【正文】 黨中央的決策部署和上級黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統(tǒng)，對意識形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠，忽視了意識形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理?！安煌跣摹⒗斡浭姑敝黝}教育專題民主生活會黨委領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料02根據(jù)X黨委關(guān)于開好“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會的統(tǒng)一部署和要求，公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子在深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的基礎(chǔ)上，聚焦“不忘初心、牢記使命”主題，深入開展學(xué)習(xí)討論，廣泛征求意見建議，普遍開展談心談話，從五個方面內(nèi)容深入查找突出問題，認(rèn)真剖析產(chǎn)生問題的思想根源，研究制定整改措施。堅持“統(tǒng)攬全局，協(xié)調(diào)各方”的原則，從全局和長遠(yuǎn)考慮問題，把主要精力放在抓方向、議大事、做決策、管全局上，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制，不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法，創(chuàng)新決策方式，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，統(tǒng)籌安排好黨建紀(jì)檢、群團(tuán)工會等各方面工作，切實調(diào)動各方面工作積極性，凝聚起追趕超越的強大合力。在長期堅持黨性鍛煉上所下的功夫不夠，隨著長期參加黨的集中性教育，形成了一定的依賴心理，對自我學(xué)習(xí)、自我反思、自我錘煉、自我提高時松時緊，沒有做到時刻警醒、事事反思。在一些決策的出臺中存在“走形式”問題，雖然規(guī)定程序都已履行，但征求職工群眾意見、聽取相關(guān)群體意見不夠深入，造成一些文件質(zhì)量不高、實施效果不好。一是對社會上、網(wǎng)絡(luò)上某些不當(dāng)言論的錯誤思想認(rèn)識不足，對其可能會造成的負(fù)面影響了解不夠，缺少直接指出問題、糾正錯誤的斗爭精神。，堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面。政治站位還不夠高，核心意識和看齊意識與先進(jìn)典型還存在差距。堅持以人民為中心的發(fā)展思想還不夠到位，有時想問題、做決策沒有把實現(xiàn)好、維護(hù)好和發(fā)展好職工群眾利益作為根本出發(fā)點和落腳點，沒有很好堅持以群眾滿意不滿意、高興不高興作為衡量標(biāo)尺，保證職工群眾共享發(fā)展成果。，踐行入黨誓詞，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。一、自我檢視情況(一)對照《黨章》檢視五個方面的問題，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局方面。，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通方面。在工作與生活中，自己能夠堅定不移貫徹黨的路線、方針和政策，在大是大非面前立場堅定。，發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政方面。，堅持“三嚴(yán)三實”，堅決同消極腐敗作斗爭方面。本人不存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”，弄虛作假、簡單粗暴等侵害群眾利益等問題。二、產(chǎn)生問題的原因分析(一)理想信念扎根不夠。持續(xù)錘煉黨性，利用好民主生活會、談話交心等機會，認(rèn)真聽取大家的意見和建議，帶頭抵制社會上各種錯誤思潮和思想的侵蝕，不做“兩面人”。(四)心存敬畏，嚴(yán)守規(guī)矩。(二)加強思想政治建設(shè)，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面一是對政治紀(jì)律的認(rèn)識還不夠深。二是狠抓工作落實的韌勁還需加強。面對生產(chǎn)經(jīng)營和資源接續(xù)壓力的不斷增大，在黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營管理的落實上統(tǒng)籌不夠，工作方式方法上還有所欠缺，有時候存在時緊時松的情況。班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到分管部門之間的交叉業(yè)務(wù)遇到問題，有時候因為事前溝通不到位、責(zé)任安排模糊，影響了整體工作效率。進(jìn)一步提振精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)，真抓實干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅持想大事、抓大事，在更高層次上對全局各項工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮。具體表現(xiàn)為：一是對標(biāo)“往深里走”，真學(xué)促深化不夠。二是對政治紀(jì)律認(rèn)識不夠深。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個別班子成員不自覺地在思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”的認(rèn)知度出現(xiàn)模糊，潛意識中在處理對上負(fù)責(zé)和對群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差，造成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾不深入，為群眾解難事、辦實事上還不夠有力有效。