法院爭先創(chuàng)優(yōu)活動計劃(完整版)
【正文】 進、求真務實的優(yōu)良作風為主要內容，在政治業(yè)務教育培訓活動中，堅持日常性教育的普通性與專項教育的針對性、靈活性相結合，政治學習和業(yè)務培訓相結合，請進來與走出去相結合，理論與實踐相結合，領導授課與干警交流審判經(jīng)驗相結合，專項評查與個案點評相結合，豐富學習內容，創(chuàng)新學習形式，嚴肅學習紀律，確保教育效果。其中，主要包括：開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，繼續(xù)在解放思想、轉變觀念上下工夫、開展各項教育培訓活動，繼續(xù)在提高素質、增強司法能力上下工夫、開展各類考核評比競賽，繼續(xù)在嚴格內部管理、提高干警執(zhí)行力上下工夫、開展各項文體活動，繼續(xù)在活躍氣氛、增強全院凝聚力上下工夫、以高標準、嚴要求的目標，突出審判管理的針對性和及時性、突出審判（執(zhí)行）工作重點，司法技術室以信息化建設和運用工作受到全省表彰為目標，加強信息化管理工作，實現(xiàn)科技強院目標、辦公室以法院網(wǎng)建設受到全省表彰為目標、充分發(fā)揮政務服務職能，做好內外聯(lián)絡和上下級溝通、成立爭先創(chuàng)優(yōu)活動領導小組等，具體材料請詳見： **年，為了進一步落實科學發(fā)展觀，堅持“三個至上”的重要指導思想，緊緊抓住執(zhí)法辦案這個第一要務，以實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，切實承擔起維護社會公平正義、促進社會和諧穩(wěn)定的重任，切實提升人民法院和人民法官的整體形象，在廣泛征求庭室意見的基礎上，經(jīng)中院黨組研究決定，在中院機關開展“以爭先創(chuàng)優(yōu)為目標，突出審判執(zhí)行這個第一要務，著力提高案件質量，強化內部監(jiān)督，踐行司法為民，讓人民滿意”為主要內容的爭先創(chuàng)優(yōu)活動。 通過活動的開展，牢固樹立“三個至上”的理念，真正做到理論認同、政治認同、感情認同。組織和引導廣大干警上街頭、下農村、進社區(qū)，察民情、聽民意、恤民心，開展法律服務和法治宣傳活動，充分展示法院形象。開展“執(zhí)行能手”競賽，加大執(zhí)行工作力度，破解執(zhí)行難題。開展愛心助學活動，選取2至3名貧困高中生資助其完成學業(yè)。開展“庭審示范合議庭”競賽活動，定期開展庭審觀摩活動，及時發(fā)現(xiàn)庭審中存在的問題，進一步規(guī)范庭審活動，通過評析庭審行為，提高規(guī)范審判和駕馭庭審的能力。 （2）民事審判： 民一庭以民事調解工作受到全省表彰、民二庭以民事專項審判受到全省表彰為目標，做到： a、加大案件調解力度，注重調解方式，講究調解技巧，切實提高案件調撤率，其比率達40%以上。 c、嘗試推行行政首長出庭應訴制度，提高行政機關遵守法律的自覺性。 （5）審判監(jiān)督： 審監(jiān)庭以審判監(jiān)督工作受到全省表彰并爭取進入全國先進行列為目標，做到： a、進一步規(guī)范減刑假釋案件的審理，對所有呈報的減刑案件全部進行聽證。 c、在落實初信初訪制度的基礎上，全面推行法官判前、判中、判后答疑運行機制。 b、依法送達各類法律文書，確保及時、無差錯。 （3）進一步加大行政效能監(jiān)察工作力度，對工作中慢作為、不作為的人和事堅決處理到位。 辦公室以法院網(wǎng)建設受到全省表彰為目標，利用**法院網(wǎng)、**法院簡報、**審判等媒介，加大宣傳工作力度，及時交流總結審判工作經(jīng)驗，設立信息獎勵基金，鼓勵干警多寫材料。完善辦公樓整體功能的發(fā)揮，以嚴格的內部管理提高辦公環(huán)境的品位。 考核獎勵。 第16頁 共16頁。對完成爭先創(chuàng)優(yōu)工作計劃相關指標的，按正式職工人均300元發(fā)放獎金，其中獎金總額的20%獎勵庭室主要負責人，其余部分由庭室主要負責人組織分配。加強“兩庭”建設。以及時性和豐富多彩的內容為重點，采取多種措施，把**法院網(wǎng)辦成法院上下信息經(jīng)驗交流平臺和對外法治宣傳窗口。進一步加大差錯案件追究力度，對審判執(zhí)行中存在的違法違紀行為，堅決處理到位。 d、對突發(fā)事件的處置要反應迅速、措施有力，確保機關工作秩序安全
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