【正文】 任務，在本職崗位上取得顯著成績。把創(chuàng)建學習型組織貫穿始終，加強分類指導，通過形式多樣的學習教育、創(chuàng)建黨員示范崗、黨員示范窗口、“雙結共建”等形式發(fā)揮黨員先鋒模范作用，促使廣大黨員立足崗位爭優(yōu)秀，為基層黨建注入新的動力和活力。同時按照縣委的相關要求，組織開展好建黨90周年紀念活動。認真落實《關于加強機關黨內民主建設的實施意見》（牟直發(fā)[2010]2號文件），圍繞擴大黨員知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權為重點，深化黨務公開，推行黨員議事制度等制度，堅持把黨內民主學習教育納入黨員經常性教育的重要內容，提高黨員行使民主權利的能力。切實 加強和改進青年的思想政治工作，用社會主義核心價值體系引領青年成長成材。堅持把廉政文化建設作為反腐倡廉建設的重點工作，探索有效載體，建立宣傳陣地，拓展預防領域，切實抓好黨風廉政教育活動，營造濃 厚氛圍。2011年3月4日主題詞：文化廣電黨建及工青婦工作意見 牟定縣文體廣電旅游局黨建辦公室 2011年3月4日印發(fā)（共打印7份）第二篇：黨建工作意見鹽津縣農業(yè)局2011年黨建工作意見2011年我局黨建工作的總體思路是：深入學習貫徹黨的十七屆五中全會和省委八屆十次、市委二屆三次和縣委十二屆全會精神，按照縣委直屬工委機關黨建工作的部署要求，緊緊圍繞建設實力、魅力、活力的幸福新鹽津美好藍圖，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，以加強黨員隊伍建設為重點，以改革創(chuàng)新的精神全面推進機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，為全面實現我縣農業(yè)產業(yè)化“十二五”開好局起好步，推進農業(yè)現代化發(fā)展戰(zhàn)略及圓滿完成2011年服務“三農”工作任務提供強有力的思想、政治和組織保證，以優(yōu)異的成績慶祝建黨90周年。一要明確爭創(chuàng)“五個好”的任務。一是按照“典型引路、整體推進”的原則，結合十萬黨員進萬家，萬名干部下基層的主題實踐活動，打造好機關基層黨組織與農村黨組織幫帶互動的先進典型，構建起以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)互 動、雙向受益、共同提高的城鄉(xiāng)基層黨建工作新格局。（二）將中心組學習作為帶動全局干部職工學習的龍頭。要立足工作崗位，加強對干部職工實施鹽津縣農業(yè)“十二五”規(guī)劃和推進全縣農業(yè)傳統(tǒng)型向現代型轉型發(fā)展戰(zhàn)略所需知識的學習培訓，不斷提升黨員干部服務發(fā)展的能力素質。局機關黨支部要繼續(xù)協助局領導班子做好“四好”活動的基礎工作，確?！八暮谩被顒尤〉脤嵭?。深入開展“推動發(fā)展能力強，服務群眾能力強，凝聚人心能力強，促進和諧能力強”的“四強”黨支部活動，著力打造一支政治過硬、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良的農業(yè)戰(zhàn)線黨員干部隊伍。五、扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，打造風清氣正的機關形象（一）深入開展反腐倡廉宣傳教育。嚴肅查處黨員干部的違紀違法行為，推動反腐倡廉建設取得新的進展。要進一步規(guī)范農業(yè)執(zhí)法、辦證等行政行為。同時，各黨支部要積極協助局黨組認真開展維穩(wěn)、綜治、防邪、計生、保密、普法等工作，努力營造和諧的機關工作環(huán)境。鹽津縣農業(yè)局 二0一一年六月二十日第三篇：黨建2007工作意見黨建2007工作意見年是全面落實黨的十六大各項工作部署的第一年，為深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，確保十六大提出的奮斗目標的良好開局，按照十六大及各級紀委全會的工作部署和總體要求，結合科協實際，落實科協領導班子和領導干部抓黨風廉政建設的責任，確保黨風廉政建設目標和任務的圓滿落實，特制定如下工作意見：一、提高認識，增強落實黨風廉政建設的責任感和自覺性。