二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面還存在不足。把對黨忠誠擺在極端重要位置，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，不斷提高政治站位、政治敏銳性和政治鑒別力，不忘初心，牢記使命，嚴(yán)格要求，恪守職責(zé)，全力以赴完成支部黨建工作任務(wù)指標(biāo)。閑時學(xué)一陣子，忙時學(xué)的少，有時看報紙也只是看看大標(biāo)題，結(jié)果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解不深，致使理論水平不能盡快得到提高。開展批評與自我批評做得還不夠。一是理想信念有待進(jìn)一步提高。對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。有些理論理解的不夠透徹，只看到事物的表象，把握不到事物的本質(zhì)，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。對民主集中制作為我們黨和國家的“根本組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度”理解不深不透，對民主集中制的重要性認(rèn)識不足。在民主生活會中，考慮過多，批評與自我批評不夠直接，擔(dān)心批評過嚴(yán)影響團(tuán)結(jié)、大局。，堅持“三嚴(yán)三實”，堅決同消極腐敗作斗爭方面。、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面。經(jīng)對照反思，本人時刻牢記自身共產(chǎn)黨員的身份標(biāo)簽，以工作和家庭為重，二者兼顧，工作之余，注重家風(fēng)家教，但也存在著應(yīng)忙于工作，家風(fēng)家教有所松懈的傾向。自己在公安工作了10多年，覺得這工作是最講政治和紀(jì)律的地方，或多或少產(chǎn)生了自我滿足的思想，自認(rèn)為黨性很強，修養(yǎng)很高，在大是大非面前能夠經(jīng)受住考驗。要把學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)水平、提高黨性修養(yǎng)、堅實理想信念的重要手段。一是要堅持調(diào)查研究積極俯下身、沉下去，主動“沾土氣”、“接地氣”，進(jìn)一步暢通職工互聯(lián)互通渠道，搭好為民排憂解難平臺。三是強化履職保障，踐行“四個意識”，扎扎實實推進(jìn)公安工作機制，探索規(guī)范有序的工作模式，建立全過程協(xié)調(diào)機制和制度保障，做到心中有戒。但仍存在以下不足：一是貫徹執(zhí)行不夠堅決有力。，真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面。主要問題是由于有時候工作較忙，本人作為黨員參與積極性不高，忽略組織生活，黨內(nèi)組織生活流于形式，降低了黨組織的凝聚力和影響力。有時對社會上的消極議論或調(diào)侃所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識不足、抵制不力,認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了,不善于從政治上分析情況、思考問題、做出判斷。主要存在問題是落實工作針對性實效性還需要不斷提高，積極主動協(xié)調(diào)做得還不夠，有時過多考慮實際情況，政策執(zhí)行力還有差距。工作中，對身邊微浪費現(xiàn)象，沒能第一時間予以批評教育。在開展批評時,對其他同志存在的問題沒有毫無保留地全面提出，大多情況只作為“旁觀者”點到為止，很少幫助進(jìn)行深層次剖析。本人始終牢記黨員身份，積極發(fā)揮模范帶頭作用，堅持主動學(xué)習(xí)，始終與黨中央在思想上、政治上、行動上保持高度一致，做中央決策的宣傳者、擁護(hù)者和堅定支持者。，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動等問題方面。二、產(chǎn)生問題的原因分析深入剖析問題產(chǎn)生的原因，主要有以下幾個方面:(一)在全面從嚴(yán)治黨方面，理想信念有所松動，堅定理想信念的自覺性不夠強。(三)在政治合格方面，提升政治自覺的主動性不夠強，宗旨意識有所淡化。但隨著年齡的增長，工作中不知不覺滋生了畏首畏尾、不敢想不敢闖，安于現(xiàn)狀、懶于奮斗的惰性心態(tài)，奮斗精神減弱，工作激情減退，拼搏勁頭消沉。三是圍繞“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”要求，加強學(xué)習(xí)研討，著力從世界觀、人生觀、價值觀上解決問題，堅定共產(chǎn)主義理想信念，樹立看我擔(dān)當(dāng)、向我看齊的勇氣，保持高度政治責(zé)任感，勇創(chuàng)一流業(yè)績。(三)改進(jìn)工作作風(fēng)，提升服務(wù)水平。(四)落實嚴(yán)實要求，務(wù)實干凈干事。我將全面認(rèn)領(lǐng)，認(rèn)真吸納，逐項整改，努力改進(jìn)自己、完善自己、提高自己，切實做到“四個自覺”，努力在主題教育中求得進(jìn)步。（二）本人在工作與生活中，堅定不移貫徹黨的基本路線，以實際行動堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。有時候因為工作相對忙，對自己要求會則相對寬松。司令部考核較多，鞭打快牛，沒有突出獎懲，造成干好干壞一個樣。三、下一步整改方向（一）加強理論武裝。（四）推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。