)務(wù)實創(chuàng)新形式,推進糾紛化解工作新發(fā)展開展法制宣傳預(yù)防工作。在集中開展矛盾糾紛排查調(diào)處專項活動及開展群體性的事件隱患排查調(diào)處活動期間,鎮(zhèn)調(diào)處中心專門下文對未結(jié)糾紛進行任務(wù)分解,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格落實“五定”責(zé)任制,進一步明確工作責(zé)任和分工,確保矛盾糾紛化解工作取得實效。鎮(zhèn)綜治辦每季度定期召開社會穩(wěn)定分析會,把矛盾糾紛排查調(diào)處工作作為一項重要內(nèi)容納入議程,專題研究部署矛
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