【正文】 務干部的道德意識。在社會主義市場經(jīng)濟體制下，我們不諱言利，正當?shù)睦嫖覀円?，而且還應努力爭取，但決不能見利心義。我國古代“剛正不阿、秉公執(zhí)法”的包龍圖和“當官不為民作主，不如回家賣紅薯”的徐九經(jīng)等被人傳頌至今，他們尚能公正執(zhí)法，我們社會主義國家的稅務干部怎能濫用權(quán)力為個人謀取私利呢。我國歷史上已留傳下許多優(yōu)良的傳統(tǒng)職業(yè)道德，如“清正廉明”的政德，“非誠賈不得食于賈“、”買賣公平，童叟無欺”的商德，“貧富用心皆一，貴賤使藥無別”的醫(yī)德等等都在現(xiàn)代條件下得到發(fā)揚光大。三是繼續(xù)發(fā)揮老同志作用，選派一名離崗同志到黨建扶貧村駐村，在保先教育活動期間，老同志的艱苦奮斗、務實求真的好作風，得到了縣委和當?shù)乩习傩盏目隙?，他平凡的事跡也教育了全局黨員，如何在崗位上做好本職工作。 在長期的地稅工作實踐中，我們體會到思想政治工作是一切工作的生命線，我局堅持以人為本管理模式，一是建立思想政治工作問責制，對基層檢查發(fā)現(xiàn)的問題在督促整改的同時，加強思想工作，確保問題得到糾正。一是開展了xxxx重要思想、xx大及xx屆三中、四中全會文件的學習，組織黨員干部聽取了《科學發(fā)展觀》、《如何加強黨性修養(yǎng)》等專題報告，從思想上筑牢為人民服務的宗旨觀念。地方稅務職業(yè)道德，它是從事地方稅收工作應遵循的行為規(guī)范，可概括為：熱愛稅收工作，依法治稅，文明征稅，廉潔奉公。地稅人員在稅收執(zhí)法中履行國家和法律所賦予的權(quán)力，客觀要求必須做到為政以法和為政以德的完美結(jié)合，充分體現(xiàn)國家和人民的利益，堅持以納稅人為本，全心全意為納稅人服務。當前，地稅人員在職業(yè)道德方面還主要存在主觀認識不清、行動不到位，執(zhí)法尺度不統(tǒng)一、力度偏軟，辦事程序繁瑣、手續(xù)復雜，征納權(quán)利、義務不對等等問題，加強地稅人員職業(yè)道德修養(yǎng)必須長期堅持。熱愛稅收的基本要求是：稅務人員要樹立干一行、愛一行、鉆一行的責任心；工作認真負責，兢兢業(yè)業(yè)；努力學習稅收政策法規(guī)，熟悉稅收業(yè)務，不斷提高政策業(yè)務水平。 二是開展職業(yè)道德教育，把湖南地稅精神理念和滿意在地稅服務理念貫穿工作中，提高職業(yè)道德意識，樹立干部職工四個形象，即依法辦稅的執(zhí)法形象、嚴于律已的廉潔形象、文明禮貌的儀表形象、辦事快捷的效能形象。二是建立局長談心制度，隨時掌握思想動態(tài)，對有思想問題的干部職工促膝談心，以情感人，化解矛盾；對有困難的干部職工，為其子女就業(yè)等后顧之憂想辦法，把思想工作與辦實事結(jié)合起來。 第二篇：地稅職業(yè)道德心得體會 職業(yè)道德心得體會 道德，一定社會依靠社會輿論和人的內(nèi)心信念調(diào)整人們之間以及個人和社會之間的關(guān)系的行為規(guī)范的總和，它以善和惡、榮和辱、正義和非正義、誠實和虛偽等概念，來評價、引導和影響人們灼社會行為。作為新提出的稅務道德，如何把“以法治稅，秉公執(zhí)法，文明廉潔，為國聚財”轉(zhuǎn)化為個體的自覺意識、心理信念，滲透到思想、情感、意志和日常買際行為之中，經(jīng)過不斷的道德鍛煉、反復的自省，增強道德修養(yǎng)和道德自律能力，并把道德義務化為道德良心，根本問題是要有正確的世界觀、人生觀，在這個大題目下，要樹立四個正確的觀念。