黨風廉政建設責任制是規(guī)定各級黨政領導班子和領導干部好范文版權所有在黨風廉政建設中必須履行職責的制度。認真執(zhí)行黨中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，領導班子和領導干部一定要率先垂范，堅持和發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，一如既往地做好清理違規(guī)工作，要控制裝修辦公設施、購買豪華用車等。黨組書記李桂蘭為組長，其它黨員干部為成員。加強思想政治工作。切實為企業(yè)、基層、群眾解決實際問題。繼續(xù)抓好2011年群眾反饋意見的整改，重點整改損害企業(yè)和群眾利益，在工作作風上存在的突出問題。三、加強“創(chuàng)新型黨組織”建設，積極開展基層組織建設活動。各支部要結合職能特點和工作實際，精心謀劃，扎實推進，通過抓好一項特色工作，形成支部工作特色品牌，實現一個支部創(chuàng)一個品牌，以此推進“活力黨建”品牌創(chuàng)建工作。第五篇：黨建帶團建工作意見中共中鐵十局濟南鐵路工程有限公司委員會文件中鐵十濟黨[2007]3號“黨建帶團建”工作意見為進一步落實全國基層黨建帶團建工作會議精神，不斷加強團的基層組織建設，增強公司團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使共青團組織始終成為“三個代表”的堅定擁護者和實踐者，努力培養(yǎng)和造就一支高素質的青年人才大軍，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和兩個文明建設做出積極貢獻，根據中鐵十黨組[2004]18號《關于加強集團公司“黨建帶團建”工作的意見》，結合公司黨團工作的實際，就加強黨建帶團建工作提出如下意見:一、充分認識加強公司“黨建帶團建”工作的重要意義加強“黨建帶團建”，是加強黨對共青團工作的領導，促進黨的青年工作穩(wěn)步發(fā)展的直接體現。２、“黨建帶團建”工作的基本原則:一是堅持服務企業(yè)、服務青年的原則，融入企業(yè)中心工作，結合青年特點和青年需要，服務企業(yè)經營生產，維護青年實際利益。有必要的活動經費和活動陣地。各級團組織要在黨組織的帶動指導下，組織團員青年學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持不懈地對團員進行社會主義、愛國主義、集體主義教育和黨的路線、方針、政策教育，幫助團員青年堅定正確的理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。專職團干部需兼任其他職務的，要以團的工作為主。團干部隊伍是黨的干部隊伍的重要組成部分，是黨的青年干部的重要組成部分。黨組織中心組的學習應吸收團組織負責人參加。要指導和監(jiān)督團的各級領導班子作風建設。要嚴格做到28歲以下青年入黨必須從團員中發(fā)展，并經團組織推薦，不經團組織推薦就是程序不完備。要把“推優(yōu)”工作作為考核團的工作和建設的一項重要內容。年齡在35歲以下的優(yōu)秀青年管理骨干、優(yōu)秀青年科技骨干和優(yōu)秀青年生產骨干。要積極推薦優(yōu)秀青年人才參加公開招聘，通過公平競爭走上重要崗位。團委、人力資源部門要建立定期聯系制度，原則上每年召開一次“薦才”工作聯席會議，通報情況，研究推薦過程中的有關事宜。選派數量：各單位要從干部培養(yǎng)鍛煉的需要和實際出發(fā)，每年安排一定數量的優(yōu)秀年輕干部掛職鍛煉，各單位每年不少于2名。人力資源部門要會同有關部門建立聯席會議制度，每年至少召開一次會議，溝通交流情況，加強對掛職工作的指導。要嚴格檢查考核制度，建立起完善的工作機制。各級團組織要主動爭取同級黨組織領導，深入調查研究，抓住本單位團建工作中的難點問題提出對策，取得支持。掛職干部每半年要向選派單位、人力資源部門和掛職單位提交工作小結。