但是經(jīng)過認(rèn)真剖析，還是存在以下問題：一是貫徹落實的力度不堅決。對履行黨員義務(wù)有時存在認(rèn)識不足、動力不足的問題。經(jīng)認(rèn)真查擺，主要問題為：一是執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)。有時對待群眾態(tài)度不熱情、語言不謙和，不溫不火、不急不慢，進(jìn)而影響了機關(guān)形象和辦事效率。本人嚴(yán)格執(zhí)行八項規(guī)定及其實施細(xì)則，從小事抓起，從小處著眼，思想上繃緊弦、行動上管住腿，堅決做到不違規(guī)、不逾矩。，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動等問題。加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高指導(dǎo)工作、科學(xué)決策的能力和水平，增強抓落實的主動性和自覺性。勇于吃苦耐勞，對自己負(fù)責(zé)的工作要狠抓落實，一抓到底，抓不出成效決不撒手。一以貫之地講黨性、講大局、講團(tuán)結(jié)、講協(xié)作，有責(zé)不避、有權(quán)不攬、遇難不推，全力營造和諧干事、共謀振興的工作氛圍。要求下級做到的，上級首先要做到。以更高的政治覺悟，更高的紀(jì)律性，更強的法制觀念，在黨員干部中起到表率作用。加強班子成員間溝通和談心工作，交流思想，開展好批評與自我批評，以組織原則約束自己，以民主作風(fēng)凝聚人心，以自身形象影響大家，帶頭維護(hù)團(tuán)結(jié)。在調(diào)研中，要結(jié)合工作實際，抓往戰(zhàn)略性問題、重大問題、重點問題、苗頭性問題、典型經(jīng)驗深入進(jìn)行調(diào)研。(二)牢記宗旨，從嚴(yán)要求。、貪圖享樂、追求低級趣味等問題。(三)對照條例“五個是否”存在的問題，自覺執(zhí)行黨組織決定。，發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政。本人能夠增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護(hù)”，但對馬克思主義仍停留于概念理解，缺乏實踐認(rèn)知，仍需補足精神之鈣、筑牢信仰之基。二是管理約束不緊。，真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。二是貫徹落實的韌勁不持久。討論研究工作鼓勵暢所欲言、集思廣益，作出決策后，雷厲風(fēng)行、一抓到底、不打折扣落到實處。堅持一手抓理論，一手抓業(yè)務(wù)，嚴(yán)格落實黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，制定個人短期、長期學(xué)習(xí)計劃，學(xué)深悟透習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨章、《準(zhǔn)則》《條例》等黨內(nèi)法規(guī)，全面通過學(xué)習(xí)，做到在理論上融會貫通，思想上清楚明白，行動上落到實，提高運用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實踐、推動工作的能力。尤其對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)不夠深入，把自己擺進(jìn)去主動解決世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題少。（四）本人在結(jié)合中央提出的“6個對照、3個擺進(jìn)去、重點查找5個方面差距、4個防止”，對照黃明書記提出的“三個短板、一個不足”和“5個重點方面”，存在的其6個方面問題：抓部隊實戰(zhàn)化能力提升力度不大，局限于圍繞排名抓規(guī)定檢查科目。主要表現(xiàn)為主觀上認(rèn)為在日常的管理活動中，滿足發(fā)個文件，開個會議，就認(rèn)為工作做過了，后續(xù)的跟蹤反饋不夠。理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不夠，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解，往往淺嘗輒止，大多數(shù)學(xué)習(xí)都是提綱掣領(lǐng)地學(xué)，學(xué)思結(jié)合、學(xué)用轉(zhuǎn)化不夠，理論學(xué)習(xí)成果還只停留在思想上，未實踐于行動中。堅持以身作則，艱苦奮斗，做到自重、自警、自省、自勵，任何時候不懈怠、不越軌、不驕縱、不妄為，爭做表率和示范。對自身存在的“不嚴(yán)不實”突出問題，按照整改有目標(biāo)、推進(jìn)有措施、落實有責(zé)任，認(rèn)真制定整改方案，逐項抓好整改落實，讓組織放心、讓群眾滿意。一是踐行群眾路線。(五)傳承紅色基因的創(chuàng)造性不夠強。受父母熏陶感化和農(nóng)村環(huán)境的影響，自認(rèn)為能夠堅持誠信做人、踏實干事，對待群眾有如自己父母，是有真感情的。能夠自覺鑄牢理想信念這個“主心骨”，把好思想和行動的“總開關(guān)”，做到是非面前分得清、名利面前放得下、關(guān)鍵時刻靠得住。沒有很好地處理對上負(fù)責(zé)、對基層負(fù)責(zé)、對群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，考慮更多的是上級的要求，放不下身段和架子，不能完全站在群眾立場想問題、辦事情。、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面。二是談心談話不夠深入。主要問題是民主發(fā)揚得不夠充分，本人作為黨員干部能夠堅持民主集中制原則，擺正自己的位置。一是工作作風(fēng)不務(wù)實。沒有從“要我學(xué)”的層面上升到“我要學(xué)”的境界,缺乏“擠”與“鉆”的自覺性,僅滿足于一般性了解，感興趣的學(xué)得多，不感興趣的學(xué)得少，與