這是對一名稅務領(lǐng)導干部的起碼道德要求。少數(shù)稅務干部不顧國家利益，不擇手段，見利忘義、貪婪、奸詐，為了金餞和享樂出賣人格和靈魂，給稅收事業(yè)造成巨大損夫。機制導向同個人修養(yǎng)有著互為因果、相輔相成的關(guān)系。我國幾千年的文明留下了豐富優(yōu)良的傳統(tǒng)美德，社會主義制度四十多年的實踐，又為稅務部門形成優(yōu)良的道德規(guī)范打下了基礎。 總之，在建設社會主義道德方面，應該唱響主旋律，旗幟鮮明地以愛國主義、社會主義、集體主義為精神支柱，來構(gòu)建稅務部門的職業(yè)道德，把為人民服務作為新時期稅務道德的靈魂和歸宿，把稅務部門建設成為文明窗口行業(yè)，這也是稅務部門兩個文明建設不斷發(fā)展的希望所在。 第七條稅務代理人員在執(zhí)業(yè)中必須廉潔自律、敬業(yè)勤業(yè)、誠實熱情、講求效率、自覺遵守有關(guān)規(guī)章制度，盡職盡責地為委托人提供代理服務。 （七）不得違反代理機構(gòu)財務紀律，非法挪用、私分和侵占業(yè)務收費款項。 （二）稅務代理人員不得同時在兩個或兩個以上的稅務師事務所執(zhí)業(yè)。樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，樹立全心全意為人民服務的宗旨，始終明確自己是社會的公仆，正確運用人民賦予的權(quán)力。下面是我學習職業(yè)道德建設方面的一些心得體會。廣大公務員道德的好壞關(guān)系著黨和政府的整體形象，關(guān)系著黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，關(guān)系著黨和國家的興衰存亡。當下的各級公務員，是一個特殊的社會群體，是社會管理者，擁有人民賦予的權(quán)力，對社會生活有著較強的影響力。 三、如何加強公務員道德建設 公務員職業(yè)道德的特殊性和當前加強公務員職業(yè)道德建設的緊迫性，決定了我們必須把公務員職業(yè)道德建設作為精神文明建設的一項基礎工程來抓，當作全社會職業(yè)道德建設的重中之重來抓，綜合運用教育、法律、行政、輿論等手段來加強公務員職業(yè)道德建設。再次是加強自律。要形成機關(guān)職業(yè)道德的良好風貌，必須以公務員良好的職業(yè)素質(zhì)為前提條件。如果一個公務員只有為人民服務的思想，而沒有過硬的業(yè)務水平和工作能力，也是不能實現(xiàn)其理想和愿望的?！甭殬I(yè)道德離不開規(guī)章制度的約束，制度約束是規(guī)范管理和服務的根本內(nèi)容和最終保障。而要達到以上效果，就要加強對公務員的問責制度。要調(diào)整不稱職、不適應的干部，重點在干部“能下”方面取得突破。它的推行將給所有公務員一種壓力感，令那些工作不求上進，混進機關(guān)過日子捧著“鐵飯碗”的人隨時有被清退出公務員隊伍的可能。通過啟動行政問責，實施“服務承諾”、“首問負責”、“限時辦結(jié)”等制度，有效地促進了政府職能的轉(zhuǎn)變，不僅增強了公務員的服務意識，而且也增強了公務員的職業(yè)道德意識。改進機關(guān)作風、優(yōu)化政務環(huán)境，是實施《公務員法》，依法行政的必然要求。因此，要提高公務員的綜合素質(zhì)，首先要加強學習，既要學習理論，又要學習業(yè)務，在學習中掌握、思考和運用。公務員的主要素質(zhì)有：首先在