對列入考察人選的，由人力資源部門進行全面考察，重點考察其德才情況和發(fā)展?jié)摿?，以及近兩年來的工作實績和表現，擬定選派人員名單，報經同級黨委研究同意后，與掛職單位協商，按擬掛職職務的干部管理權限辦理任職。要掌握青年人才自然情況、思想情況、工作情況、主要專長及取得的成績等，本著實事求是的原則，真實地反映被推薦人的現實表現。在研究聘（任）用35歲以下干部、選配重要崗位青年班組長時，應充分重視和聽取團組織的推薦意見。具有施工生產、經營管理、科技開發(fā)等方面的一技之長。發(fā)展的新黨員中，35歲以下青年要占到70%。團組織對基本具備黨員條件的優(yōu)秀團員，要及時向黨組織推薦，推薦工作一般應在黨組織制定發(fā)展黨員計劃和半年調整發(fā)展黨員計劃前進行。四、進一步做好推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象工作，源源不斷地為黨組織輸送新鮮血液推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象是黨賦予共青團組織的一項光榮任務，是共青團作為黨的助手和后備軍的具體體現。根據企業(yè)改革發(fā)展的實際，結合團的自身特點，各級黨、團組織要積極為兼職團干部開展工作創(chuàng)造良好的條件。要加大團干部選拔、培養(yǎng)、使用、轉崗工作的力度，努力建設一支政治堅定、素質全面、數量充足、充滿活力的團干部隊伍?；鶎痈鲉挝灰峁﹫F組織必要的活動經費，原則上團的活動經費按本單位實有35歲以下青年每人每年不少于25元的標準撥付?；鶎訄F組織要及時開展青年思想、工作、生活、學習等方面的調查，了解掌握團員青年的思想動態(tài)，為黨組織指導做好青年思想政治工作提供依據。三、加大以黨建帶團建工作力度，形成黨團共建格局。三是堅持“建”與“帶”的有機統(tǒng)一，“黨建帶團建”工作，根本在“建”關鍵在“帶”。黨歷來重視共青團工作和青年工作，始終堅持黨對共青團的領導是共青團成長、發(fā)展、壯大的根本經驗。推進黨工青婦基層組織全面發(fā)展。要緊緊圍繞 “強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”的工作要求，采取切實措施，著力解決黨組織建設中存在的突出問題，著力增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，著力完善加強黨組織建設的體制機制，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。加強黨風廉政建設。各支部要結合職能和工作，探索開展“黨員先鋒崗、黨員示范崗”活動，開展在服務窗口的黨員干部中亮出黨徽、身份職責和個人承諾；引導機關黨支部黨員干部增強服務意識、提高服務質量；組織黨員青年志愿者開展周末服務活動、假日服務活動。積極開展思想政治工作研究，積極發(fā)揮建設系統(tǒng)思想政治工作研討會作用，創(chuàng)新思想政治工作的方式方法，總結工作經驗，做好準備迎接市思想政治工作經驗交流會的召開。要把黨風廉政建設作為黨的建設的重要內容納入領導班子和領導干部目標管理中，并與兩個文明建設工作緊密結合，努力使各項任務落到實處，確保《規(guī)定》的貫徹落實。四、精心安排，周密部署，繼續(xù)強化黨性黨風黨紀教育。同時，要建立和完善各種規(guī)章制度，對領導班子和領導干部在黨風廉政建設中的責任范圍、內容及監(jiān)督考核制定相應的措施規(guī)定。從現在起到春節(jié)前，全體機關同志都要集中時間，認真學習各級關于加強黨風廉政建設的指示和要求，統(tǒng)一思想，提高認識。堅持把解決思想問題與解決實際問題結合起來，把教育人、鼓舞人、鞭策人與尊重人、關心人、幫助人結合起來。要加強對損害群眾利益不正之風的督查力度。（三）加強機關作風和效能建設。要結合實際抓好黨性黨風黨紀和理想信念教育，引導黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，以良好的黨性修養(yǎng)筑牢拒腐防變的思想道德防線。積極創(chuàng)新黨建工作方式方法，深入開展向楊善洲、黃德府同