【正文】 校黨政領導的大力支持下，由校團委和校學生會聯(lián)合創(chuàng)立的一個專門從事資助我校家庭貧困學生的公益性團體。（四）增補或罷免委員。委員會會議由委員會主任負責召集和主持。（四）有遵守法律、法規(guī)和本會章程規(guī)定的義務。(三)年齡一般不超過60周歲。第六章基金管理第二十四條基金由基金管委會負責管理和使用，同時接受集團總公司工會、審計組的檢查、監(jiān)督。第十八條實施幫扶對象簽字（蓋章）回執(zhí)制度，所發(fā)放的幫扶資金必須由本人簽字后才能作為入賬憑證。第十一條凡符合上述條件者，本基金會將優(yōu)先考慮為后勤集團總公司的建設和發(fā)展勤奮踏實、兢兢業(yè)業(yè)工作的員工的幫扶申請。（七）獎勵幫扶事業(yè)的重大貢獻者。第二章業(yè)務范圍第八條 本基金會幫扶活動的業(yè)務范圍為募集、管理基金，資助和舉辦幫扶項目。第二條 本基金會屬于公募基金會。第五條 本基金會的原始基金數(shù)額為人民幣10萬元，來源于后勤集團總公司專項幫扶資金，后勤員工愛心善贈，友好單位、企業(yè)、個人贊助和公司效益比例劃撥。（五）嚴格捐款手續(xù)，做好基金的登記與管理。（四）家庭因遇到火災、水災、雷擊等意外災害，財產損失嚴重的。第五章基金的使用程序第十五條愛心基金管理委員會每半年要組織人員對愛心員工的生活、經濟狀況進行調查摸底，摸清、核準集團總公司愛心員工的底數(shù)，建立健全愛心員工信息檔案。第二十一條在領取基金期間因違紀而受處分者，基金管理委員會將立即停止對其發(fā)放幫扶資金。本基金會主任、委員每屆任期為三年，任期屆滿，連選可以連任。第三十條 委員的權利和義務：（一）有權參與委員會重大問題的討論和決議的表決。第三十二條 委員會成員有權向委員會提出與本基金會宗旨、運作方式等相關的建議。下列重要事項的決議，須經出席委員表決，2/3以上通過方為有效：（一）章程的修改。第三十六條本基金會進行換屆、清算時，應當進行財務審計。第六條 愛心基金會成立領導機構，代表本會會員集中行使權利。接受監(jiān)督檢查領導小組的督查指導。每學期評審一次，按月發(fā)放；特殊資助視具體情況經基金會領導研究并公示無異議后發(fā)放。愛心助學基金還用于資助我校以優(yōu)異成績考入國辦本二以上大學的特困畢業(yè)生。（2）學生個人身患殘疾、嚴重疾病造成家境貧困者。受資助后，成績差而又不刻苦學習、學習成績無進步或大幅后退者。第二章“愛心”口號傳承一份感恩，培育綠色希望。其職責是：1)負責基金會基金籌措、金額以及帳務的管理?；鸬哪技褪褂靡涍^基金理事會審批決定。1)公司駐地附近需要救助的孤寡老人、兒童等。第十一章 本章程解釋權和修改權歸愛心基金會領導小組。四、基金用途：愛心基金的全部資金都用于與本基金會宗旨相符的資助事業(yè)，支付有關管理費用，實行專款專用。八、組織機構：九、基金會職責、權利和義務：愛心基金會以“奉獻、團結、務實、開拓”為工作宗旨，發(fā)揚主人翁精神。以學校為基礎，全體師生參與為原則，以愛心幫扶為紐帶，凝聚各方面力量，積極籌措資金，救助貧困學生，幫助他們克服困難，擺脫困境，以激勵他們發(fā)奮學習，立志成才。德育良好，生活簡樸，學習態(tài)度端正。八、資助及跟蹤反饋。十三、本章程自公布之日起生效。九、組織機構：基金會會長：班加濱基金會副會長：吉志剛 仁之長 智月輝基金會成員：全體教師十、基金會職責、權利和義務：愛心基金會以“奉獻、團結、務實、開拓”為工作宗旨，發(fā)揚主人翁精神。建立嚴格的財務管理制度，設專門基金賬戶，由財務負責管理。二、“愛心”口號：播種一分愛心，培育未來希望。權利：（1）審議或批準基金使用方案；（2）審議和批準基金會工作計劃和中長期發(fā)展規(guī)劃；（3）討論并決定有關重大決策；（4）制定和修改基金會章程。六、資助細則：集團內部被救助對象條件：（1）家庭經濟狀況特別困難的員工，且無其他固定收入或父母重病在身無勞動能力者；（2）因家庭事故、意外創(chuàng)傷、突發(fā)疾病或遇到不可抗拒災難事故而造成傷害及生活困難的員工；（3）子女以優(yōu)異成績考取高等院校，卻因家庭經濟困難無法完成學業(yè)的員工；（5）因見義勇為而受傷的員工；集團外部被救助對象條件：（1）公司駐地附近需要救助的孤寡老人，兒童等；（2）以優(yōu)異成績考取高等院校卻因家庭經濟困難無法完成學業(yè)的孩子；（3）因發(fā)生較大自然災害而造成重大傷害及損失且急需救助的地區(qū)、單位和個人；其他愛心基金會認為需要的資助者。企管部2012年4月15日第四篇：愛心基金會章程(試行)愛心基金會章程（試行）一、愛心基金會的目的和宗旨：匯聚愛心，傳播友愛，助人為樂，回報大眾。3)因發(fā)生較大自然災害而造成重大傷害及損失且急需救助的地區(qū)、單位和個人。第七章 基金使用對象：1)家庭經濟狀況特別困難的員工，且無其他固定收入或父母重病在身無勞動能力者，或遇其他緊急事故需資金救急，可向互助委員會進行借支。3)